基层党支部存在问题及整改落实清单(5篇)

时间:2024-09-11 08:00:06 来源:网友投稿

篇一:基层党支部存在问题及整改落实清单

  

  支部问题清单及整改措施

  引言概述:

  党的支部是党的基层组织,是党员教育、组织、团结和动员的重要载体。然而,在一些党支部中,存在一些问题,如组织松散、党员参预度低、工作不规范等。为了进一步加强党支部建设,提高党组织的凝结力和战斗力,本文将从五个方面提出支部问题清单及整改措施。

  一、组织建设

  1.1缺乏有效的组织架构

  -支部成员职责不明确,工作分工不明确,导致工作重叠或者遗漏。

  -缺乏充分的党支部会议,无法及时传达党的方针政策和组织决策。

  1.2党支部党员数量不足

  -党支部党员数量少,无法充分发挥党组织的战斗堡垒作用。

  -党支部党员结构不合理,缺乏各个方面的专业知识和经验。

  1.3党员教育培训不到位

  -缺乏系统的党员教育培训计划,无法提高党员的政治素质和业务水平。

  -党员教育形式单一,缺乏创新和互动性,难以激发党员的学习兴趣。

  整改措施:

  -建立明确的组织架构,明确各个职责,确保工作的高效运转。

  -加强党支部会议制度,定期召开会议,及时传达党的方针政策和组织决策。

  -积极发展党员,吸引优秀人材加入党支部,提高党组织的战斗力。

  -制定党员教育培训计划,定期组织培训,提高党员的政治素质和业务水平。

  -创新党员教育形式,引入多种教育方法,激发党员的学习兴趣。

  二、党员参预度

  2.1党员参预意识淡薄

  -党员对党支部工作缺乏积极性和主动性,参预意识淡薄。

  -党员对党内事务关心度低,对党的政策和决策了解不足。

  2.2党员参预方式单一

  -党员参预方式单一,主要依靠会议和文件传达,缺乏互动性和创新性。

  -党员参预形式单一,缺乏多样化的参预渠道和机会。

  2.3党员参预效果不明显

  -党员参预的工作效果不明显,无法充分发挥党员的积极性和能动性。

  -党员参预的意见和建议得不到有效的反馈和落实。

  整改措施:

  -加强党员参预意识教育,提高党员对党支部工作的认同感和责任感。

  -创新党员参预方式,引入互动性强的工作形式,如小组讨论、座谈会等。

  -设立党员参预奖励机制,鼓励党员积极参预党支部的各项工作。

  -加强党员参预效果的评估和反馈机制,确保党员的意见和建议得到及时落实。

  三、工作规范

  3.1工作计划不明确

  -缺乏明确的工作计划,导致工作随意性和暂时性。

  -工作计划缺乏可操作性,无法将计划转化为具体的行动。

  3.2工作流程不规范

  -工作流程不规范,导致工作环节混乱和效率低下。

  -工作流程缺乏监督和评估机制,无法及时发现和解决问题。

  3.3工作责任不明确

  -工作责任不明确,导致工作任务无人负责或者责任分散。

  -工作责任缺乏考核和激励机制,无法形成有效的工作动力。

  整改措施:

  -制定明确的工作计划,将工作目标细化为具体的任务和行动计划。

  -规范工作流程,明确各个环节的职责和流程,提高工作效率。

  -设立工作责任制,明确每一个人的工作责任,加强考核和激励机制。

  四、党风廉政建设

  4.1违纪违法问题存在

  -党员存在违纪违法问题,严重影响党的形象和信誉。

  -党员的廉政意识不强,容易受到腐败和不正之风的侵蚀。

  4.2党风建设不够严肃

  -党风建设工作不够严肃,对违纪违法行为处理不力。

  -党风建设宣传力度不够,无法提高党员的廉政意识和道德水平。

  4.3党内监督机制不健全

  -党内监督机制不健全,无法及时发现和解决党员违纪违法问题。

  -党内监督力度不够,对违纪违法行为处罚不力。

  整改措施:

  -加强党员廉政教育,提高党员的廉政意识和道德水平。

  -严肃处理违纪违法行为,加强对党员的监督和纪律处分。

  -宣传党风廉政建设成果,提高党员对党风建设的重视和参预度。

  -健全党内监督机制,加强对党员的监督和管理。

  五、党建工作评估

  5.1缺乏有效的评估指标

  -党建工作评估缺乏科学性和客观性,无法准确反映党支部的工作情况。

  -评估指标过于简单,无法全面评价党支部的工作质量和效果。

  5.2评估结果反馈不及时

  -评估结果反馈不及时,无法及时发现和解决问题。

  -评估结果反馈形式单一,缺乏有效的沟通和交流方式。

  5.3评估结果利用不充分

  -评估结果利用不充分,无法对党支部的工作进行改进和提升。

  -评估结果利用范围有限,缺乏对外交流和借鉴的机制。

  整改措施:

  -制定科学的评估指标,全面评估党支部的工作质量和效果。

  -加强评估结果的反馈和交流,及时发现和解决问题。

  -充分利用评估结果,对党支部的工作进行改进和提升。

  -建立对外交流和借鉴的机制,提高党支部的工作水平和影响力。

  结论:

  党支部问题清单及整改措施是加强党支部建设的重要举措。通过对组织建设、党员参预度、工作规范、党风廉政建设和党建工作评估五个方面的问题进行整改,可以进一步提升党支部的凝结力和战斗力,推动党的事业不断向前发展。

篇二:基层党支部存在问题及整改落实清单

  

  党支部问题清单及整改措施

  一、党支部问题清单

  1.党员发展工作不到位:党支部未能按照党章和党组织工作制度的要求,积极开展党员发展工作,导致党员队伍的数量和质量出现问题。

  2.党内组织生活薄弱:党支部组织生活形式单一,缺乏活力和吸引力,党员参与度不高,无法有效提升党员的思想觉悟和组织纪律性。

  3.党组织建设不健全:党支部在组织架构、制度建设、干部培养等方面存在不足,导致党组织的凝聚力和战斗力不强。

  4.党员教育培训不到位:党支部在党员教育培训方面存在滞后和不规范的问题,无法满足党员的学习和成长需求。

  5.党风廉政建设不够扎实:党支部在党风廉政建设方面存在问题,如存在违纪违法行为、不作为、懒政怠政等现象。

  二、整改措施

  1.加强党员发展工作:建立健全党员发展工作制度,明确发展对象和标准,加强对入党积极分子的培养和考察,提升党员队伍的质量。

  2.创新党内组织生活形式:丰富党组织生活内容,组织形式多样化,注重党员思想交流和学习,提高党员参与度和凝聚力。

  3.完善党组织建设:优化党支部组织架构,明确各职责,建立健全党支部工作制度,加强干部培养和选拔机制,提升党组织的凝聚力和战斗力。

  4.加强党员教育培训:建立完善的党员教育培训体系,组织定期的党课和培训活动,提高党员的思想觉悟和组织纪律性。

  5.强化党风廉政建设:建立健全党风廉政建设制度,加强党员教育和监督,严肃查处违纪违法行为,营造风清气正的党内政治生态。

  以上是针对党支部问题清单及整改措施的详细内容。通过加强党员发展工作、创新党内组织生活形式、完善党组织建设、加强党员教育培训和强化党风廉政建设等措施,可以有效解决党支部存在的问题,提升党组织的凝聚力和战斗力,推动党的事业不断向前发展。

篇三:基层党支部存在问题及整改落实清单

  

  党支部自查整改问题清单六篇

  一、党支部自查整改问题清单

  1、没有建立完善的党组织纪检监察工作制度,对违纪违法情况处理不力。

  2、党员干部思想认识不够明确,教育引导不到位,一些党员干部存在脱离群众、消极懈怠等问题。

  3、党支部组织生活不规范,会议记录不完善,报告材料不及时。支部会议中不注重发扬民主,存在个别党员发言机会少、表达意见不尽充分等问题。

  4、组织纪律不严,党员干部被违纪违规的情况搞得视而不见,或是“老问题”未完全整改。

  5、党员干部作风不实,对档案积案积压不够重视,工作日志不及时填写、存档整理不规范、倒查不到位。

  二、党支部自查整改问题清单

  1、党支部工作存在消极应付、浅层次的现象;

  2、会议内容形式单一,缺乏互动,不利于党员干部思想政治认识的提升;

  3、党员干部思想认识水平参差不齐,缺乏思想教育,存在部

  分人追求名利、脱离群众的现象;

  4、工作报告和材料编写不规范,存在严重的表述和文字失误,不利于信息交流;

  5、党支部工作不够有序,工作计划和安排不够合理,影响支部的工作效率。

  三、党支部自查整改问题清单

  1、党员素质稳定不高,动态化不足,需要加强党员教育和培训;

  2、党内政治生活不稳定,需要加强基层党员干部培训,加强党员思想建设;

  3、党员干部不健康,党内生态环境不够清新,需要筛选党员干部,加强群众思想教育;

  4、党支部工作不足,需要加强对常规党务工作的管理,加强工作实效;

  5、党员干部对党组织和党的工作缺乏认同和理解,需要提高思想意识,加强党员干部培养。

  四、党支部自查整改问题清单

  1、党支部学习教育不够深入,学习党的理论和政策不够充分;

  2、党支部存在形式主义的现象,会议内容单一,工作报告缺乏情况剖析和问题分析;

  3、党支部的信息收集不够广泛,没有及时掌握全局情况,需要加强信息搜集和整理;

  4、党员干部工作责任制不够到位,考核结果不够公正、公开,需要建立完善的考核体系;

  5、部分党员干部政治觉悟不够高,对党的政策和组织缺乏深刻的理解和认同。

  五、党支部自查整改问题清单

  1、党员干部政治意识不强,个别党员思想上退步,一些党员干部不够团结、积极,影响了党组的工作开展。

  2、党支部的决策权力不够集中,部分党员干部缺乏主动性和创造性。

  3、会议内容过于单调,不够组织形式多样化,缺乏互动。

  4、党支部内部的沟通不够充分,个别党员干部之间存在交流不畅的情况。

  5、党支部对党员成长不够重视,培养工作不够细致,存在对干部人才的挖掘和培养不够统筹和协调的问题。

  六、党支部自查整改问题清单

  1、党员意识不够强烈,有些党员不够自觉地履行党员权利和义务。

  2、支部工作思路不够明晰,指导性不够强,导致支部工作需要得到进一步改进。

  3、党员思想存在波动,需要在思想教育和思想工作上加大力度。

  4、支部工作存在不足,聚焦化解矛盾、推动发展等方面的任务,有待于进一步的改进完善。

  5、支部负责人对工作推进的管理态度不够科学、严密,有待于进一步的完善。

篇四:基层党支部存在问题及整改落实清单

  

  党支部问题清单及整改措施

  一、问题清单

  1.党支部组织建设问题

  a)党支部成立时间较长,组织活力不足,党员积极性不高;

  b)党支部的组织生活制度不健全,缺乏有效的组织活动;

  c)党支部党员教育培训不够,党员思想认识水平有待提高。

  2.党支部党员发展问题

  a)党支部党员发展工作缺乏长远规划,发展对象选择不当;

  b)党支部对新党员的培养引导不够,新党员融入团队较困难;

  c)党支部对党员发展情况的跟踪和评估不够及时有效。

  3.党支部组织生活问题

  a)党支部组织生活会形式单一,缺乏创新和活力;

  b)党支部组织生活会议题设置不合理,内容过于单一,缺乏实效性;

  c)党支部组织生活会记录和总结不规范,缺乏有效的反馈和落实。

  4.党支部党风廉政建设问题

  a)党支部党员廉洁自律意识不强,存在违纪违规行为;

  b)党支部党风建设宣传教育不够,党员纪律意识有待加强;

  c)党支部对党员违纪违规行为处理不力,纪律约束不严格。

  二、整改措施

  1.党支部组织建设整改措施

  a)制定党支部活动计划,增加组织活动的频率和多样性,提高党员参与度;

  b)完善党支部组织生活制度,明确会议议题,确保会议内容有针对性和实效性;

  c)加强党员教育培训,开展党性教育和业务培训,提高党员的思想认识水平。

  2.党支部党员发展整改措施

  a)制定党员发展规划,明确发展对象的选取标准和程序;

  b)加强对新党员的培养引导,组织入党宣讲和入党积极分子培训;

  c)建立健全党员发展档案,定期跟踪评估党员发展情况。

  3.党支部组织生活整改措施

  a)创新组织生活会形式,引入小组讨论、主题分享等活动形式;

  b)合理设置组织生活会议题,注重实际问题的讨论和解决;

  c)规范组织生活会记录和总结,及时反馈会议成果和落实情况。

  4.党支部党风廉政建设整改措施

  a)加强党风廉政建设宣传教育,提高党员廉洁自律意识;

  b)完善党员纪律约束机制,建立健全违纪违规行为处理制度;

  c)加强党员纪律教育,组织纪律学习和警示教育活动。

  通过以上整改措施的实施,党支部将能够解决当前存在的问题,提高党组织的凝聚力和战斗力,推动党支部工作向更高水平发展。同时,也能够增强党员的党性观念和纪律意识,保持党风廉政建设的良好形势。

篇五:基层党支部存在问题及整改落实清单

  

  党支部问题清单及整改措施标题:党支部问题清单及整改措施引言概述:党支部是党的基层组织,起着党的基层组织、宣传、组织、战斗堡垒的作用。然而,一些党支部存在问题,影响了其正常工作和发展。因此,有必要对党支部问题进行清单化整改,以提升其组织建设水平。一、党支部组织架构问题1.1党支部组织结构不合理1.2党支部干部队伍建设不完善1.3党支部党员参与度不高二、党支部宣传工作问题2.1宣传内容单一、形式陈旧2.2宣传手段不够多样化2.3宣传效果不明显三、党支部组织活动问题3.1活动策划不够精细3.2活动执行不到位3.3活动评估不及时四、党支部党建工作问题4.1党建工作制度不健全

  4.2党建活动开展不规范4.3党员教育培训不到位五、党支部发展规划问题5.1缺乏长远发展规划5.2发展目标不明确5.3发展路径不清晰整改措施:1.加强党支部组织建设,优化组织架构,健全干部队伍建设,提高党员参与度。2.创新宣传工作方式,丰富宣传内容,提升宣传效果。3.提升组织活动质量,加强活动策划和执行,及时评估活动效果。4.健全党建工作制度,规范党建活动开展,加强党员教育培训。5.制定党支部长远发展规划,明确发展目标和路径,推动党支部持续健康发展。结语:通过对党支部问题清单的整改措施,可以有效提升党支部的组织建设水平,促进党支部的健康发展,为党的事业不断壮大提供坚实基础。

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