下面是小编为大家整理的党员领导干部形式主义官僚主义自查整改报告和对于开展形式主义、官僚主义自查自纠情况报告,供大家参考。
党员领导干部形式主义官僚主义自查整改报告
根据市委市政府《形式主义官僚主义问题百日专项整治工作方案》的通知要求，对照六项整治重点内容，进一步自我提高、修正缺点、增强党性，现制定整改方案如下：
一、形式主义方面存在的问题及整改措施
问题 1：抓学习缺深度，存在以干代学观念。如：对乡村振兴战略政策学习、研究、理解停留在一知半解上，没有系统性地学思践悟，用足用活政策，快速推进落地生根。
整改措施：通过学习拓宽工作思路，提升工作能力，坚定理想信念。一是确保学习时间。现在的社会，发展速度确实太快了，如果不学习、不读书，就很容易落后，必须正确处理好学习与工作的关系，每天坚持看报读书，形成生活习惯。二是突出学习重点。每半年重温党章原文一次；争取用一年时间读完《中国共产党党史》，全面、系统地重温建国后前三十年我党带领人民进行社会主义建设的历程，进一步坚定共产主义信仰。广泛收集乡村振兴方面的知识进行深入学习思考，增强指导实际工作的政策水平和业务素质。三是坚持学以致用。围绕工作中面临的实际问题，每周利用一天时间，深入到村（社区）与村（社区）干部共同探讨相关问题，进行一次“应用式”学习；面对工作难点、热点，每季
度至少确定一个主题进行“一线调查”学习，并形成思考报告，提高解决各种复杂矛盾和问题的能力。
整改时限：2018 年 8 月 31 日前
问题 2：抓落实缺力度，存在重安排轻指导。如：今年植树造林、沟渠疏挖工作期间，考虑工作战线长、重点多的因素，对专班人员进行了分片督导安排，但在具体实施过程中，作为牵头领导，只一门心思扑在幺河路和袁排公路沿线亮点、重点打造上，对统筹协调督导做的不好，导致一些植树地段工作出现偏差，影响工作标准。
整改措施：一是加强工作调查。根据平时工作需要，紧紧围绕工作重点，加大深入到村（社区）一线调查力度与频率，每月调查不少于两次，掌握一线情况，一起研究面临的困难，提建议、帮助村（社区）解决实际问题。二是改进工作方法。对所分管的各项工作，坚持自己动手，不当甩手掌柜，需安排部署落实的，坚持拿在手上、记在心上，一起讨论，一起谋划，一起落实。三是强化工作督办。对安排部署的工作，多强调纪律，多过问进展，多解决困难，多总结收辫，确保事事有着落，样样有回音，件件见实效。
整改时限：2018 年 8 月 31 日前
二、官僚主义方面存在的问题及整改措施
问题 3：咬紧盯死的劲头不够，存在态度不坚决，不深入、不细致。如：许坝村渣南泵站对面村标建设施工，党工委主
要领导发话暂停建设，因没有施工方电话，虽然委托分管领导通知了施工方，但没有加强跟踪督查监管，导致出现施工方继续施工事情。
整改措施：一是始终坚持工作高标准、严要求，积极争创一流，提高分管工作在全市的份量地位。二是提高工作主动性、积极性和创造性，对党工委安排布置的重点工作加大落实、督办力度。三是建立工作台账，对布置下去的工作实行销号制，及时跟踪督办，确保每一项工作都能高效、优质的完成。
整改时限：2018 年 8 月 31 日前
问题 4：牵头管总的方法欠佳，存在完美主义的不良倾向，考虑问题不深，态度过于直接。如：有时交办事情，没有根据工作任务量，科学调度安排，不考虑工作难度，对工作追求高标准，批评同事过于严苛，影响干部情绪。
整改措施：一是增强相互包容、团结协作意识，坚持每周至少一次工作碰头会，交心谈心，及时了解掌握战线同事所思所想，加强沟通形成共识，帮助解决实际困难。二是克服被动应付式工作局面，树立主动谋划意识，做到时刻反思工作摆布，自觉寻找差距，加强工作协调，摒弃差不多、过得去的思想，努力使每项工作在纵向对比中有新起色、新亮点，在横向对比中有地位、有影响。三是以开阔的视野看待
问题，以宽广的胸襟推动工作，以包容的心态对待同志，以豁达的姿态对待名利。
整改时限：2018 年 8 月 31 日前
党组关于开展形式主义、官僚主义自查自纠情况报告 xxxxxx：
20xx 年 xx 月 xx 日，xx 专项治理领导小组办公室下发《关于开展形式主义、官僚主义自查自纠的通知》后，xxxx 党组高度重视，迅速组织在全 xx 两级 xxxx 开展了传达学习、自查自纠，现将有关情况报告如下：
一、开展形式主义和官僚主义自查自纠情况 收到 xx 专项治理领导小组办公室通知后，xxxx 迅速进行了部署落实。一是统一思想认识。要求各部门组织全体党员、干部原原本本学习习近平总书记重要指示精神，深刻领会指示的内容和精神实质，充分认清党中央坚定不移全面从严治党、持之以恒正风肃纪的鲜明态度和坚定决心，牢固树立“四个意识”，不断提高政治站位和政治自觉。二是及时安排部署。专门下发通知，要求各基层 xxxx 和 xxxx 各部门结合正在开展的正风反腐专项治理活动，将整治形式主义、官僚主义列入当前和下一步查纠工作重点，围绕形式主义、官僚主义的十种表现形式开展自查自纠和立即整改。三是开展自查自纠。要求各单位、部门于 xx 月 xx 日前，组织 xxxx 各部门和基层 xxxx 围绕贯彻落实、调查研究、服务群众、项目建设、召开会议、改进作风、责任担当、工作实效、履行职责、对待问题等十个方面进行自查自纠；针对查摆发现的问题，制定整治形式主义、官僚主义的具体措施。
此外，xxxx 对照形式主义、官僚主义的表现形式，结合前期开展专项治理中，自查自纠和督导检查发现的问题，重点采取以下整治措施。
一是加强 x x 服务服务窗口建设。出台《关于加强全xxxxxxxxxx 建设工作的意见》，明确 xxxx 建设的标准要求，全面提升 x x 服务服务水平。针对个别干部职工对待群众咨询不够耐心、服务意识较差等方面的问题，建立谈话谈心、服务评价、督导巡查、定期反馈、动态调控等机制，完善便民服务、志愿服务、信息服务、阳光服务等设施。
二是努力提升 xx 工作效率。开展规范 xx 专项整治行动，制定了“xxxxx”和开展规范 xx 工作各类方案，成立了 xxxx评查组、督导组，组织开发了 xx 流程节点预警、督促系统，促进规范 xx。严格 xx 管理，实行“xxx”机制，落实日监管、月督办、xxx 评查等制度。组织 xx 质量评查，形成了 xxxxxxxx项评估指标组成的 xx 质量效率评估体系，修订完善《xxxxxxxxxx 的实施办法》。严格落实 xx 责任制，把 xx 任务分配到每名干部职工，并将 xx 任务与绩效考核奖金挂钩，鼓励 xx，多 xx。
三是强化“两个责任”意识。强化主体责任意识。规范党组工作台账，针对工作台账的问题，及时进行整改，将党组讨论、学习等方面工作记录分别建立专门工作台账；规范党支部会议记录，以集中授课形式，对支部大会、支部委员
会、党小组会和民主生活会等会议纪录进行规范，统一记录填写标准。强化监督责任意识，规范适用“四种形态”，对苗头性、倾向性问题，开展谈话提醒，并明确将谈话提醒的结果作为干部评价使用、年终考核、评先评优的重要依据和参考；对应当以其他形态问责的情形，严格规范审批程序。四是开展督察检查。针对个别单位、部门对查摆问题不到位，自查自纠不扎实的问题，结合新一轮正风反腐专项治理工作，由一把手担任组长，办公室、机关党委、xx、xx 和监察部门等相关部门领导为组员的新一轮专项治理督导组，实行督导组长负责制，按照“谁督导，谁负责”的原则，已先后开始实地督导工作。目前，该项工作仍在进行当中。
二、开展形式主义和官僚主义自查自纠中发现的问题 一是在服务群众方面。主要表现在个别 xxxxx x 服务服务大厅硬件水平不能满足人民群众需求，功能有待优化；登记、信访窗口个别干部职工对待群众咨询不够耐心，服务意识较差，存在“冷硬横推”现象；个别干部职工存在刻意回避当事人的电话询问。
二是在工作实效方面。主要表现在一些 xxxxxx 效率有待提高，拖延 xx、不规范 xx 现象还不同程度存在，个别干部职工违反 xxxx 程序，造成不良影响；xxxx 的情况还时有发生，存在拖延 xx 的现象；xx 质量有待提高，个别 xxxxxx；个别 xxx 遗漏、xxxxx 瑕疵、xx 错漏等问题。
三是在履行职责方面。主要表现在履行“两个责任”不到位，个别基层 xxxx 党组工作台账没有设立选人用人工作台账；个别党支部会议记录还不够全面和规范；支部活动形式还有待创新，党建工作有待加强；个别基层 xxxx 纪检组监察室在执纪中还存在宽松软，有用谈话提醒替代问责的情形。
四是在对待问题方面。主要表现在个别单位、部门对正风反腐专项治理查摆问题不到位，自查自纠不扎实；个别部门领导日常管理不够严格，习惯于当“老好人”。
20xx 年 xx 月 xx 日
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