下面是小编为大家整理的规范化建设制度汇编,供大家参考。
规范化建设制度汇编 机关领导班子廉政制度 一、班子成员要加强自身作风建设，严格落实党风廉政责任制，对分管部门的作风建设负领导责任，凡分管范围内出现违法违纪问题的，视原因追究分管领导的责任。
二、严格执行和落实《廉政准则》以及领导干部廉洁自律的各项规定，遵守党的四大纪律，落实八项要求，做到为民，务实，清廉。
三、严格实行接待用餐派餐单制度，按照定额进行管理，严格招待范围及标准，不准用公款相互吃请、送礼或变相不正当支出，工作日中午原则上不饮酒，以树立良好形象。
四、严格财经制度，大额资金实行集中审批制度，不准到村、街直单位报销各种费用。
五、一律不准用公款购买移动电话，领导干部电话费按区里要求报销。
六、班子成员不准超标准配备使用、装修小汽车，一律不准私驾公车。
七、不准用公款为个人购买商业保险。
机关干部勤政廉政制度 一、全体机关工作人员要严格要求自己，对照《廉政准则》等规定做到自重、自警、自省，自觉改造世界观、人生观、价值观。
二、严格落实党风廉政建设责任制，做好一级抓一级的责任落实，中层干部对部门工作人员负总则，对违章、违纪行为做到有教育、有批评、有检查、有处理。
三、严格财经纪律，不准到村、企业报销各种费用。
四、工作人员下村工作无特殊情况不准在村居、企业就餐，特殊情况需在村居就餐时原则上吃工作餐，不准接受村居用公款在社会上经营性饭店的吃请；不准接受可能对公正执行公务有影响的任何宴请、馈赠、报酬。
五、严格执行中央和市、区关于廉洁自律的各项规定及各村的各项规章制度，执法人员要严格执法行为，为软环境建设创造优良环境。
六、在机关效能建设方面，严格按职责范围、管理权限、服务承诺和工作标准开展工作，促进机关工作勤政高效。
干部职工学习制度 一、每周星期六上午为机关集中学习日，全体干部职工必须参加。
二、学习的主要内容是党和国家的路线、方针、政策、各级有关法律、法规和文件，并根据阶段工作的需要由领导总结上周工作，安排下周任务，提高工作要求。党工委理论中心组学习日，采取看录像、领导轮流带学和请教师授课等方式学习党的路线、方针、政策和国家的法律法规。
三、街道党工委要严格按照“三会一课”制度组织党员学习，切实增强党员的组织观念，确保学习带头作用的发挥。
五、坚持个人自学与集体学习结合，机关干部每人每月的学习笔记、心得体会不得少于 1000 字，中心学习组每季度组织一次抽查活动。
六、集体学习，一般不允许请假。遇到特殊情况，需向负责组织学习的分管领导请假，全年六次缺席者（因事因公请假，因公务在外住宿除外），个人年终不能评为优秀，对迟到、无故不参加者，下次学习日通报批评。
机关考勤制度 一、严格工作纪律，每名工作人员必须按时上下班，上班时间不准串岗、脱岗。
二、党政办公室建立签到簿，由个人到岗签到，每天上午、下午各签到一次，上班时间到后，由党政办公室保管，每月底汇总一次并经党政办公室主任审核后存档，年底张榜公布，作为年度目标考核和评选先进的依据之一。
三、负责考勤工作人员要认真负责，不得弄虚作假。
四、严格实行请假条请假制度，请假人需如实填写请假事由（包括事假、病假、产假、探亲假、休假等）、时间等事项，经批准后方可离开工作岗位，并将请假条交党政办公室，期满回岗后要到党政办公室及时销假。
五、假期批准权限划分：街道班子成员请假，按序列分别由街道党工委书记、办事处主任批准；部室负责人请假，三天以内由分管领导同意后报分管机关领导批准，三天以上由分管机关领导签署意见报街道党工委书记或主任批准，并报党政办公室备案；一般工作人员请假，三天以内由部室负责人同意后报分管领导批准，三天以上由分管领导签署意见报分管机关领导批准，报党政办公室备案。
六、特殊情况处理：请假人员在外地逾期不能返回工作岗位时，须提前向批准假期的领导续假；凡超假而未续假的按旷工计处；无故旷工者，按有关规定严肃处理。
值班制度 一、实行常年昼夜 24 小时值班制度，保证上情下达，下情上报，联络畅通。日常值班工作，由党政办公室负责；夜间、公休日、节假日值班另行安排。
二、值班地点设在党政办公室或值班室，值班人员必须坚守岗位；及时处理来文来电；及时处理并向领导报告值班期间发生的重大问题和紧急事件；妥善接待到街道联系工作及其它事宜的外来人员；认真做好值班记录，并按时搞好值班交接，保证各项工作落到实处。
三、值班人员因事不能按时值班，经党政办公室主任同意后可自行协调替班人员。
四、对值班期间因擅离职守、延误时机或处理不当而贻误工