2022年党风廉政总结锤炼党性,加强作风建设

时间:2022-06-30 10:10:04 来源:网友投稿

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2022年党风廉政总结锤炼党性,加强作风建设

党风廉政总结锤炼党性,加强作风建设6篇

【篇1】党风廉政总结锤炼党性,加强作风建设

坚决杜绝“四风”,加强作风转变 ——党风廉政建设学习心得体会

  党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央,站在人民至上的高度,坚持党要管党、从严治党,始终将坚定不移地加强执政党自身建设和惩治腐败作为重要抓手,紧紧抓住作风建设这一切入点,聚焦“四风”,精心组织深入开展群众路线教育实践活动,改进作风取得显著成效,得到人民群众积极拥护和社会广泛关注。通过学习相关规定和有关文章,使得我对当前反腐败斗争形势有了更深层次的认识,尤其对习总书记关于落实八项规定、坚持不懈纠正“四风”方面的论述和讲话感触深刻。

      习总书记在多个重要场合对深入落实中央八项规定,坚持不懈纠正“四风”作出重要指示,强调:“四风”违背我们党的性质和宗旨,是当前群众深恶痛绝、反对最为强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源。解决“四风”问题,要对准焦距、找准穴位、抓住要害,不能“走神”,不能“散光”。语言言简意赅,内容通俗易懂,分析切中要害,要求明确清晰。

      十八大以后,尤其是党的群众路线教育实践活动开展以来,全党上下围绕“四风”的查究,多措并举,可所谓力度强劲,风卷残云,问题找得准,纠正抓的实。经过一段时间的整治,“四风”问题得到了有效地遏制,党风政风社风民风有了明显好转。以往一些党员干部存在的脱离群众、高高在上的形式主义、官僚主义的问题已经失去了避羞的遮阳板和生存的培养基,求真务实、关注民生成为人们干事创业、实现梦想的根本途径,而享乐主义和奢靡之风更是在反腐风暴面前,被公平正义的呼声所震慑,已经失去了其光鲜的外衣和纸醉金迷的魅力,广大民众已经感受到纠正“四风”给社会风气带来的诸多变化,并为之点赞。

      习总书记指出:必须以锲而不舍、弛而不息的决心和毅力,把作风建设不断引向深入。加强作风建设只有进行时,没有过去时。作为基层学校校长,在落实中央八项规定、坚持不懈纠正“四风”的工作部署过程中,必须不断地加强自身的政治思想和理论学习,正确认识纠正“四风”工作的极端重要性和紧迫性,认真履职履责;不断加强作风建设,坚决防止和杜绝“四风”问题反弹,形成长效常态;坚持以上率下、示范引领,真正做到言必行、行必果,承诺向我看齐;做到持之以恒,主动把握作风建设永远在路上内在要求,自觉接受监督。作风建设必须常常抓、环环抓、反复抓。工作中可以把握几个关键环节,明确步骤要求,真正做实做好。

【篇2】党风廉政总结锤炼党性,加强作风建设

加强党风廉政提升作风建设党课材料

一、抓住党风廉政建设的源头——思想作风

新形势下,党员干部思想也经常会发生一些新变化,比如:理想信念动摇,个人利益至上,难以发挥先锋模范作用;
事业心、责任感不强,工作不积极;
党员意识淡化,学习认识不强,不能严格要求自己等等。

如何克服这些问题,五个方面要牢牢把握:一是政治坚定,不能方向不明;
二是勤政廉洁,不能懈怠谋私;
三是令行禁止,不能自行其事;
四是一身正气,不能投机取巧;
五是求真务实,不能虚妄浮躁。

二、抓住党风廉政建设的关键——工作作风

求真务实是党的优良作风,也是党风廉政建设的实现途径。做好本职是党员干部最大的“廉政”,群众就是通过党员的工作作风、工作业绩来评判是否达到他们的期望和要求。

务求工作实效就要办实事,不能搞形式主义,特别在工作开展中,要积极开动脑筋,不断创新工作方法,转变工作作风,探讨新思路、寻求新方法,做扎实有效的工作,及时处理、解决发展中存在的问题,使自己始终保持与时俱进的精神状态和求真务实的工作作风,更好地适应新形势下的工作要求。

三、抓住党风廉政建设的难点——生活作风

生活作风是一个人思想觉悟、道德水准、知识水平、性格品质的综合体现。判断一名党员干部的优劣,不仅要看其决策能力和组织能力,还要看其生活方面的所作所为。党员干部要养成优良的生活作风,并不是一件难事,只要有决心、有毅力,完全可以做得到。对家庭生活,做到量入为出、勤俭持家,在收入允许的条件下不断提高生活质量。对待人际关系,要讲道德、讲原则、讲人格、讲正气,要净化个人的“生活圈”、“交际圈”,努力追求健康向上的生活情趣。

贪婪是万恶之渊。贪婪加权力,必然产生腐败。戒贪婪、守清廉,提高党员干部队伍廉洁自律意识是防止腐败产生的重要思想基础。每一位党员干部都必须牢把思想防线,特别要增强自我约束能力,要用反面典型案件及身边发生的案例教训进行警示教育。要从根源上加强党风廉政建设,刹住不正之风,关键是加强学习,加深认识,只有认识够深刻才能自觉加强约束,筑牢思想防线,杜绝违规违纪。

【篇3】党风廉政总结锤炼党性,加强作风建设

加强党风廉政制度建设,

建立反腐倡廉制度体系

  党风廉政建设和反腐倡廉是我国关系到党和国家生死存亡的大事,是我党在新时期将长期坚持的一项重要工作,党风廉政制度建设和建立反腐倡廉制度体系是党风廉政建设和反腐倡廉的重要保证,它是党和国家制度建设的有机组成部分,是社会主义政治文明的重要内容,而党风廉政建设和反腐倡廉深入开展也离不开制度建设。党的十七届六中全会提出,要逐步建立起与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,这是党和国家新时期对我国党风廉政建设和反腐倡廉工作实践经验的总结和理论创新,是对党风廉政建设和反腐倡廉规律认识的深化。把制度建设作为构建惩防体系的核心和根本途径,预示着制度反腐必将是我们党在社会主义市场经济条件下深入开展党风廉政建设和反腐倡廉的战略性选择。因而,有必要在此谈谈党风廉政制度建设和建立反腐倡廉制度体系。

  一、我国党风廉政建设制度和反腐倡廉制度体系渊源及现状

   我党的反腐败斗争经历了运动反腐、权力反腐和制度反腐的过程。而制度反腐思想是在反腐倡廉的实践中逐步确立,并不断强化的,毛泽东同志早就提出,在党内要实行民主集中制的制度,邓小平同志在总结历史经验的基础上提出了廉政建设还是要靠法制的战略思想,江泽民同志多次强调,要与时俱进不断推进党和国家各项工作的制度化和法制化,胡锦涛同志在中纪委三次全会上指出,依靠制度惩治和预防腐败是做好反腐倡廉工作的根本途径。党和国家领导人这些制度反腐思想在十五大和十六大报告中也得到了充分体现。十五大提出反腐败“教育是基础,法制是保证、监督是关键”。十六大进一步提出“加强教育,发展民主,健全法制,强化监督,创新体制,把反腐败寓于各项重要政策措施之中,从源头上预防和解决腐败问题”,制度反腐思想逐步深入人心。中纪委三次全会对在2010年前建立完善具有中国特色的反腐败工作制度体系作出部署,提出了更高更明确的要求。

  当前我国正处于体制转轨、结构调整和社会变革的历史时期,客观上存在诱发腐败的多方面因素,从目前我国社会腐败现象来看,权力是腐败的轴心,体制机制的缺陷、制度管理的漏洞是腐败的主要根源,因此,依靠制度惩治和预防腐败,充分发挥制度在反腐倡廉中的根本性、基础性作用,加强党的执政能力建设,巩固党的执政地位,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,建设社会主义民主政治和法治国家,具有重大的现实意义和深远的历史意义。这几年加大制度反腐工作力度,取得了初步成效,但还存在着一些问题和不足,适应新形势下反腐倡廉要求的法规制度体系和工作机制还不健全,制度反腐还缺少有效的途径和方法,这些现象都严重制约着制度反腐工作的开展,如果不及时加强探索和研究,势必影响整个反腐倡廉的大局。

  二、党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设应注意的几个问题

党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设是一项庞大系统工程,必须总体规划,整体推进,既立足解决眼前反腐败工作面临的实际问题,又要从长计议,有利于反腐败惩防体系的长远建设和发展。

1.党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设应注意把制度建设贯穿于反腐各个环节当中。制度建设不能出现反腐败真空地带,腐败人员往往是抓住制度建设的空白点,钻空子,找缺口,挖空心事找制度上的漏洞去进行腐败行为,只有在制度和体制上进一步健全,针对腐败滋生蔓延的制度原因,对症下药,设计出切合实际,可以操作的制度框架全面地覆盖到反腐的各个方面,使腐败现象无滋生蔓延的条件和土壤,使腐败分子无空子可钻。积极推行项目代建制、造价管理制、项目法人责任制、建设工程担保制和廉政准入制,进一步落实工程招投标、经营性土地使用权挂牌出让、产权交易和政府采购等四项制度,改革监督管理体制,按照管办分离的原则,加强和改正对政府投资活动的监督管理。把与人民群众切身利益相关的各类行业作为反腐制度供给的重点,切实维护人民群众切身利益。

  2.党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设应注意从源头上抓起,制度建设应突出合理、公平、公开和公平竞争的特点,如制定的“收支两条线”为基础的财政管理体制,就应该突出合理的收费以及符合

国情的公开的财政管理的特点,防止乱收费、乱支出。在建立健全科

学的干部任用和管理监督机制为重点的干部任用制度时,就应该突出公平、公开的用人特点,这就是反腐败抓源头,从制度上预防和治理腐败的具体制度,这些制度具有鲜明的针对性,具体的可操作性,因而能更好地把党风廉政建设和反腐败斗争落到实处。从提高腐败成本角度,探索建立腐败经济制裁制度,建立公务员不良记录披露制度,加大腐败的打击力度,促使公职人员消除腐败动机。

3. 党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设要注重加强保护老百姓和群众的利益。要切实从制度上解决损害群众切身利益的问题。看病贵、行路难、办证难,解决纠纷难等问题。看起来小,但他关系到党和国家的形象。要解决好它们并不容易,应细心研究,建立制度,从制度上可以看出哪些事情可为,哪些事情不可为,哪些行为要受到奖励,哪些行为要受到惩罚,从制度上来解决老百姓的具体问题。从而达到预防腐败的产生。如最近出台的《 交通法》就是一部很好的法规,它规定了交通方面各项行为规范,包括交警的执法行为和驾驶员应遵循的行为规范,从一定程度上规范了交通执法人员的行为,起到了预防腐败现象的作用。

4、党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设要注重提高干部队伍廉洁自律意识。贪婪是万恶之渊。戒贪婪、守清廉,提高干部队伍廉洁自律意识是防止腐败产生的重要思想基础。最近几年,中央查处的党内高级干部中的腐败分子,都是在“贪婪”二字上栽跟头。河北省李真等贪官,都是在廉洁自律意识不强开始,思想防线放松,逐步走向犯罪的深渊。因此,每一位干部都必须牢把思想防线,特别是掌握着国家权力的干部,特别要增强自我约束能力,要建立廉政警示教育制度,用反面典型案件及身边血的教训经常进行警示教育。

三、 制度建设应从预防腐败的角度去创新

  1、制度建设要符合全面落实科学发展观的要求

制度建设要以科学的发展观为统领,按照树立和落实科学发展观的要求,坚持为人民服务的原则,进一步推进党风廉政建设和反腐败工作,坚决纠正损害群众利益的行为,把人民群众的利益维护好、实现好、发展好。要通过正确处理反腐倡廉与科学发展观理论的关系来落实科学发展观。既要把维护群众根本利益作为己任,又要把维护干部合法权益作为职责;
既要坚决惩治腐败,又要善于有效预防腐败;
既要促进教育、制度、监督三者并重,又要实现自律机制与他律机制的有机统一。紧紧围绕“八个坚持、八个反对”的要求,加强对干部,特别是领导干部作风的监督检查。

  2、制度建设应与教育相结合,走理论与实际相结合的道路

制度建设要在不断完善原有制度建设的基础上,进一步加强思想教育和道德教育,提高干部的思想境界和道德水平,加大各项制度的宣传,使国家干部熟悉各项制度,把已经制订的制度落实到位,在实际工作中,要把工作中遇到的问题及时梳理,找到制度缺陷,从而进一步完善制度建设。

制度建设应注重进一步提高执政为民和全心全意为人民服务的思想,使国家工作人员认识到权利是人民给的,行使权利只能为人民服务。推进教育工作制度化,健全思想教育机制。坚持教育面向全党全社会,把专题教育与领导干部民主生活会结合起来,增强教育的实效性。坚持完善网络教育制度,加强廉政文化制度建设,建立对领导干部身边工作人员、家属子女等特殊群体的廉政教育制度,完善示范教育、警示教育、提醒教育制度,充分发挥教育的防范功能。教育是基础,侧重于教化,同时教育为制度的制订、执行奠定思想基础;
制度是保证,侧重于权力行使的规范,同时制度为教育、监督的规范有效提供保障;
教育是基础,监督是关键,侧重于对权力运行的制约,同时为制度的执行和人的素质的提高提供硬性约束。制度反腐作为新形势下反腐败的基本手段和主要途径,必须纳入整个惩防体系,与教育监督等其它手段相互结合、综合运用,以达到反腐的最佳效果。

3、制度建设应注重提高国家工作人员依制度办事的意识

制度办事是公平公正的基础。推进监督工作规范化,完善监督管理机制。坚持以各级领导干部特别是领导班子主要负责人为重点,以防止权力失控、决策失误、行为失范为关键环节,努力构建自上而下、自下而上及同级监督相互结合的全方位、多层次、宽领域的监督体系。在突出抓好党内监督的同时,拓宽监督渠道,进一步加强法律监督、行政监督、民主党派监督、群众监督和舆论监督,形成监督的整体合力。  

4、制度建设中应注重建立新的具有强大约束力和不可人为控制的事前监督和事后惩罚机制

  尽快建立起行政办事的信息化管理系统,通过网络及高科技手段来加强办事的监督,把事后监督变为事前和事中监督,从而使问题公开化、明朗化,使违反制度者公开暴光,无藏身之地,使问题在未产生不良后果之前及时解决,强化制度的规范功能和惩戒作用,充分利用地方立法权,适时地将一些惩治性的规范上升到法规和规章层面,切实提高制度权威,弥补惩处工作中的纪律疏漏,增强对党员干部的纪律约束力,加大对违纪违规行为的依法惩处力度。建立辞职制、调整不胜任现职干部等组织处理制度,强化干部问责制。为制度防范提供决策依据。建立预情反馈制度,发现单位在制度和管理上存在漏洞的,及时下发纪检监察建议书等责令纠正,防患于未然。以预警机制的全面构建,提高制度反腐的科学性和主动性。。

  苗木供应合同书

甲方:

乙方:周至县哑柏镇绿星苗圃

经甲乙双方协商同意,  (以下简称甲方)从周至县哑柏镇绿星苗圃(以下简称乙方)购买银杏苗木,(用于渭政办发[2010]205号文件,渭南市区绿化),并就相关事宜达成以下协议:

一、苗木数量:

二、苗木规格:胸径15cm以上,主干通直,树头完整,枝条匀称、丰满,无病虫害,树形美观。

三、苗木价格:每株计人民币

四、该价格包括:苗木费、挖掘费、包装费、装车费、拉运费五项。合计人民币( )

五、付款方式:任务完成后,10日内一次付清。

六、有关事项:

1、土球规格:苗木所带土球直径1.2米以上,厚度60cm以上,卸车前完整不破裂。

2、包装规格:土球包装腰带无间隙宽度12cm以上,纵扎草绳间隙在2cm以下。绳杆高度40cm,缠冠高度2米。

3、所有苗木必须是播种培育,均为本苗圃苗木,严禁从外省、外地调动,由此产生的不良后果,由乙方负责。

4、乙方必须按照甲方时间、地点、数量要求按时送苗。(送苗地点,渭南市城区)并保证我县任务完成居全市前三名。

5、苗木结算数量以接收方接收单上的数据为准,因不符合合同条款中苗木规格要求的,接收方拒绝接收的苗木由乙方自行处理。

六、本合同未尽事宜,甲乙双方同意协商解决。

七、合同条款违约,造成经济损失,由造成损失方全额赔偿。

八、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效 二0一0年十二月

【篇4】党风廉政总结锤炼党性,加强作风建设

加强作风建设推进党风廉政建设---党课教育之一

领导干部作风如何,对党和人民事业发展有着极为重要的影响。党中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重惩治和预防腐败体系实施纲要》,是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的根本性举措,是当前和今后一个时期深入开展党风廉政建设和反腐败工作的指导性文件,所以要把《纲要》的贯彻落实同领导干部作风整顿建设有机结合起来。各级领导干部,一定要认真贯彻胡锦涛总书记的重要指示精神,始终保持党的先进性的高度认识领导干部作风整顿建设工作的重要性和紧迫性,扎扎实实推进领导干部作风整顿建设,特别是要围绕八个方面的良好风气,在加强学习、积极实践、依靠群众和完善制度上下功夫,真正形成清简务本、行必责实、言必责实、功必责实的良好风气。

一、加强教育,是从源头上预防和治理腐败的一项极为重要的工作。在一定意义上说,党员干部思想道德方面出问题是腐败的根子。党员干部能不能保持优良作风,关键是看思想道德方面是否出了问题。思想道德防线是抵御腐败的第一道防线,加强党风廉政建设和解决腐败问题,首先要致力于解决党员干部的理想信念,世界观、人生观和价值观的问题。深入开展领导干部作风整顿建设活动,要教育广大党员干部坚定马克思主义信仰,坚定社会主义信念,坚持立党为公,执政为民的理念,树立全心全意为人民服务的宗旨,摆正同人民群众的关系,始终保持同人民群众的血肉联系。一是防止理想信念滑坡,人生追求转向。一些贪官污吏身在共产党队伍里,而内核已经变质,从骨子里说早已不是“党的人”了。贪官的问题,看似经济问题,实为政治问题、理想信念问题。对于党员干部来讲,从功臣到罪人,常常只一步之遥;从公仆到贪官,往往仅一念之差。这个“念”就是理想信念,就是对党的事业和国家前途的坚定信仰。无数严酷事实警示我们,共产主义理想信念这根支柱一旦坍塌,没有不走上邪路的。有人说,信念是看不见的,金钱是实实在在的。这话错了。应该说信念所决定的追求是实实在在的。信念决定追求,追求体现信念。信念变了,追求和行为必将随之变化。我们每个党员、每个干部,都要牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,坚持共产主义理想信念。

二是防止欲望恶性膨胀,对权钱色贪得无厌。在剖析反面典型时,不难看出,少一点欲望,多一些理智,就会减少很多失误。欲望人皆有,求之不为过,但关键是遏制非分的欲望。强烈的权欲,虚伪的阔欲,贪婪的财欲,淫邪的色欲都是危险的东西,千万不能让其附体,如果任其存在,必然招惹大祸。这方面的教训太多了。咱们中国历来就有“自古贪官多好色”的说法。

三是防止迷信自己的权势,心存侥幸。一些腐败分子在伸手时有没有想过后果?是否想过法律的无情?不是没想,而且法律在他心目中是清楚的,但最终还是相信自己的权势,以为在自己这“一亩三分地”上,谁敢怎么着?在他们心目中,真有那种“普天之下,莫非王土;率土之滨,莫非王臣”的感觉。他们想提拔谁就提拔谁,想怎么干就怎么干,大的工程项目,想叫谁承建就叫谁承建。什么党委集体领导,什么民主集中制,都成了摆设,谁要有不同意见,就火冒三丈,轻则给穿“小鞋”,重则给处分。他们认为,在他们管辖的地区、部门,没人敢反映问题,没人敢在太岁头上动土。迷信权势,肆无忌惮,最终自己将自己送上历史的审判台。

二、发扬民主,健全制度是反腐倡廉的关键。从体制、机制和制度上防治腐败,就是要探究腐败产生、变化的本质动因,有针对性地采用相应的预防和治理措施,铲除滋生腐败的土壤和条件。通过改革和创新机制,健全和完善各项法制规章以及制度,不违法违纪,达到从源头上防治腐败的目的。近几年来,我们党从适应社会主义市场经济的角度,不断总结经验,与时俱进地制定有针对性、实效性的制度。如《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例(试行》、《党政领导干部选拔任用工作条例》和《中国共产党党员权利保障条例》等党内法规。这些法规的颁布,是党在新时期新阶段为加强党的建设的重要举措。这对于深入贯彻“三个代表”重要思想,全面落实科学发展观,发展党内民主,加强党内监督,严明党的纪律,维护党的团结统一;对于形成用制定规范从政行为,按制度办事,靠制度管人的机制,形成教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败的体系;对于提高党的领导水平和执政能力,增强拒腐防变和抵御风险的能力,始终做到立党为公,执政为民,始终保持党同人民群众的血肉联系都将发挥重要的作用。我们每一位党员要严格遵守党的各项规定,遵守党的纪律,才能使我们党团结统一,我们党之所以能在革命战争和社会主义经济建设中领导全国人民去争取胜利,关键的一条就是我们党有铁的纪律,我们每个党员都能成为执行纪律遵守制度的模范。

三、强化监督是权力制约,防止腐败的有效方法。不受监督的权力必然走向腐败,这是人类历史总结出来的真谛。对权力的制约是比较难的。特别是在现有的体制下,对一把手的监督就更难。我们党在革命和建设的实践中不断地总结和探索对权力运行监督的方法和经验。强化对权力的制约,必须建立全方位的监督系统,要多方位的进行监督。要建立结构合理,配置科学、程序严密,制约有效的权力运行机制。首先要建立和强化专门机关的监控作用,健全纪检、法律、经济、审计等专门监督机关的监控系统。二是要建立健全公民依法有序参与的社会监控系统,开展群众性的监督。如人大代表对政府任命的工作人员进行述职评议、视察等形式。三是加大新闻媒体、信息网络、舆论的社会监督,对一些腐败的丑恶行为给予暴光,充分发挥新闻媒体舆论的监督作用,使腐败行为和不正之风无处可藏。四是充分发挥民主党派的监督作用,发挥他们敢与直言,提高他们参政议政的积极性。在整个监督系统中,最重要的是党内监督,因为我们的党是执政党,一些重大决策、路线、方针都是党决定的,所以最关键的就是加强党内监督,从决策和执行等环节加强对权力的监督。

加强干部作风建设,我还想对在座的各位提五点建议:

一要做学习上的典范。学习是个永恒的话题,也是在各种会议、报告、计划、总结中经常出现的字眼。我们有些同志一提到学习,就“头高了”,也“头大了”。“头高了”,认为自己学得不错;“头大了”,是因为老是提这个话题,感到很烦。其实学习真的很重要,尤其是当今社会,科学技术突飞猛进,经济快速发展,形势迅速变化,我们不懂的东西很多。共产党员要做学习的典范,就要在学习的意识、目的、内容和方法上高人一筹、胜人一筹。在学习的意识上要浓,就是要提高学习的自觉性,不断总结,不断学习;在学习的内容上要广,就是广泛学习政治、经济、管理、科学、文化和业务知识;在学习的目的上要明,就是要勤于实践,在实践中运用和提高。这才是马克思主义的学风。这样,才能提高素质、增强本领、增添先进性的底气,才能适应新形势、完成新任务、迎接新挑战。

二要做道德上的样板。道德,包括了社会公德、职业道德、家庭美德等多方面的内容。共产党员在这些方面要经得起考验,始终做到自重、自省、自警、自励。其中,在职业道德上要始终做到:爱岗敬业,做到干一行、爱一行、钻一行;办事公道,做到坚持原则、规范运作,力求公平、公开、公正;诚实守信,做到做人诚实、堂堂正正、光明磊落、办事认真;艰苦创业,做到艰难困苦,自强不息;廉洁奉公,铲除腐败。

三要做业务上的骨干。要大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风,形成务实高效的工作作风。具体地讲,主要是达到六个方面标准,即:事业心要强、业务技能要熟、掌握政策要准、办事效率要高、协作精神要好、创新意识要浓。

四要做服务上的标兵。勤政是一个态度问题,为民是一个宗旨问题,反映在工作上就是一个服务问题。要做好服务的标兵,首要的是服务理念上要强化宗旨意识,牢固确立全心全意为人民服务的观念,真正做到体贴基层、关心群众,为人民掌好权、用好权。

五要做守纪的楷模。纪律是一个规范,没有规矩不成方圆。各单位、各部门都有各自的纪律和规定,党员不仅要遵守党的纪律,而且还要模范地遵守单位的各项规定。大到国家的法律法规,小到劳动纪律,都要严于律己、率先垂范。不仅在工作上要做守纪的楷模,生活上也要清廉勤俭,保持艰苦奋斗的作风。要坚决反对和制止那种贪图安逸、不思进取、铺张浪费的奢糜风气,时刻绷紧党风党纪这根弦,防止蜕化变质、腐化堕落。这方面的例子、警示很多。要做到勤俭守纪、艰苦奋斗,一靠教育,二靠制度,三靠监督,四靠自觉。

有讲得不对不妥之处,敬请大家批评指正。谢谢大家!

【篇5】党风廉政总结锤炼党性,加强作风建设

加强党风廉政建设,企业党组织发挥政治核心作用。

2007年公司党委认真贯彻落实党的十七大精神,以生产经营为中心,把握改革大局,切实发挥出了党组织的政治核心作用,推动企业实现了持续、快速、健康发展。在这一年里,公司全体成员自我加压、自觉学习,通过对十七大精神的深入学习和深刻领会,把十七大精神贯彻落实到生产经营活动中,用先进的理论指导工作,用先进的思想筑牢防线,加强基层党组织建设,并通过“讲正气、树新风”主题教育活动,引导广大党员干部发挥好职能、履行好职责,加强团结、沟通与协作,提高了广大党员工作的积极主动性;
党政工通力配合,在公司的生产经营管理、决策过程中坚持以新思路积极参与企业重大问题决策,为企业的改革发展把关定向,形成了强大的发展合力;
坚持党管干部原则,以新机制造就高素质干部队伍,为企业的改革发展提供强有力的组织保证;
并认真抓好党的自身建设,以新作为凸显党的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为企业的改革发展保驾护航;
通过加强思想道德教育,以新优势建设“四有”干部职工队伍,为推动企业的改革发展创造条件,强化干部职工的主人翁意识,充分发挥出了企业班子的领导作用,增强了行政团体和党组织的凝聚力和向心力,使企业的党组织充分发挥出了政治核心作用。

营造团结奋进的浓厚氛围。要加强思想政治工作。尤其是在严峻市场形势下,更要把做细做实思想政治工作,维护职工队伍稳定摆在重要位置来抓,创新工作内容、形式和方法,提高思想政治工作的主动性、针对性和实效性。要以**精神为核心,丰富和完善企业文化体系,引导职工树立共同的企业价值观。努力提升群众性精神文明创建水平,以增强诚信意识和责任意识为重点,弘扬改革创新的时代精神,深化社会主义荣辱观和廉洁从业的宣传教育,加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设,激励全体员工创先争优、崇尚奉献、创建和谐。继续开展读书活动和各种健康有益的文体活动,丰富职工文化生活,提高职工的文化修养。

切实维护职工合法权益。进一步落实“依靠”方针,健全民主制度,拓宽民主渠道,加大源头参与、源头维护的力度,依法推进民主决策、民主管理和民主监督,保障职工的知情权、参与权、表达权和监督权。进一步改善职工的工作、学习和生活条件,切实解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题。在确保实现全年效益目标的前提下,努力提高职工的收入水平和福利待遇,让全体职工共享企业改革发展的成果。春节即将到来,公司上下都要做好困难职工的帮困和送温暖活动,帮助关心弱势群体,多为职工办实事、办好事。

2、弘扬两种作风,切实增强企业发展的动力。

  胡锦涛总书记重游革命圣地西柏坡时强调,务必使同志们继续保持谦虚、谨慎、不骄不躁的作风,务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风。弘扬两种作风,不是空洞的说教,有他丰富的思想内涵,也是我们千秋克服艰难险阻,走出目前困境的实际需要,结合我矿实际,就是要坚持三种精神。

  一是与时俱进,开拓创新的精神。谦虚谨慎,不骄不躁,就是与时俱进的必然要求。一个同志,一个企业,有点成绩,就沾沾自喜,安于现状,必然陷入固步自封,停滞不前的泥沼。特别在我矿取得原煤生产近30年来最好成绩的情况下,在集团公司领导对我们千秋的工作成绩予以充分肯定的情况下,更应该谦虚谨慎,不骄不躁,高标准,严要求,避免任何情况下的满足思想和懈怠情绪,以高昂的斗志,必胜的信心,永往直前,再攀高峰。要坚持改革,不断创新,健全制度,完善管理,不断结合工作实践,加强调查研究,发现新情况,解决新问题,使企业沿着健康发展的轨道不断前进。

  二是艰苦奋斗,励精图治的精神。我们千秋的矿情就是人员多、包袱重、战线长、开采深、环节多,我们只有加倍工作,付出比常人更多的努力,才能为企业发展做出应有的贡献。任何畏缩不前,得过且过,被动应付,决不是千秋风格,我们要保持老一代矿工过火焰山,穿水帘洞那么一股劲头,励精图治,奋发图强,克服困难,大有作为,用实际行动,接受党和人民对我们这一代矿工的检验。我们要自觉地在实践中不断加强修养,磨炼意志,从根本上解决好世界观、人生观、价值观问题,使艰苦奋斗的作风,在我们思想上真正扎根,在行动上自觉体现。

3、三是勤俭节约的精神。我们还处在比较困难的时期,我们没有任何理由铺张浪费、大手大脚。要勒紧腰带,精打细算,严管细扣,堵塞漏洞,每一分钱都要花在刀刃上,每一点材料都要用在关键处,任何由于不负责任、追求享乐对企业造成浪费和损失,对我矿,对职工群众,都无异是一种犯罪!

  各位代表,尤其是代表中的领导干部,要带头弘扬两种作风,始终保持一往无前的精神状态,自强不息的思想品格,锲而不舍的坚强毅力,无私奉献的工作态度,影响和带领职工群众积极完成各项任务,不断开创新的局面,努力创造新的业绩。


三、建好职工队伍,发挥好主力军作用

  企业要发展,职工是根本,我们要牢固树立“以人为本”的思想,不断提高职工队伍的整体素质。一是坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大,十六届四中全会精神武装职工思想,进一步加强对职工进行“三观”、“三义”和民主法制、职工道德教育,积极引导职工树立主人翁思想,坚决杜绝目无法纪,玩忽职守,不负责任,危害企业等不良行为的发生;
二是要以倡导岗位奉献为着力点,引导职工立足本岗,履行职责,建功立业,为提高企业经济效益做出贡献;
三是认真贯彻集团公司科技工作会议精神,组织职工开展技术革新、技术协作、提建议、献良策等活动,积极推广新产品、新技术、新工艺,不断推进企业技术进步。突出抓好职工的培训工作,利用多种形式,采取多种方法,举办不同类型的培训班,不断提高职工的业务技术素质和管理创新能力;
四是要大力弘扬先进,发挥模范人物的带头作用。以开展“六大工程”、“两比三争”和向党的好干部牛玉儒同志学习等活动为契机,下大力气培养和树立好叫得响,站得住、推得开的先进典型,发挥政治宣传优势,镜头对准为企业发展真抓和实干的干部和职工,并结合重大节日活动,进行大张旗鼓的表彰宣传,使全矿处处有表率,行行有标兵,激励职工学先进、赶先进、超先进。努力打造一支能征善战,敢打硬仗的高素质职工队伍。

2、以提高党的领导水平为重点,强化领导班子建设。全面实现今年的奋斗目标,关键在人、关键在于把领导班子建设成带领职工奔小康的坚强领导集体。一是要进一步提高领导班子的领导能力。要不断提高各级领导班子科学判断、正确决策和总揽全局的能力,必须从以下三个方面努力:第一,勤奋学习。向书本学习,向实践学习,向职工群众学习,要学习政治理论、法律法规、工商管理和有关WTO知识等,不断更新知识,增长本领。第二,勇于实践。在实践中检验才能,增长才干。第三,善于总结。善于从实践中总结经验,发扬成绩,克服不足,开拓前进;
二是要注重发挥领导班子的整体效能。要认真贯彻民主集中制原则,进一步完善领导班子的议事规则和决策程序,形成民主、科学的决策机制,坚持集体领导与成员分工相结合制度,重大问题集体讨论,防止和克服独断专行,从根本上杜绝决策失误造成的重大经济损失,不断提高决策的科学化、民主化水平;
三是进一步转变各级领导班子的作风。按照“八坚持、八反对”要求,坚持一靠教育,二靠制度的工作思路,着力解决领导干部在思想作风、工作作风和领导作风等方面的突出问题,把维护和实现职工群众的根本利益作为各级领导干部想问题、作决策、办事情的出发点和归宿,时刻牢记力量在职工中,办法在实践中,点子在群众中,真正做到面向基层、面向生产、面向职工。了解职工要求,体察职工情绪,关心职工疾苦,及时为职工排优解难,及时解决生产中的难题,说实话、办实事、求实效,努力培养和形成真心实意,真抓实干的良好风气。把各级领导班子建设成职工群众信赖、能够代表职工群众根本利益、“团结、战斗、高效”的领导集体,带领职工群众为实现企业目标,发挥重要的作用。
同时要认真落实“依靠”方针。要实现今年的各项工作目标,任务非常艰巨,我们要自觉地落实好党的全心全意依靠工人阶级的方针,充分发挥其主力军作用。一是要认真贯彻落实《工会法》和《劳动法》,依法维护劳动者合法权益,保证法律赋予职工的各项权利得到落实;
二是要继续坚持完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,充分发挥职工代表大会的职能,保证职工行使当家作主的权利,全面推进企业民主管理;
三是要积极推进政治文明进程,扎扎实实推进企务公开,认真听取职工群众的意见和建议,积极发动职工参政议政,以群众满意不满意,高兴不高兴,答应不答应,作为我们想问题,办事情的基本出发点;
四是要切实加强对工会组织的领导,支持工会依法独立地开展工作。工会组织要紧紧围绕矿工作中心,坚持“在服务大局上有新作为,在重点工作上有新突破,在自身改革和建设上有新进展”的工作目标,不断加强自身建设,团结和动员广大职工为实现今年的各项任务而努力奋斗。

  四、加强党的建设,为企业发展提供可靠保证

  十六届四中全会明确指出:“要进一步加强和改进党的执政能力建设”,从党执政兴国的高度指明了各级党组织的根本任务。我们一定要按照党的要求,紧紧抓住发展这一要务,充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,调动方方面面的积极性,进一步促进企业的振兴和发展。

  1、以十六届四中全会精神为指导,加强党的思想建设。实现十六大提出的全面建设小康社会的伟大目标,离不开党的执政能力的加强,科学的理论指导,深入持久学习贯彻十六届四中全会精神是我们当前和今后一个时期的重要任务。要紧紧抓住“三个代表”重要思想这一灵魂,坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的立场、观点和方法武装全体党员干部,不断将学习贯彻十六大、十六届四中全会精神、“三个代表”重要思想活动引向深入。尤其是党员干部要带头学习,积极成为勤奋学习,善于思考的模范,解放思想,与时俱进的模范,勇于实践,锐意创新的模范。联系党员和职工群众思想实际,着力解决企业改革发展中的突出矛盾和问题,务求取得实效;


  3、以发挥生命线的强大作用为目的,强化思想政治工作。思想政治工作是一切经济工作的生命线。围绕今年我矿中心目标,发挥思想政治工作的强大优势,是“三个代表”的要求,也是我们企业发展的实际需要。要着重从六个方面工作:一是抓制度建设。要以建立完善制度为基础,制定出切合本单位实际的各种规章制度,使思想政治工作走向制度化、规范化。二是抓队伍建设。不断加强政工队伍的建设,定期对政工干部进行各种培训,切实提高现有政工干部的政治素质和业务水平。三是抓活动载体。继续在全矿深入开展以“六大工程”为总目标的“两比三争”、“道德规范进万家”、“春风进万家”、“下访谈心办实事”等活动。并加强领导、认真组织,不断丰富活动内涵,创新活动内容,增强教育性和群众性,真正发挥好载体的作用。四是抓目标确立。要制定加强思想政治工作的长远规划和近期目标,将任务层层分解,将内容细化、量化,使思想政治工作由“软”变“硬”,由“虚”变“实”。五是抓落实。要把思想政治工作纳入企业生产经营管理之中、纳入对干部的政绩考核之中,形成“大政工”格局。坚持“一岗双责”,把思想政治工作与企业生产经营一起部署,一起检查,不断增强各级领导干部做好思想政治工作的责任感和自觉性,切实发挥生命线的强大作用,为我矿奋斗目标顺利实现提供强大的精神动力。

重视稳定工作,创造良好的政治环境

  稳定是基础,没有稳定团结的局面,就没有良好的生产、生活秩序,就会给党的事业、企业的发展带来损失。特别目前处在春节时期,人的思想比较活跃。全体代表及每个党员干部都应对稳定工作有足够的重视,确保矿区的稳定和祥和,为完成全年各项工作打好基础开好头。

  1、进一步落实好稳定工作责任制,形成稳定工作网络,坚持领导包线,科室包片,党员干部包人,重点人员,领导干部重点包的责任制,认真落实一票否决制,坚决遏制目无纪律,不顾大局,越级上访,影响稳定等不良现象发生。

  2、深入持久地抓好廉政工作。一是加大廉政教育力度,使广大党员干部坚定理想信念,廉洁从政,真正做到立党为公,勤政为民。二是加大从源头上预防和治理腐败的力度,健全制度,完善程序,注重监察,预防职务犯罪的发生。三是加大查处力度,坚决惩治腐败分子,通过查处违法违纪案件,为企业改革发展创造良好的环境。

  3、扎扎实实抓好社会治安综合治理工作。加强基层治保组织建设,发挥群防群治威力。保卫部门要发挥骨干作用,加大治安力度,狠狠打击危害社会的不法分子,确保矿区有一个良好的秩序。

【篇6】党风廉政总结锤炼党性,加强作风建设

加强作风建设,思想作风是关键

发布日期:2007-08-20 访问次数:1375 字号:
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] 干部作风是一个政党、一个国家兴旺发达的重要保证,关系到党和国家事业的兴衰成败。纵观党的发展史就是一部干部作风建设的历史。自诞生之日起,我们党在革命、建设和改革的各个时期,一贯重视和加强作风建设,并且随着时代的发展不断赋予其新的内涵。当前,我区为深入贯彻胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上的重要讲话精神,全面加强干部作风建设,做出了在全区扎实开展“作风建设年”活动的决定,要求全区干部按照胡锦涛总书记提出的“八个方面的良好风气”的要求,进一步改进思想、学习、组织、工作、生活等方面的作风建设,以良好的党风、政风促进经济社会又好又快发展。
结合自身的思想实际和工作实践,我认为加强作风建设,思想作风是关键。党的十五届六中全会《决定》指出,加强和改进党的作风建设,必须把思想作风建设摆在第一位。在作风建设中,思想作风是起决定性作用的。思想作风体现学风,思想作风决定领导作风,思想作风主导工作作风,思想作风支配生活作风。

一、思想作风建设的含义
思想作风,是指人们在一定的世界观指导下,在社会生活中所表现出的人生态度、行为方式和精神风貌的总和。思想作风,也是人们在思维方式和思想观念上表现出来的基本取向、风格和特点。
思想作风有社会主义的思想作风和腐朽的资本主义、封建主义思想作风之分。我们共产党员、国家干部的思想作风,应该是体现党的性质、党的先进性、党的优良传统的作风。它是社会主义精神文明的重要组成部分,它关系党的形象、国家的精神面貌和社会主义事业建设的兴衰成败。

二、加强思想作风建设的重要性
思想作风建设是加强我们党和干部队伍建设的基础,党的三代领导集体历来非常重视抓党的思想作风建设。从1929年的古田会议,到1942年的延安整风,到1975年的整顿,到80年代中期的整党,到2001年十五届六中全会的决议,都清楚地表明我们党高度重视抓党的思想作风建设。可见,思想作风建设是非常重要的建设,特别在当前,抓好思想作风建设更有其重要意义。
(一思想作风建设是一个党员干部、一个单位、一个班子最基本的建设之一。
春秋战国时期著名政治家子产说:“德,国之基也”。说的就是德性的重要性,风气的重要性。思想作风,讲得通俗一点,具体到一个人,就是主要指这个人的德性;
具体到一个单位,就是指这个单位的风气。一个党、一个国家,只有风气好,这个党、这个国家才有希望。“只有道德活着,这个国家才活着”。古今中
外,任何国家、任何政党都知道这一点,都重视抓这个问题。我们是人类最先进的思想武装起来的共产党领导的队伍,在这方面理应要求更严,标准更高,抓得更好。

(二思想作风建设是当前我们党和队伍建设中存在的薄弱环节。

2001年,党中央专门为加强党的作风建设召开了十五届六中全会。全会在《决定》中指出:“在一些地方、部门的领导干部中,教条主义、本本主义滋长,形式主义、官僚主义盛行,弄虚作假、虚报浮夸严重,独断专行、软弱涣散问题突出,以权谋私、贪图享乐现象蔓延”。反映在一些党员干部的思想作风上,则表现为学习上的实用主义,为人处世上的功利主义,工作指导上的形式主义,行政行为上的官僚主义,政治生活上的自由主义,生活作风上的享乐主义,是党的自身建设的难点问题。认真分析当前一些腐败干部被查处的案件,从根本上来讲,就是这些人的思想上出了问题,把握不住正确的方向。
(三在市场经济的环境里,思想作风建设有它特定的难度,这个难度决定了对思想作风建设必须下更大的功夫。
发展社会主义市场经济,扩大对外开放,对广大党员思想的影响,积极方面是主要的,但确实也有负面的影响。首先,市场经济的物质利益原则,容易诱发拜金意识发展,导致奉献意识弱化。最大限度地追求物质利益,是市场经济得以建立和发展的根本动力。但是物质利益原则是一把双刃剑,也有消极作用,它可以导致一些党内的意志薄弱者个人利己主义、拜金主义思想的滋长和强化。其次,市场经济等价交换原则,容易诱发金权意识发展,导致服务意识弱化。等价交换体现的是商品交换法则。这一原则侵入到政治生活中,就会把权力当作交换的筹码,产生权权交易、权钱交易、权色交易等腐败现象。三是市场经济竞争的原则,容易诱发个人意识发展,导致组织观念弱化。开展公平竞争体现了优胜劣汰的自然法则,但也容易使一些人产生错觉,认为竞争就是要靠自己,有没有组织无所谓,没有别人帮助照样行,不是依靠组织、相信组织。另外,市场的盲目性、市场调节的自发性、商品交换货币化等,也容易诱发政治权力介入经济生活,出现以权谋私现象。

三、加强机关思想作风建设的途径 (一认清好的思想作风的标准
什么才是好的思想作风?我感到最主要的是10个字:忠诚,正派,扎实,廉洁,勤奋。
忠诚:就是对党、对国家、对人民要忠诚。在思想上、政治上坚定对马列主义的信仰,坚定对社会主义事业的信念,对共产党领导的信心,自觉执行党的路线、方针、政策,有崇高的理想追求。对人对己、对上对下要诚实守信,言行一致,表里如一,不当面一套背后一套,不说假话,不掩饰问题。
正派:主要指在立身做人上思想纯洁,品德端正,站得正,行得端,不看人办事,不搬弄是非;
社会交往中讲政治,讲人格,交往正常;
办事用权公正,讲正气,讲原则,不受人情关系左右,不插手基层敏感事务;
生活作风检点,生活趣味健康,不出入不健康场所,坚守传统美德。

扎实:工作指导思想端正,工作目的正确,做工作标准高,责任心强,不为个人名利所左右,奉献意识好。人前人后一个样,领导在与不在一个样,甘当螺丝钉,甘愿默默无闻。注意调查研究,坚持实事求是,善于发现问题,敢于反映问题,不看领导眼色行事,不搞形式主义,不做表面文章,不图虚名。办事讲质量、讲效率,能出精品,效益高。



廉洁:有较强的廉洁意识和廉洁自觉性,自觉执行上级有关清正廉洁的各项制度规定,严格要求自己,注意从小事做起。在各种不廉洁的现象面前,心理不散架,耐得住清贫,守得住寂寞,以廉洁为荣;
掌权为公,热心为大家服务,扎实地为公家办事;
不拥权自重,不搞权钱交易,不受贿不收礼;
公私分明,发扬艰苦奋斗精神,自觉抵制贪图享乐、铺张浪费的不良思想和作风。
勤奋:主要指有昂扬的精神状态,思想收拢,精神集中,不求安逸,不图享受,安心又尽心,兴趣健康,精力充沛,学习刻苦,勤于钻研;
不怕苦,不怕累,不怕挫折,不怕批评,有一种专心致志做工作的韧劲,工作标准高,主动性强,不自满,不浮躁,敢于负责,勇于进取。
(二坚持解放思想、实事求是的思想路线
解放思想、实事求是是思想作风建设的灵魂和主线。解放思想是我们事业不断前进的不竭动力。历史已充分表明,每一次新发展都是以思想解放为先导的,解放思想就是要顺应时代发展的要求,不断学习新知识,不断研究新问题,不断总结新经验,不断进行观念更新、体制创新、科技创新,用发展的眼光,把扎实的工作作风和求实的科学态度结合起来,以与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态开展工作。要有一种为党的事业和人民的利益勇于吃苦、甘冒风险的思想境界,知难而上,锐意进取,才能不断开创工作新局面。
良好的思想作风,还必须实事求是。实事求是是解放思想的本质要求,是马克思主义、毛泽东思想的精髓,只有坚持实事求是,才能树立起良好的工作作风。我们在推进司法行政事业全面发展的进程中,必须实事求是,脚踏实地,坚持一切从实际出发,要树立一种“不图虚名说实话,心想发展办实事,扎实苦干求实效”的工作作风,“不看广告看疗效”,不搞劳民伤财的形式主义花架子,真正做到精心部署点点入地,真抓实干步步扎实,调研真情实据,改革注重实效,一件一件地做事情,一个一个地解决问题。
(三强化服务意识,摆正自身位置
领导就是服务。机关领导班子作为党委政府这一系统的重要组成部分,理所当然地必须把服务作为自己的根本宗旨和指导思想。具体表现为对上负责、为下服务,归根到底就是为本单位全局工作服务。机关领导班子是按照上级党委政府的决定意图,对本单位实施领导、指挥和服务保障的“神经中枢”,上级党委政府的决定能否得到贯彻,工作能否落实,关键取决于局领导班子切实履行好“服务”职能的程度。首先,领导班子成员要深刻认识服务是自己的职能,是领导班子的本质属性,题中应有之义,不是对基层的一种恩赐。其次要重在行动。就是说,不能把
“服务”当口号喊,而是要有扎扎实实的举措和行动。每个同志都要从自己做起,从现在做起,把为基层服务作为自己必须履行好的责任,多一点具体指导,少一点一般号召。
(四强化求实意识,说真话、办实事
第一,要讲真话,不要报假情。讲真话,是我们党的一贯作风。党的十一届五中全会通过的《关于党内政治生活的若干准则》,其中第五章的题目就是“要讲真话,言行一致”,把讲真话作为广大党员、领导干部思想和行动的一条重要准则,立为全党的规矩。
第二,要讲原则,不要讲面子。机关领导班子工作能不能求实,有对真实情况了解够不够的问题,还有不少是有没有求实勇气的问题,也就是敢不敢坚持原则、坚持真理的问题。有的干部反映情况、处理问题,不是从事实出发,不是从客观的是非标准出发,而是看领导眼色行事或从个人关系出发。这就使本来能够求实的事也不能求实了。机关领导班子履行的是决策的,是把关的,是辨别真伪、区分是非的职责,所以一定要讲原则。
第三,要出实招,不要玩虚招。就是说,少搞花拳绣腿,多办些具体实事。要多一点埋头苦干,少一点夸夸其谈。机关工作要尽可能的做到案无积卷、事不过夜。

(五强化认真意识,对上对下高度负责
我们每个人每天都在工作,但工作姿态、工作成绩却不尽相同,有的工作很认真、很努力、也很有成绩;
有的则不太认真、不太努力,工作成绩也不佳,原因何在?这里固然有素质能力问题,但其根本还是思想问题。(1要有良好的工作态度。一是要把工作当作事业干,全身心投入。二是要把工作当作专业干。机关工作是一门学问,是一门专业,要在工作中肯钻研、边干边学。三是要把工作当作乐趣干。要学会享受工作,从中感受劳动的乐趣。(2要有昂扬的精神状态。作为一名共产党员、一名机关干部,要始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,做到始终有旺盛的革命斗志,有饱满的工作热情,有干不好工作、完不成任务就食不甘味、寝不安席的工作劲头。(3要有一流的工作标准。每位同志,都要争当一流的机关干部,努力做到“五不让”:一是不让领导布置的工作在自己这里延误;
二是不让需要办理的文件在自己这里积压;
三是不让各种差错在自己这里发生;
四是不让来办事的同志在自己这里受到冷落;
五是不让机关的形象在自己这里受到影响。

(六强化改造自己世界观的意识,始终保持良好的自身形象
思想作风建设的问题,从本质上讲,就是加强我们的世界观、人生观建设的问题。所以加强思想作风建设,根本的是要改造世界观,端正价值观,全面提高自身素质。(1努力做到清正廉洁。廉政是党和群众对一个干部的基本要求,是一个干部党性道德、思想作风的基本标志,也是一个干部在群众心中站立起来的基础,也是一个干部到底能不能真正为党、为人民、为集体做点事的基本条件。(2淡泊名利,事业为重。就是要解决好为什么当官,为什么工作的问题。机关干部的工作多是独立劳动,主要靠自觉、靠自己的觉悟,甘于淡泊、默默无闻是一个很重要的
要求。要调整好自己的心态,体现出在长时间里和不良思想较量的韧劲。(3要管住小节。管住小节,就是要从具体事抓起,把好权力关、金钱关、生活关。要从小事抓起,不该去的地方不能去,不该要的东西不能要,不该玩的东西不能玩。要少上酒场,不到舞场,多逛书场。(4要善于团结同志,有亲和力。机关是个整体,团结一致才能出效率。现在不少人对如何处理好人际关系犯难,但只要我们与人为善,真诚相待,坦诚相见,也就不难。

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