党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会15篇
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇1
在纪律作风集中整顿活动中，通过学习、查摆的深入，结合自身工作实际，对怎样促进纪律作风整顿深入开展，思考形成了一些心得体会。
一、尊重自己的岗位
我们单位干警都是通过不同方式进入检察院的，有学生分配，有军转安排，有公务员考录，有从其他单位调入。但有一个共同点，我们现在都是检察干警，都在从事检察事业。可以想一想，我们的岗位多么来之不易，这点恐怕不用多说大家也都知道。
这里有两层意思：一是要尊重自己的岗位。我在读大学的时候，曾经听过客座教授景克宁作了一个《人生的论证》的演讲，可谓感人至深。他讲到自己曾在*期间被分配为厕所清洁员，但他每日都给厕所喷上香水，有人不理解，他就说：既然分配我扫厕所，那么这就是我的新工作，我就必须要做，还要做得比别人好。虽然这位大师已经作古，但他的人生阅历很丰富，27岁成为当时南京左倾报纸《大江晚报》的主编，后在*期间坐过牢，恢复公职后又两次做癌症手术，最终活了84岁。他始终尊重每一个岗位，从他当时的授课就可以看出，已经71岁的他，坚持站立4个小时讲课。我们就是要学习一代大师对待岗位的态度和认识，正确认识自己，从自身能力、水平和需要上去衡量自己对岗位的追求，把每一个岗位作为我们实现人生价值的地方。二是要倍加珍惜自己的岗位。可能有的同事说，我现在工作干得太多，得到的工资待遇与之不相称。当然，不否认的说，由于司法体制改革，一些同志之间的工资待遇确实有差别。有一篇文章叫《请善待自己的单位》，主要意思是你离了单位可能啥事也做不了。曾经有一个地方的公安机关就为了增强民警的感受，让一些民警去自己找工作试一下，结果40多个人当中只有1人找到了油漆工的工作。因此，我们一定要珍惜自己的岗位，干一天也要干好，最起码对得住自己的工资。
二、负起自己的责任
说到责任，有的同事说，我只是个普通党员、一般干警，哪有什么责任。实际上，每个人都有自己的责任，只不过表现形式和要求不同罢了。这实际上也是尊重自己岗位的延伸。
从行政职务层次来说，作为院党组领导和部门负责人，既要对上负责，也要对下负责。对上负责就是对院党组、检察长负责，对下负责就是对分管工作、分管部门及其人员负责，既然组织信任，你就应该承担对组织、对干警的责任。作为一般干警也要对自己的工作负责，就是要对工作尽心尽力的干。人的能力有大小，但工作态度没有大小，只要我尽心尽力的干，也就是对工作负责。因为纪律作风整顿集中活动更多地是强调党组织及党员的责任。所以我这里重点谈一下党组织及其党员的责任问题。
从党组织的层次来说，我们院有院党组，有机关党委，有各个支部，除院党组是领导机构外，其他都是基层党组织。既然是基层党组织，就需要发挥战斗堡垒作用，一是要组织所在组织党员贯彻落实上级的政策方针和本院党组的工作部署。二是要发挥表率作用，带头干工作。三是要承担起对本组织内党员干警的监督管理职责，带好队伍，不能出问题，不能让党员干警觉得“跟错了人”。拿我个人来说，院里安排我临时代理自侦支部书记，我就得组织各类笔记撰写、学习竞赛、组织生活。作为一名党员，就要承担党员的责任。既然是党员，就不能混同于一般群众，而要时时处处发挥党员的先锋模范作用。李彬检察长曾在党课上讲到要从树牢“四个意识”、严肃党内政治生活、自觉接受监督、干好自身工作等六个方面发挥好党员干警先锋模范作用，相信大家还没有忘。如果你笔记懒得做，学习竞赛懒得参加，考试让别人帮助，对照检查材料让别人代写，那你就没有承担党员的责任，再者这样就失去了开展纪律作风集中整顿活动的意义。同时，既然我们都给自己进行了量化打分，并作出了，那么你了就要整改，这也是负责任的一种表现。还有，需要强调的是，党员是一种终生责任，不存在退休的问题。即使你职务上退休了，同样要承担党员的责任。
这里再延伸一下：有一种责任是要对自己负责。要牢记自己在家庭中的责任，绷紧党纪国法、纪律作风这根弦，“守得平安就是福”，不能“害己、祸家”。还有一种责任是对事业负责。我们也可以称为敬业或乐业。知道自己的责任在哪里，责无旁贷的承担起来，尽能力做到，就是勇于负责，就是一种态度、一种品德，这是敬业。乐业就是要找到乐于工作的激情和热情。可以想一下，各个国家总统们除了去担任联合国秘书长，已经没有了提拔机会，比尔盖茨之流的富豪金钱多得无法计算，但他们继续敬业乐业，根源就在于一份对事业的认同感。同样，只要你充分发挥党员作用，认真工作，尽心履职，就会赢得组织、社会的认同和他人的尊重。
三、注重自己的小节
说道讲原则的问题、正气的问题、廉洁的问题，都是老生常谈。但有一点不可忽视，就是小节的问题，因为好多大错都是由小节发展而来的，并且纪律作风集中整顿很多也都是要求我们守住小节。
一要注重小节。小事小节是一面镜子，能够反映人品，反映作风。小节问题不注意，以后可能就发展成大错。胡长清的贪腐史就是从收受两支毛笔开始的。无数个小节的失去，最终会引发道德底线的崩溃。二要养成小节。小节问题说白了就是一个人的素养，素养问题可以通过教育学习、实践锻炼、抓好养成而得到提高，一个个生活、工作小节在长期以往的养成中，就会成为习惯，习惯于自然就会成为一种品质。平常爱干净，逐渐会培养洁净的品德;平常爱惜东西，珍惜物品，就可以养成勤俭节约的品行;平常帮助弱小，正义执言，可以积累良善的美德。三要讲情趣。兴趣产生乐趣，乐趣质变为志趣，对情趣我们要学会克制，不能放纵自由，如果在道德情操上打开了缺口，出现了滑坡，有可能就会出问题。就像我们每个人最喜欢的打牌，小打是娱乐，大打就是赌博，偶尔打是兴趣交往，沉迷上瘾就是心理疾病。要知道，检察机关的干警是群众十分关注的群体。因此，要从我们的位置，一言一行对群众、对社会、对大局的影响考虑起，交可以往来的朋友，吃该吃的饭，收允许收的东西，做可以做的人情，真正推动纪律作风集中整顿向纵深发展。
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇2
为持续纠“四风”树新风，真正使中央八项规定及其实施细则精神化风成俗，成为党员、干部的思想观念和行为习惯，深入推进作风建设，结合实际，现制定如下方案。
一、工作目标
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严明政治纪律和政治规矩，按照锲而不舍、持续发力、再创新绩的要求，紧紧围绕维护党中央权威和集中统一领导、推动党中央重大决策部署和省委工作安排贯彻落实，密切与群众的血肉联系这一目标，以各级领导干部为重点，把“严”的主基调长期坚持下去，标本兼治、化风成俗，巩固提高、拓展深化，强化一体推进“三不”机制建设，推动党风政风和社会风气持续好转。
二、工作重点
(一)持续整治违反中央八项规定精神问题。
重点整治以下几个方面的问题：
一是接待审批报销不规范，超标准安排接待或接受超标准接待、同城接待，虚开接待公函变相吃喝，或是一次公务接待虚开多份公函提高接待标准，不按规定交纳伙食费。
二是接受管理和服务对象安排的宴请，以接待上级调研指导、督查检查、评比考核等为名，借机大吃大喝。
三是违反基层党建经费和基层工会经费管理相关规定，以党组织活动、工会活动的名义违规公款吃喝。
四是将违规支出化整为零、拆分报销，或移花接木列支其他费用冲销，将购买烟、酒的费用变换品名报销，利用名贵特产类特殊资源谋取私利。
五是以关心干部职工、调动工作积极性为由，以节日补贴、会议误餐费、慰问费等各种名目，变相违规发放津贴补贴或福利。
六是收受或赠送可能影响公正执行公务的礼品礼金，简化包装送重礼，通过微信红包、电子商务、快递业务收送礼。
七是公车派遣不规范、私车公养、领取车改补贴后继续违规乘坐公车，超编制、超标准留用公务用车，借用、占用、换用下属单位、企业或管理服务对象车辆。
八是办理婚丧喜庆事宜大操大办、少报多办等隐蔽性、变异性、欺骗性问题。
九是接受由管理服务对象安排的旅游，借公务出差、学习、培训、研讨、招商之机“变相”游等公款国内外旅游。
十是超标使用办公用房，领导干部办公室虚增工作人员、虚加办公桌椅应付检查。
(二)持续整治形式主义、官僚主义问题。
重点整治以下几个方面的问题：
一是整治在贯彻党中央和省委决策部署方面，不用心、不务实、不尽力、不担当、不作为，影响决策部署落实效果的问题。重形式、轻实效，“表态多调门高、行动少落实差”，优化经济发展环境、减税降费、新冠肺炎疫情防控等重大决策部署流于形式、搞舆论造势，缺乏实际行动和具体措施。脱离实际、不深不细，不加消化、囫囵吞枣，对接落实时不考虑自身实际，配套跟进不及时，政策执行“不接地气”。急功近利、层层加码，不计成本、不顾长远地升格加码、提高标准，看似讲政治，实则不结合实际，增加基层负担。
二是整治在履职尽责、服务经济社会发展方面，慵懒怠政，影响高质量发展的问题。层层“甩锅”不作为，习惯于把问题往上推、把责任往下移，出了事把板子打向基层，把层层压实责任变成层层向下“甩锅”，片面强调“属地责任”，许多应该部门做的，或者部门与地方协调解决的问题，最后都推给地方。拍脑袋决策乱作为，日常学习欠账多，能力不足还不注重调查研究，该解决的问题不解决，不切实际的工作却压着干。欺上瞒下假作为，习惯于报喜不报忧，讲成绩多、谈问题少，甚至编造假数字、假情况、假政绩欺骗上级。
三是整治在联系服务群众方面，消极应付、态度冷漠，影响群众获得感的问题。对群众诉求推脱不管，没有把岗位职责上升到为人民服务的事业高度，对工作没有激情，对群众没有感情，对解决群众诉求没有耐心。为群众办事质效不高，门好进了，脸也好看了，但事情仍然难办，“管卡压”变成“推绕拖”。做表面文章搞花架子，工作重“显绩”不重“潜绩”，对关键性事务和深层次问题避而不管。
四是整治在为基层减负方面，会议多、文件多、督查检查考核多的问题由明转暗，基层压力由有形变无形。在印发文件方面，有编号的红头文件有所减少，但以电话通知单、工作便函、群发微信短信、手机APP推送等代替下发文件的现象有所增多。在召开会议方面，正式备案通知的会议少了，但有的地方和部门套会、陪会现象多了，会议时间拖长、人员增加，质量效率未见提高。在督查检查考核方面，有的地方和部门借“调研、座谈、观摩”之名的督导检查并没有明显减少，形式留痕、评价单一等问题没有根本解决。“指尖上的形式主义”不容忽视，有的单位把手机APP、微信等作为工作管理的延伸，上边动动手指，下边就要快速响应，基层干部时刻处于待命状态，心理压力较大。
(三)持续整治漠视群众利益问题。
重点整治以下几个方面的问题：
一是整治漠视群众利益和疾苦，对群众反映强烈的问题无动于衷、消极应付，对群众合理诉求推诿扯皮、冷硬横推，对群众态度简单粗暴、颐指气使。搞特殊、耍特权，在群众中造成恶劣影响和强烈不满。便民服务单位和政务服务窗口态度差、办事效率低。“新官不理旧事”，言而无信，重招商轻落地、轻服务，影响营商环境。
二是整治民生领域侵害群众利益方面问题。重点整治农村饮水安全工程建设和运行管理过程中存在的问题;截留克扣义务教育阶段学生膳食补助、义务教育阶段寄宿生生活补助，中小学及教师承担与教书育人无关的不合理工作负担等问题;群众看病就医经济负担较重，定点医疗机构和零售药店骗取医疗保障基金，药品、高值耗材价格虚高等医疗乱象;用低保金代替补偿款的“政策保”和“漏保”等;涉农领域各项检查、审计等发现的违规违纪问题;征地拆迁中损害群众利益行为，补偿款不按标准及时足额发放;部分群众环境权益没有得到切实维护;交通工程项目建设中不严格执行“三重一大”民主决策等;贪污、受贿，谋取私利，冒领、私分农民补贴资金等;重大环境污染、重大资源损毁、重大违纪违法问题;食品生产经营环节违法违规行为，“黑工厂”“黑作坊”“黑窝点”;保健食品虚假宣传和违规销售问题;学校及幼儿园食品安全主体责任不落实和食品安全问题;蔬菜、禽蛋猪肉、水产品质量安全和农药、兽药添加禁用成分问题;河湖乱占、乱采、乱堆、乱建突出问题。
三是整治群众身边的不正之风和“微腐败”问题方面。重点整治公安机关在窗口、便民、行政管理和执法等方面服务意识不强等问题;交通运输系统在行政管理、交通执法及项目建设等方面存在的作风问题;水电气网路等农村公共基础设施正常使用和日常维修养护中存在的问题。
三、工作要求
(一)提高政治站位，项目化推进工作。
各级党组织要从政治和全局高度，切实履行好抓作风建设的主体责任，聚焦整治重点，突出领导班子及其班子成员，对存在问题进行一次“大起底”，全面摸清找准自身存在的一些突出问题。坚持问题导向与靶向治疗相结合，对照查摆出的问题，班子成员要主动认领，并制定切实可行的问题清单、任务清单、责任清单和时限清单，建立问题整改清单，坚持从具体人、具体事入手，实施项目化推进，逐条逐项抓好整改落实，以钉钉子精神驰而不息纠治“四风”顽疾，力戒空泛虚化，务求整改实效，着力解决一些群众最关心最直接最现实的利益问题。
(二)突出工作重点，抓好统筹协调。
各级党组织要强化精准思维，既要查找带有共性的“四风”问题，也要精准发现和整治具有本层级、行业、部门和地方特点的一些突出问题，提高针对性和实效性。要把集中整治“四风”、漠视群众利益的问题与深入推进全面从严治党结合起来，统筹兼顾、一体推进。各级纪检监察机关要深挖细查重点领域和重点工作中的违规决策、弄虚作假、瞒上欺下，不担当、不作为、乱作为，漠视群众利益等问题，推动各级党组织落实主体责任、各部门履行监管责任，统筹协调抓整治，在整治中提升服务意识，推动作风转变。
(三)加强监督检查，严肃执纪问责。
各级纪检监察机关要把监督挺在前面，紧盯领导班子和“一把手”，强化常态化、近距离、可视化的日常监督，充分发挥群众来信、来访和网络举报、媒体曝光平台的作用，着力发现“四风”和侵害群众利益问题，精准运用监督执纪“四种形态”，及时高效受理和处置相关问题线索。对整治中“走过场”“做虚功”，致使管辖范围内“四风”问题蔓延及造成不良后果的，严重损害群众利益的，按“一案三查”的规定严肃追责问责。对群众反映强烈、舆情聚焦“四风”和损害群众切身利益问题的人和事，一律“先曝光、后核查、再处理”，及时通报曝光一批典型问题，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。
(四)完善制度机制，做好总结提升。
各级党组织在推动整改纠治问题的同时，要坚持当下改、长久立，及时梳理查找制度漏洞，制定完善一批制度，并严格执行制度，推动党委(党组)和有关部门把整治中行之有效的经验做法用制度形式固化下来，推动各职能部门强化监管、不断建立健全长效机制。要加强对“四风”问题的研究，及时总结整治工作中的经验做法，不断巩固深化整治工作成效。
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇3
为深入贯彻总书记关于安全生产重要指示精神，认真落实全国安全生产电视电话会议精神和全国、全省安全生产集中整治工作要求，确保今冬明春全市安全生产形势稳定，报经市政府同意，决定自xx年xx月至xx年x月中旬，在全市范围组织开展安全生产集中整治。实施方案如下：
一、总体要求
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述精神，牢固树立“发展决不能以牺牲生命安全为代价”红线意识，深刻汲取近期发生的事故教训，紧紧围绕今冬明春特别是元旦、春节和“两会”期间安全稳定，聚焦“思想作风综合整治、安全新规贯彻落实、重点领域集中整治、重点时段严管严控”四个重点，在推动党政领导责任、部门监管责任、企业主体责任落实和安全风险防控上再下更大功夫，严防各类生产事故发生，确保全市安全生产形势持续稳定。
工作目标。经过努力，全市安全生产形势稳定好转，坚决杜绝较大事故发生，事故起数、死亡人数下降;全市安全风险隐患排查实现全覆盖，重点行业领域安全风险得到有效管控，重大隐患得到有效整治，安全生产责任进一步夯实。
二、重点任务
(一)思想作风综合整治
针对当前安全生产工作中政治站位不高、红线意识不强、安全责任缺失、隐患排查不实、监管执法宽松软等不严不实问题，开展综合整治。
开展安全事故警示教育。深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述精神，深刻汲取各类事故教训，以案说法、以案警示、以案促改，全面组织开展事故警示教育，切实提高安全生产政治站位，树牢安全红线意识。xx年xx月底前，市安委会组织成员单位和重点企业主要负责人，市负有安全监管职责的部门组织本单位和本行业重点企业负责人，规模以上企业(单位)组织全体职工，至少开展x次集中警示教育。各乡(镇)街道党委、政府要召开专题会议，汲取xx特大交通事故等教训，利用各种形式组织开展本地区事故警示教育。
实施专家帮扶排查隐患。针对危险化学品、建筑领域、商场超市、交通运输、学校幼儿园、特种设备、人员密集等重点行业领域，组织专家帮扶组、服务团进驻企业开展隐患排查、技术指导、教育培训等服务，帮助企业查找问题，全面提升隐患排查质量。
组织安全生产目标考核。制定年度安全生产工作考核细则和评分标准，抽调人员组成考核组，采取听取汇报、查阅资料、暗查暗访、走访座谈、现场抽查等形式，组织对xx个乡(镇)街道、办事处和xx个市安委会有关部门xx年度安全生产工作完成情况进行实地考核评价。考核结果报送市委、市政府，抄送市委组织部、政法委和市文明办。
(二)安全新规贯彻落实
贯彻落实《xx省安全生产风险管控与隐患治理办法》。持续推进双重预防体系建设，年底前实现重点行业规模以上企业全覆盖，其他行业完成年度目标任务。
贯彻落实省政府《关于加强道路客运企业和车辆管理实施意见》。加强客运车辆登记管理，全面整治道路客运车辆挂靠或变相挂靠等问题。
贯彻落实《xx省安全生产条例》。加强领导干部、执法人员和企业负责人法制培训，强化政府组织领导职责，抓好应急部门x项综合监管职责、相关部门x项监管职责、企业负责人xx项职责、企业安全管理机构xx项职责落实，重点推动企业负责人带班跟班作业、危险作业现场监督、相关方和外来人员管理等制度落地。
(三)重点领域集中整治
按照“隐患排查零死角，安全监管零盲点，风险管理零失控，安全失责零容忍”要求，市安委会有关部门运用企业自查、专家诊查、行业抽查、执法检查等方式，深入开展安全风险隐患排查整治，严格执法监管，确保重大风险得到有效管控，重大隐患得到全面整改。
危险化学品。贯彻落实危险化学品企业风险隐患排查“两个导则”，开展涉及危化的产业集聚区、起重工业园区和危化企业规范提升工作。重点整治危险化学品生产、储存、使用、经营、运输和废弃处置各环节安全责任不清晰、存在监管盲区，危险化学品监管信息共享平台和风险监测预警系统建设进展迟缓;涉及“两重点一重大”建设项目审批不规范、不严格等问题。危险固废安全监管缺失。重点整治构成一、二级重大危险源的危险化学品罐区未实现紧急切断功能，涉及毒性气体、液化气体、剧毒液体的一、二级重大危险源未配备独立的安全仪表系统;在役化工装置未经正规设计且未进行安全设计诊断;精细化工企业未按要求开展反应风险评估等问题。重点整治企业不落实领导带班值班和安全风险研判与承诺公告制度;未制定实施生产安全事故隐患排查治理制度;未按照国家标准制定实施动火、进入受限空间等特殊作业管理制度;安全仪表和自动化控制系统未正常投用;承包商不符合资质或对承包商安全失管等问题，以及企业生产现场管理混乱、危险化学品储存管理不符合要求、危险废物管理处置不当，特别是冬季未落实生产设备尤其是重大危险源防冻防凝措施，年末盲目抢产量抢进度等问题。
公共消防。扎实推进大型商业综合体消防安全专项整治“回头看”，整治突出风险隐患。督促各类公共娱乐场所全面开展消防安全自查，加强防火巡查和值班驻守。进一步加强电动自行车消防安全管理，全面整治各类突出隐患和违法行为。组织开展博物馆和文物建筑安全专项检查。督促中、小学、幼儿园加强对实验室、宿舍、食堂、图书馆等重点部位的检查巡查，强化宣传教育和应急疏散演练。加大对养老福利机构消防设施消防监督检查。对宗教活动场所消防设施消防监督检查。督促公安派出所继续履行好基层消防安全监督职责。
道路交通运输。在全面加强道路客运企业和车辆管理的基础上，针对冰雪雾霾等恶劣天气和春运特点，强化道路运输、城市公共交通安全管控，整治“两客一危”等重点车辆，严厉打击“三超一疲劳”、酒驾和农用车辆违法载人、人货混装等违法行为。
建筑施工。组织开展以防坍塌、坠落、触电、火灾等为重点的安全专项整治，严格落实基坑工程、模板工程及支撑体系、起重吊装及安装拆卸工程、地下暗挖工程等安全防范措施，严厉打击违章指挥、违规作业等行为。
燃气。整治燃气站无证经营，瓶装液化气非法储存、运输、充装和倒装等行为，餐饮店等燃气使用场所燃气用具、连接软管、减压阀和燃气泄漏报警装置等存在的安全隐患，以及擅自拆除、改装、迁移、暗埋燃气设施和用具等问题。
冶金等工贸。组织开展有限空间作业、粉尘涉爆、液氨制冷专项执法检查，全市粉尘作业场所执法检查全覆盖。
特种设备。加强采暖锅炉、供暖压力管道、危化品生产储运压力容器、电梯、起重机械、气瓶、供气管道、游乐设施等高风险特种设备安全监管，严厉打击非法制造、安装、使用特种设备行为。
烟花爆竹、铁路、旅游、农业机械、民爆物品、电力、水利、油气输送管道等重两篇点行业领域也要结合各自实际，组织开展安全生产集中整治，严密管控安全风险，全面排查安全隐患，严防事故发生。
(四)重点时段严管严控
加强恶劣天气监测预警。加强对雨雪、冰冻、雾霾、大风等极端天气的监测预报，及时发布灾害性天气和安全预警，各部门做好应对准备，引导企业和群众妥善应对，严防事故发生。
加强森林防灭火紧要期管理。认真贯彻全省冬春季森林防灭火电视电话会议精神，加强火情研判预警，及时发布高火险天气预报;加大宣传力度，强化高火险时段安全防控和林区野外火源管理，严格高火险区域巡查管控;强化人员培训和实战演练，及时、科学处置森林火灾。
加强重点时段重大活动安全防控。针对春节前后人员流动量大、节庆和大型集会活动相对增多的情况，严格落实安全防范措施。对公开举办的各类大型集会、商业促销、文艺演出等活动，严格执行审批报备制度。对春运期间车站人员密集时段，提前制定安全保障措施，安排足够力量，加强巡逻值守，必要时实行人员分流限流，开辟安全通道，确保有序可控。在元旦、春节、元宵节期间，提前对临时设施搭建、电气线路敷设等环节全面安全检查，严格落实消防安全责任制和防火措施，保证消防设备设施齐全完好，疏散通道、安全出口畅通。严格游客密集区疏导措施、消防安全措施落实，及时发布旅游安全风险预警提示。加强烟花爆竹安全监管，严厉打击烟花爆竹非法生产、经营、运输行为。
三、工作要求
(一)加强组织领导。各乡(镇)街道、办事处和行业主管部门要深入研判本辖区本行业(领域)本单位冬春安全形势，坚持和完善专项行动中形成的有效做法，研究制定针对性强的具体实施方案，统筹推进集中整治各项工作任务落实。党政主要领导、有关部门主要负责同志、企业主要负责人要亲自研究部署、组织推动，带队暗查暗访，压实工作责任，确保集中整治实效。各有关部门要加强协同配合，形成工作合力。
(二)实施隐患清零。加快对已排查出的重大隐患整改，确保xx年年底前重大隐患清零。对未整改到位的危化、工贸安全重大隐患，应急部门要组织开展专项执法，逐项立案调查;对未整改到位的危险路段、隐患桥梁，公安、交通部门要抓紧推进整改到位。
(三)严格排查监管。市安委会有关部门要针对本行业领域实际，细化实化行业安全检查重点内容和标准，列出检查清单，组织开展专项执法检查。要充分运用企业自查、专家诊查、行业抽查、执法检查等方式，聚焦安全风险等级较高、发生过亡人事故、存在重大隐患等企业。坚持对重大隐患实行“零容忍”，对存在重大隐患和违法违规行为的，要严格落实“四个一律”措施，坚决依法严肃处理。
(四)严肃事故问责。集中整治期间，要综合运用通报、警示约谈、挂牌督办、跟踪落实等措施，督促安全风险防控责任措施落实。要依法查处已发生的生产安全事故，严肃追究事故相关单位和人员责任。
(五)营造社会氛围。要充分发挥电台、电视台、网站、报纸等主流媒体作用，做好集中整治宣传动员，普及安全生产常识，营造浓厚舆论氛围。要督促各类企业加强安全教育培训，切实提高一线员工的遵章守纪意识、安全操作水平、应急处置能力。要积极发动职工群众参与集中整治，切实提升全社会安全意识和防控水平，加快构建全民动员、全社会设防、共建共治共享的安全发展新格局。
各乡(镇)街道、办事处和市安委会有关成员单位要在xx年xx月xx日和xx年x月xx日前，分别将集中整治方案(红头文件加盖公章)和工作总结报送市安委会办公室。安排专人负责每周五上午xx时前报告本周工作进展情况。
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇4
习近平总书记曾指出，党要管党，首先要从党内政治生活管起;从严治党，首先要从党内政治生活严起。开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理，是贯彻落实习近平总书记在参加十三届全国人大五次会议xx代表团审议时的重要讲话精神的具体行动，是深入推进全面从严治党的现实需要，是鼓励干部担当作为、狠抓落实的重要契机。依照旗委理论学习中心组学习安排，我认真学习了《关于集中治理全区党内政治生活庸俗化交易化问题的实施方案》《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》及习近平总书记关于加强党内政治生活重要论述，下面，我接合自身工作实际，谈几点认识和体会。
一、坚持把思想认识摆在首位
xx制定下发集中治理《实施方案》，系统梳理了党内政治生活庸俗化交易化问题清单和具体表现，关于“圈子文化”“码头文化”“酒桌文化”“权权交易”“政治攀附”等xx种现象进行深刻描述，问题定位精准、表现列举明确，一针见血指出了侵蚀党内政治生态的歪风邪气，生动形象划出了党内政治生活的“红线”与“禁区”。我们要从讲政治的高度，充分认识开展集中治理的重要意义，要切实提高政治站位，切实认清政治生活庸俗化交易化的现实危害和党中央坚定不移推进全面从严治党的鲜明态度，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，把承担的每一项工作完成好，把集中治理的每一项任务落实好，用实际的工作成效坚决践行“两个维持”、拥护“两个确立”。一要拧紧理想信念这个“总开关”。理想信念，源自坚守、成于磨砺。我们要把筑牢党员干部信仰之基作为根本性任务，坚持不懈强化理想信念教育，突出政治能力训练和政治实践历练，要依托旗委理论学习中心组学习、下基层访民情聚民心等方式，导致党员干部自觉弘扬伟大建党精神，以党的政治建设为统领，全面推进政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，永葆党的先进性和纯洁性。二要打牢理论修养这个“硬支撑”。政治上的坚定源于理论上的清醒。我们要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期政治任务，与学习贯彻习近平总书记关于从严治党、严肃党内政治生活的重要论述接合起来，作为政治学习首课主课，作为开展各项工作的根本遵循，为全旗高质量发展提供坚强组织保证。
二、坚持把纪律规矩挺在前面
习近平总书记指出：“纪律严明是加强和规矩党内政治生活的内在要求和重要保证。”严肃党内政治生活，必需严明党的纪律规矩，强化党内法规制度约束，用铁的纪律、严的规矩锻造共产党人的“钢筋铁骨”。问题清单既关于庸俗化交易化问题“是什么”做出明确的界定，同时关于应问题清单11种现象，明确“十一严禁”要求，既是随时掏出的“红黄牌”也是集中治理的“任务书”，让我们始终做到心有所戒、行有所止。我们要做头脑清醒的“明白人”。就是要“心中有党”，关于党绝关于忠诚，坚定理想信念，始终同党中央在思想上政治上行动上保持高度一致，同旗委、政府保持高度一致;就是要“心中有民”，真心实意为农牧民排忧解难、为农牧业企业解困，帮助它们健康绿色发展，建立紧密的农企利益联结机制;就是要“心中有戒”，确立规矩意识，时刻把纪律挺在前面，坚决不碰“高压线”。我们要做清正廉洁的“干净人”。就是要常怀敬畏之心，敬畏组织、敬畏法纪，做到公正用权、廉洁用权，保持共产党人的高尚品格和廉洁操守，时刻守住做人、处世、用权的底线，守住党和国家交给自己的政治责任，守住自己的政治生命线，守住正确的人生价值观。
三、坚持把政治建设落在实处
加强党的政治建设是具体的不是抽象的，是全面的不是片面的，只有做到党的政治建设与各项业务工作紧密接合、相互促进，才能确保党的路线方针政策得到有效贯彻落实。一分部署，九分落实，讲政治要落到业务上、发展上，作为县处级领导干部，我将以习近平总书记关于加强党内政治生活重要论述为指引，切实强化政治担当、履行主体责任。一是要严以律己。要建立清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系，坚决不搞“圈子文化”，始终牢记党员干部只有一个上级，那就是组织，只有一个靠山，那就是xx。二是要锤炼品质。善于从政治上研判形势、分析问题，特别要提高辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力，不断增强脚力、眼力、脑力、笔力，在服务改革发展中，经受考验、锤炼品格、增长才干。二是要真抓实干。要当奋斗者、做实干家，善于从讲政治的高度抓好落实，不弄虚作假，不做表面文章，不搞形式主义，坚持一切从实际出发，察实情，出实招，办实事，求实效，真正在农村牧区产业发展、乡村建设、乡村治理等多方面尽力尽责，同时聚焦薄弱环节，深入贯彻落实上级各项决策部署，推动各项工作全面进步、全面过硬，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇5
全区党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理启动部署以来，院党组高度重视，迅速行动，通过传达学习方案、研究制定工作措施、通报问题清单、组建工作专班、开展专题学习、派出督导组、签订承诺书等多项举措，确保集中治理工作到边到底、走深走实、见行见效。
一是加强安排部署，确保工作推进有力有序。按照自治党委部署要求，4月x日，院党组及时召开党组会，传达集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题方案，通报集中治理问题清单。压实工作责任，制定集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题工作措施，细化制定x项落实清单、党组任务清单、支部任务清单，明确牵头部门、责任人。组建工作专班，成立由检察长担任组长的领导小组，召开专项工作调度会，要求全市检察机关深刻认识开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理的重大意义，持续巩固政法队伍教育整顿成果，不断推动政治生态净化、党员干部作风好转、工作效能提升。
二是抓住关键少数，确保示范引领到位。为突出党员领导干部的示范带动作用，党组集体先学一步，学深一层。4月x日，组织召开党组理论中心组学习会议，专题学习习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要论述，通过观看专题片、开展交流研讨，深刻领会习近平总书记就严肃党内政治生活的地位作用、思路方法、重点任务、主体责任等方面提出的一系列新思想新论断新要求，切实增强集中治理的政治自觉、思想自觉、行动自觉。
三是深化学习研讨，确保学习教育入脑入心。按照集中治理工作总体部署安排，组织开展专题学习，党员干警全面、系统地学习习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要论述、深入学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等必学内容。各支部通过“三会一课”等方式，向本支部全体党员通报《党内政治生活庸俗化交易化问题清单》并组织签订《集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题承诺书》，积极开展承诺践诺。同时，组织党员干警边学习边感悟，边学习边反思，边学习边自查，边学习边整改，实现六项主要任务有机融合，贯通推进学、查、改工作，不折不扣推动集中治理工作落细落实。
四是强化督察督导，确保集中治理抓严抓实。按照高检院开展政治督察工作要求，成立六个政治督察组，深入九个基层院，对各基层院、市院各部门进行政治督察，将集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题纳入政治督察的重要内容，发挥督察利剑作用，紧盯问题和薄弱环节、紧抓重点人、重点事，通过督察督导及时发现问题，督促抓好问题整改，推动集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题取得扎实成效。
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇6
《关于新形势下党内政治生活的若干准则》规定，“坚决反对事不关己、高高挂起，明知不对、少说为佳的庸俗哲学和好人主义，坚决克服文过饰非、知错不改等错误倾向。”《中共中央关于加强党内政治建设的意见》明确提出，“增强党内政治生活的战斗性，坚持以整风精神开展批评和自我批评，勇于思想交锋、揭短亮丑，旗帜鲜明坚持真理、修正错误，统一意志、增强团结，建立健全民主生活会列席指导、及时叫停、责令重开、整改通报等制度，坚决防止和克服党内政治生活一团和气、评功摆好、明哲保身的倾向。”近日，自治区党委部署开展了党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理工作，聚焦“圈子文化”、“码头文化”、“酒桌文化”、“好人主义”、“权权交易”等11个方面突出问题，坚决整治党内政治生活庸俗化交易化问题。为进一步认清“好人主义”的本质和危害，让我们一起来学习这篇文章。
“老好人”绝非真好人!
时下，我们身边总是不乏这样一种干部：遇事不讲原则、不负责任、不辨是非、不坚定立场，人们称之为“老好人”。他们或是借口所谓的“领导艺术”，批评同志蜻蜓点水、避重就轻，生怕被批评者感到“难为情”;或是你说什么，他都回答“对”，不下定论不表态，有问题就打诨掩饰;或是“脚步”松弛，“硬骨头”不敢碰、“深水区”涉不了，遇到困难绕着走。总而言之就是：你好我好大家好。然而，所谓的“老好人”实质上是“伪善人”。这些人表面上与人为善，讲人情、重感情，归根到底是一种讲私情而不讲党性、讲关系而不讲原则的庸俗作风。他们看似慈眉善目、乐于助人，其实就是拿着人民赋予的权力做人情。
“老好人”信奉的是“好人主义”哲学，任何时候都不想得罪人。但是，一名合格的党员干部，从来都不怕得罪人。老一辈无产阶级革命家陈云同志就大力倡导“不怕得罪人”的精神。解放战争期间，陈云主持南满分局工作时兼任南满分局财委书记，吕东任南满分局财委副书记兼秘书长。后来，吕东回忆陈云时说：“他十分重视发展生产和物资交流，强调在与兄弟解放区之间开展经济协作时，要讲信誉，做到‘先小人后君子’。所谓‘先小人后君子’，即洽谈协商时，交换什么、何时交换、交换多少，要一一记入合同，并严格履行，说怎样就怎样，不能违约……”
原保山地委书记杨善洲始终坚持“不让亲戚沾一点光”;最美基层干部吴栋材拒绝为当地老干部子女安排工作……这些人看似不懂人情世故，不做“老好人”，却一次又一次以身作则，严格要求自我，成为人民群众心里实打实的“好干部”，赢得群众的口碑。他们的一举一动，展现的才是真正的责任与担当。
毋庸置疑，真正明事理、有原则、讲政治的干部，不但自己不愿做“老好人”，打心底也不会认同“老好人”;有活力、能干事、真团结的党员干部队伍，也不会让“老好人”左右逢源、得利吃香。“国以才立，政以才治，业以才兴”，党和国家的事业需要有正气、讲原则的干部队伍，需要正视问题、直面问题的认知态度。习近平总书记在《努力成为可堪大用能担重任的栋梁之才》文章中就鲜明指出：现在，一些干部错误理解“和为贵”，一味讲“宽容”、讲“和气”，当老好人，对政治原则问题含含糊糊，对大是大非问题做“开明绅士”，对不良现象听之任之，还有的八面玲珑、左右逢源，说话办事看来头、看风向，随波漂，随风倒，这同党性原则是背道而驰的，必须坚决纠正。以当“老好人”为乐事，奉行“好人主义”原则，把党性原则、立场、制度、纪律、规矩丢在一边，这样做，实际上起了纵容党内错误思想和言行的作用，必然会挫伤党组织公信力甚至失去解决自身矛盾、促进团结进步的能力，反倒是误己误人又误党。鲁迅在《骂杀与捧杀》一文中就犀利地写道：“批评的失了威力，由于‘乱’，甚而至于‘乱’到和事实相反，这底细一被大家看出，那效果有时也就相反了。所以现在被骂杀的少，被捧杀的却多。”不被捧杀，正需要防范好人主义。
纠正“老好人”的歪风，还需所有党员干部共同努力。
每一名共产党人都要做到旗帜鲜明，不做两面派、不当“老好人”，在大是大非面前能亮明态度，与歪风邪气毫不妥协地作斗争;领导干部更应率先垂范，多听诤言谏言、多看实事正事，不给“老好人”自我发挥的机会;党组织要树立正确鲜明的用人导向，重点看为官之德、做人之德，让好干部有大市场、“老好人”没有好出路，让党员干部看到组织需要什么样的人。同时，要在党内营造批评与自我批评的良好氛围，批评者要实事求是，不怕伤面子、不怕结梁子地指出真问题，被批评者也要闻过则喜，知过不讳，改过不惮。让一小部分人满意的党员干部绝不是好干部，让人民群众满意才称得上好干部，后者多多益善，才能真正树立起党的良好形象，构建风清气正的政治生态。
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇7
按照旗委的统一部署，旗水利局有序有力推进党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理工作。工作开展以来，旗水利局党员干部认真学习习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要论述和《党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，通过这段时间的集中学习和个人自学，自己在思想认识方面有了较大提升，并受到了深刻教育和思想洗礼，起到了在思想认识上持续深化，在实践行动上更加有序规范的目的。下面结合实际，谈两点感想和体会：
一、深刻认清严肃党内政治生活的重大意义
习近平总书记对加强和规范党内政治生活格外重视，先后指出“党要管党必须从党内政治生活管起，从严治党必须从党内政治生活严起”“新形势下加强和规范党内政治生活，要着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性”。党的十八届六中全会审议通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》强调，办好中国的事情，关键在党，关键在党要管党、从严治党，这也深刻反映了严肃党内政治生活对于全面从严治党的基础性作用。
（一）更加深刻认识到，严肃党内政治生活是我们党作为马克思主义政党区别于其他政党的重要特征。通过严肃认真党内政治生活的长期淬炼，不断提高党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，从而有效促进党的理想信念、道路主张、目标任务、纪律规矩内化为党员的思想自觉、政治自觉、行动自觉，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
（二）更加深刻认识到，严肃党内政治生活是我们党在长期实践中形成的光荣传统。党的一大制定的第一个纲领就对党内政治生活作出了严格规定。从1929年毛泽东同志在《古田会议决议》中提出，要“教育党员使党员的思想和党内的生活都政治化，科学化”，到党的十八届六中全会审议通过《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，我们党的百年奋斗历程充分证明了严肃党内政治生活，能够推动我们党不断深化自我革命，沿着正确的方向前进。
（三）更加深刻认识到，严肃党内政治生活是新征程上我们党解决自身问题的重要途径。当前，我们党正团结带领全国各族人民向着全面建成社会主义现代化强国的第二个百年奋斗目标迈进。在新的赶考之路上，仍会面临许多艰难险阻、风险挑战，必须坚持严肃党内政治生活，推动我们党实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。
二、履职尽责，为民服务，牢牢把握严肃党内政治生活的关键环节
作为旗水利局局长，我将深入践行“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”新时期好干部标准，自觉做好自己担负的本职工作，做心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的领导干部，高质量做好水利工作。
（一）要坚定理想信念。高度重视思想政治建设，把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务。坚持把学习教育纳入水利局党组理论中心组学习重要内容，纳入党支部学习教育内容，运用集体研讨、专题学习、个人自学等方式，加强对习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要论述、党中央治国理政新理念新思想新战略和党章党规的学习教育。特别要学用结合，用新思想、新理论、新视角去观察问题、分析问题、解决问题，要聚焦现实问题，适应时代进步和水利事业的发展要求。
（二）要把握“两个确立”的深刻内涵，坚决做到“两个维护”。坚决维护党中央权威、保证全党令行禁止，是党和国家前途命运所系，是全国各族人民根本利益所在，也是加强和规范党内政治生活的重要目的。要做到坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央的权威和集中统一领导。牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
（三）要严明党的政治纪律。纪律严明是全党统一意志、统一行动、步调一致前进的重要保障，是党内政治生活的重要内容。水利局党组要担负起执行和维护政治纪律和政治规矩的主体责任，对违反政治纪律的行为要坚决批评制止，不能听之任之。要加强对纪律执行情况的监督检查，坚决防止和纠正执行纪律宽松软的问题。
（四）要始终倾力民生。习近平总书记指出，人民群众对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。旗水利局既是落实旗委、政府决策部署的主要部门，同时也是为民服务的民生部门。要坚持全心全意为人民服务的根本宗旨、保持党同人民群众的血肉联系作为加强和规范党内政治生活的根本要求。要做到心中有民，始终做到心系群众、为民造福，把实现人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。在做好水利民生方面，要科学规划、有序建设一批重点水利工程，紧紧围绕完善服务体系、强化水源保护等工作重点，在完成好京津风沙源治理工程的基础上，持续抓好xx高原生态保护和修复工程水利水保项目；通过新建水源井、安装净水器，想方设法解决群众饮水安全问题；不定期对集中供水点的管道、井房及变频进行检查、维修、更换，完善水利基础设施网络，努力解决水利基础设施短板，全力保障群众饮水安全。
（五）要严格党的组织生活制度。党的组织生活是党内政治生活的重要内容和载体，是党组织对党员进行教育管理监督的重要形式。要增强党员意识，时刻牢记自己第一身份是党员，坚持“三会一课”、民主生活会和组织生活会制度，自觉把自己置于党的组织体系之中，不断加强组织观念，强化党性锻炼，提升党性修养。
（六）要始终保持清正廉洁的政治本色。建设廉洁政治，坚决反对腐败，是加强和规范党内政治生活的重要任务。作为一名党员领导干部，一方面，应该始终做到心存敬畏，手握戒尺，不断强化党要管党、从严治党的政治责任，争做清正廉洁、务实干事的典范。无论何时何地，都要始终牢记法律红线不可逾越、法律底线不可触碰，时刻以党的原则严格要求自己，牢记廉洁从政纪律，守住为官执政的“底线”和“红线”，以德养廉、以身立责、以勤善政，永葆共产党人清正廉洁的政治本色。另一方面，要提高水利系统行风建设水准，在建设重点水利项目的同时，加强监督机制建立，严格履行项目法人制、招投标制、监理制等制度，做到“水利工程安全、水利资金安全、水利干部安全”，确保水利行风风气正、态度好、标准高、过得硬。
新的历史起点，新的发展阶段，需要我们以新的精神状态和奋斗姿态负重前行。在今后的工作中，自己将牢记习近平总书记教诲，把“二十字”好干部标准作为基本标尺，坚决同消极腐败现象作斗争，坚决抵制潜规则，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，全面履行加强和规范党内政治生活的责任，把加强和规范党内政治生活各项任务落到实处，以实实在在的工作业绩践行党员干部的时代使命和担当。
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇8
近日XX党委传达学习了全旗召开党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理工作部署会会议精神、《全旗关于集中治理全旗党内政治生活庸俗化交易化问题的工作方案》，开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理，是贯彻落实习近平总书记重要指示精神的重要举措，要认真组织实施，高标准、高质量完成各项任务。
开展集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题工作，严肃党内政治生活，是打造忠诚干净担当的执政骨干队伍、提高党的执政能力和执政水平的基础工程。新形势下，各机关党组织如何在严肃党内政治生活上走在前头、作出表率，与大家作如下交流：
坚定理想信念，把住思想这个总开关
应该说，当前大部分机关党员干部理想信念是坚定的，但也有部分机关党组织存在思想教育“灯下黑”的问题，理论武装刀枪入库、政治教育马放南山、思想引导空喊口号；也有部分机关党员干部还存在理论上不清醒、信念上不坚定的问题，在个人提拔受挫、福利待遇不高的情况下甚至对理想信念弃之如敝屣。
因而，坚定机关党员干部理想信念，重点就是要引导机关党员干部不忘初心、对党忠诚。要强化理论武装，组织深入学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求等，深入学习党的历史，让机关党员干部铭记我们党从何而来、为何而奋斗。要开展细致深入的思想工作，引导机关党员干部不管在顺境还是在逆境、不管是公开还是私下、不管个人愿望和要求达没达到，都坚定信念，对党忠诚始终不动摇。
加强民主集中制，扭住领导班子这个龙头
领导班子严肃党内政治生活，集中体现在坚持民主集中制上。一是要坚持集体决策。要防止一个人说了算、搞一言堂，一把手是“班长”而不是“家长”，要发扬民主作风，营造集体商量氛围；也要防止谁说了都不算、议而不决，一把手要善于集中正确意见，当机立断。二是要坚持分工负责。集体领导不能谁都不负责，事无巨细都拿到班子会上讨论，要进一步明确哪些事情需要集体决定，哪些应该领导个人担当，既要避免应由集体决定的事被领导个人拍板，也要避免应当领导个人拍板的事被推给集体决策。三是要坚持相互合作。不能把分工领域搞成私人领地，也不能对其他同志分管的工作不关心、不支持、不配合，要互相通报、互相借鉴、互相提醒、互相补台。四是要坚持精诚团结。班子成员之间有不同意见，可以摆到台面上来讨论，敲当面锣，打对面鼓，要善于团结意见不同的同志一起合作，以同心同德的领导班子来凝聚机关党员干部。
树立正确用人导向，抓住干部选拔任用这个关键
端正用人导向是机关党组织严肃党内政治生活、净化机关政治生态的治本之策。组织人事部门要坚持“好干部”标准，严把政治关、品行关、作风关、廉政关、能力关，严格程序步骤，在动议提名、民主推荐、考察谈话、讨论决定、公示任职等各个环节注重发现问题，防止带病提拔。要实行干部选拔任用全程纪实留痕，出现问题后倒查选人用人责任，谁提名谁负责，谁考察谁负责，谁监督谁负责。
重点整治选人用人上的不正之风，着重查处在干部选拔任用上拉关系、递条子、跑官要官的违纪行为，发现一起严查一起，坚决防止实干的不如作秀的、讲原则的不如会站队的、眼睛向下的不如眼睛向上的等干部“逆淘汰”现象出现。让一心干事、为民服务的优秀干部脱颖而出，让那些一心钻营、不务正业的干部没有市场。当每个干部都成为党和人民需要的好干部时，机关政治生态自然“山清水秀”。
召开民主生活会、组织生活会，用好批评和自我批评这个利器
机关党组织要积极采取措施，让批评和自我批评的武器充分发挥作用。一方面，要在提高批评和自我批评的质量效果上下功夫。有的领导干部批评内容都似曾相识，套路化、剧本化；有的自我批评针针见血、拳拳到肉，但批评别人仍然蜻蜓点水、畏首畏尾。针对这些情况，要引导领导干部跳出“套路”，真心真意讲真话，见人见事见思想，对于批评指出的问题，要记录在案，来年对照检查整改情况，让批评产生实效。
另一方面，要在推动批评和自我批评从机关领导班子向机关基层党支部、党小组延伸上下功夫。要在机关党组织内营造坦诚相见的同志关系、平等交流的民主气氛，引导机关党支部、党小组在组织生活会上也要普遍开展严肃的批评和自我批评，在日常党员教育中把批评和自我批评作为党员防身治病、改正缺点、统一认识的重要手段。落实“三会一课”制度，夯实组织生活这个基础一段时间以来，一些机关基层党组织的组织生活存在时有时无、党员参加活动随意化问题，不触及思想、不解答疑惑的形式化问题，以及娱乐化和庸俗化问题。严肃机关党内政治生活，就要瞄准这些问题，一项一项采取措施，荡涤这些看似不起眼却严重影响组织生活正常开展的不良风气。针对随意化问题，要严格执行包括“三会一课”、民主评议党员等在内的组织生活制度，让既有的组织生活制度切实得到执行。
针对形式化问题，要直面党员工作生活中的实际问题和思想困惑，鼓励党员敞开心扉，深入交心谈心，有针对性地解开思想疙瘩，切实提高组织生活的质量。
针对娱乐化问题，开展组织生活要在主题设置上增强政治性，在地点选择上增强严肃性，在环境布置上增强仪式感。
针对庸俗化问题，要充实组织生活，多用优秀党员事迹激励机关党员干部，多开展机关党员志愿服务等有意义的组织活动，以严肃的内容、先进的思想、高尚的精神占领组织生活的阵地。
强化监督问责，严明党的纪律这条底线
党的纪律画出了党组织和党员不可触碰的底线，是严肃党内政治生活的最后屏障。机关党员干部遵守党的纪律，既靠个人自觉，更离不开党组织的监督提醒和问责惩戒。一是监督主体要形成合力。机关党委，尤其是部门党组（党委）应主动承担起从严治党的主体责任，不当甩手掌柜，积极谋划、部署、推动机关严肃党纪有关工作；派驻纪检组要敢于担当，不怕得罪人，聚焦执纪监督问责，充分发挥好监督“探头”作用，拉长耳朵，瞪大眼睛，发现问题，及时处置；机关纪委和支部纪检委员要积极履职，不能形同虚设。各监督主体间要互相理顺关系，加强分工协作，增强合力。二是把纪律挺在前面。机关党组织要严格执行“六项纪律”，特别是政治纪律、组织纪律、廉洁纪律，可结合本单位工作实际把有关纪律要求进一步细化明确，引导机关党员干部以党纪为基准，校准思想之标，调整行为之舵，绷紧作风之弦。三是执纪问责要动真碰硬。机关党组织要认真实践监督执纪“四种形态”，加强日常提醒、约谈、函询，对于该处分的要拉下脸来处分，不能下不为例、打个哈哈就过去了；对于顶风作案、严重违纪违法的，绝不留情，推动从严治党从宽松软走向严紧硬。
总之，自治区党委开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理，是落实习近平总书记在参加十三届全国人大五次会议内蒙古代表团审议时的重要讲话精神的具体举措。作为基层党员干部，一要提高政治站位。各级党组织要认真履行主体责任，把集中治理工作作为一项重大政治任务，把党内政治生活管起来、抓严实，使每一名党员干部都能思想有所触动、行为有所改造、认识有所提升。二要坚持刀刃向内。全镇各级党组织要引导广大党员自觉把坚定理想信念作为安身立命的头等大事，确保全体党员干部严格遵守“十一严禁”，在集中治理工作中真正受到一次全面深刻的政治教育、思想淬炼、精神洗礼、党性锤炼。三要坚持上下协同。科级以上党员干部要以上率下，为广大党员干部作出示范，营造浓厚氛围。要注重常态长效，把集中治理工作同推进党史学习教育常态化长效化结合起来、同加强自身建设结合起来，坚决打好自我革命攻坚战持久战，为党的二十大胜利召开营造风清气正的政治环境。
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇9
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇10
通过对习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要论述、党章和《新形势下党内政治生活的若干准则》的深入学习，以及宋亮严重违纪违法案的警示教育。当前，严肃党内政治生活关键在于以下几方面：
一、新形势下开展党内政治生活要坚守政治方向
当前，党内政治生活总体向好，但部分地区和一些部门也出现了庸俗化、随意化、娱乐化、平淡化的现象。把党内政治生活视作划分山头、站好队伍、拉拢关系的平台，严重背离党内政治生活的初衷。因此，严格规范党内政治生活首先要坚守政治方向不偏。党员领导干部要牢固树立党章意识，以党章为标尺，把党章各项规定落实到党的政治生活中;要以贯彻执行党的基本路线为指引;坚持中国特色社会主义道路不能动摇。领导干部要强化自我学习和约束，自觉维护党内政治生活的严肃性，严守党的政治纪律和政治规矩，要发挥良好的榜样示范作用，自上而下层层带动、级级落实、环环拧紧，形成风清气正的党内政治生活新局面。
二、新形势下开展党内政治生活要强化党性锤炼
当前，我们党的建设出现了一些问题，原因是多方面的，但究其思想根源是面对和平、安逸的生活环境，一些党员干部的党性修养逐渐退化，放松了党的思想理论学习，动摇了共产主义的理想信念。因此，强化党性锤炼，坚定理想信念就成为我们开展党内政治生活的首要任务，对党员领导干部的思想理论教育是新形势下开展党内政治生活的关键要害。党员干部理念坚定了，政治上就靠得住，就能避免党内政治生活庸俗化、交易化的问题。
三、我们要用好批评与自我批评这一武器，加强和规范党内政治生活
当前，有的领导干部奉承的话听多了，自我感觉良好，崇尚被表扬和自我表扬，容不下半点批评;有的同志说话打太极、绕圈子;有的同志把相互批评变成变相吹捧;有的同志说大不说小、说远不说近、说虚不说实等等，这些现象都严重地违反了党内政治生活的原则，降低了党内政治生活质量。坚持自我批评要深刻，触及灵魂，敢于揭短亮丑;批评他人心术端正、实事求是;接受批评心胸豁达，心存感激而不是打击报复。同时，通过构建批评与自我批评的保护和激励机制，让广大党员干部都敢出来讲真话、说实情，形成风清气正的党内政治生态，让批评与自我批评真实有效，起到洗涤思想，加强建设的作用。
每位党员领导干部都要认真严肃地对待党内政治生活，在严格的党内生活中，坚定政治方向，提升党性修养，保持优良作风，涵养做人品格，紧紧围绕在以习近平同志为核心的党中央周围，坚定不移推进全面从严治党，不断开创中国特色社会主义建设新局面!
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇11
近日XX党委传达学习了全旗召开党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理工作部署会会议精神、《全旗关于集中治理全旗党内政治生活庸俗化交易化问题的工作方案》，开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理，是贯彻落实习近平总书记重要指示精神的重要举措，要认真组织实施，高标准、高质量完成各项任务。
开展集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题工作，严肃党内政治生活，是打造忠诚干净担当的执政骨干队伍、提高党的执政能力和执政水平的基础工程。新形势下，各机关党组织如何在严肃党内政治生活上走在前头、作出表率，与大家作如下交流：
坚定理想信念，把住思想这个总开关
应该说，当前大部分机关党员干部理想信念是坚定的，但也有部分机关党组织存在思想教育“灯下黑”的问题，理论武装刀枪入库、政治教育马放南山、思想引导空喊口号;也有部分机关党员干部还存在理论上不清醒、信念上不坚定的问题，在个人提拔受挫、福利待遇不高的情况下甚至对理想信念弃之如敝屣。
因而，坚定机关党员干部理想信念，重点就是要引导机关党员干部不忘初心、对党忠诚。要强化理论武装，组织深入学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求等，深入学习党的历史，让机关党员干部铭记我们党从何而来、为何而奋斗。要开展细致深入的思想工作，引导机关党员干部不管在顺境还是在逆境、不管是公开还是私下、不管个人愿望和要求达没达到，都坚定信念，对党忠诚始终不动摇。
加强民主集中制，扭住领导班子这个龙头
领导班子严肃党内政治生活，集中体现在坚持民主集中制上。一是要坚持集体决策。要防止一个人说了算、搞一言堂，一把手是“班长”而不是“家长”，要发扬民主作风，营造集体商量氛围;也要防止谁说了都不算、议而不决，一把手要善于集中正确意见，当机立断。二是要坚持分工负责。集体领导不能谁都不负责，事无巨细都拿到班子会上讨论，要进一步明确哪些事情需要集体决定，哪些应该领导个人担当，既要避免应由集体决定的事被领导个人拍板，也要避免应当领导个人拍板的事被推给集体决策。三是要坚持相互合作。不能把分工领域搞成私人领地，也不能对其他同志分管的工作不关心、不支持、不配合，要互相通报、互相借鉴、互相提醒、互相补台。四是要坚持精诚团结。班子成员之间有不同意见，可以摆到台面上来讨论，敲当面锣，打对面鼓，要善于团结意见不同的同志一起合作，以同心同德的领导班子来凝聚机关党员干部。
树立正确用人导向，抓住干部选拔任用这个关键
端正用人导向是机关党组织严肃党内政治生活、净化机关政治生态的治本之策。组织人事部门要坚持“好干部”标准，严把政治关、品行关、作风关、廉政关、能力关，严格程序步骤，在动议提名、民主推荐、考察谈话、讨论决定、公示任职等各个环节注重发现问题，防止带病提拔。要实行干部选拔任用全程纪实留痕，出现问题后倒查选人用人责任，谁提名谁负责，谁考察谁负责，谁监督谁负责。
重点整治选人用人上的不正之风，着重查处在干部选拔任用上拉关系、递条子、跑官要官的违纪行为，发现一起严查一起，坚决防止实干的不如作秀的、讲原则的不如会站队的、眼睛向下的不如眼睛向上的等干部“逆淘汰”现象出现。让一心干事、为民服务的优秀干部脱颖而出，让那些一心钻营、不务正业的干部没有市场。当每个干部都成为党和人民需要的好干部时，机关政治生态自然“山清水秀”。
召开民主生活会、组织生活会，用好批评和自我批评这个利器
机关党组织要积极采取措施，让批评和自我批评的武器充分发挥作用。一方面，要在提高批评和自我批评的质量效果上下功夫。有的领导干部批评内容都似曾相识，套路化、剧本化;有的自我批评针针见血、拳拳到肉，但批评别人仍然蜻蜓点水、畏首畏尾。针对这些情况，要引导领导干部跳出“套路”，真心真意讲真话，见人见事见思想，对于批评指出的问题，要记录在案，来年对照检查整改情况，让批评产生实效。
另一方面，要在推动批评和自我批评从机关领导班子向机关基层党支部、党小组延伸上下功夫。要在机关党组织内营造坦诚相见的同志关系、平等交流的民主气氛，引导机关党支部、党小组在组织生活会上也要普遍开展严肃的批评和自我批评，在日常党员教育中把批评和自我批评作为党员防身治病、改正缺点、统一认识的重要手段。落实“三会一课”制度，夯实组织生活这个基础一段时间以来，一些机关基层党组织的组织生活存在时有时无、党员参加活动随意化问题，不触及思想、不解答疑惑的形式化问题，以及娱乐化和庸俗化问题。严肃机关党内政治生活，就要瞄准这些问题，一项一项采取措施，荡涤这些看似不起眼却严重影响组织生活正常开展的不良风气。针对随意化问题，要严格执行包括“三会一课”、民主评议党员等在内的组织生活制度，让既有的组织生活制度切实得到执行。
针对形式化问题，要直面党员工作生活中的实际问题和思想困惑，鼓励党员敞开心扉，深入交心谈心，有针对性地解开思想疙瘩，切实提高组织生活的质量。
针对娱乐化问题，开展组织生活要在主题设置上增强政治性，在地点选择上增强严肃性，在环境布置上增强仪式感。
针对庸俗化问题，要充实组织生活，多用优秀党员事迹激励机关党员干部，多开展机关党员志愿服务等有意义的组织活动，以严肃的内容、先进的思想、高尚的精神占领组织生活的阵地。
强化监督问责，严明党的纪律这条底线
党的纪律画出了党组织和党员不可触碰的底线，是严肃党内政治生活的最后屏障。机关党员干部遵守党的纪律，既靠个人自觉，更离不开党组织的监督提醒和问责惩戒。一是监督主体要形成合力。机关党委，尤其是部门党组(党委)应主动承担起从严治党的主体责任，不当甩手掌柜，积极谋划、部署、推动机关严肃党纪有关工作;派驻纪检组要敢于担当，不怕得罪人，聚焦执纪监督问责，充分发挥好监督“探头”作用，拉长耳朵，瞪大眼睛，发现问题，及时处置;机关纪委和支部纪检委员要积极履职，不能形同虚设。各监督主体间要互相理顺关系，加强分工协作，增强合力。二是把纪律挺在前面。机关党组织要严格执行“六项纪律”，特别是政治纪律、组织纪律、廉洁纪律，可结合本单位工作实际把有关纪律要求进一步细化明确，引导机关党员干部以党纪为基准，校准思想之标，调整行为之舵，绷紧作风之弦。三是执纪问责要动真碰硬。机关党组织要认真实践监督执纪“四种形态”，加强日常提醒、约谈、函询，对于该处分的要拉下脸来处分，不能下不为例、打个哈哈就过去了;对于顶风作案、严重违纪违法的，绝不留情，推动从严治党从宽松软走向严紧硬。
总之，自治区党委开展党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理，是落实习近平总书记在参加十三届全国人大五次会议内蒙古代表团审议时的重要讲话精神的具体举措。作为基层党员干部，一要提高政治站位。各级党组织要认真履行主体责任，把集中治理工作作为一项重大政治任务，把党内政治生活管起来、抓严实，使每一名党员干部都能思想有所触动、行为有所改造、认识有所提升。二要坚持刀刃向内。全镇各级党组织要引导广大党员自觉把坚定理想信念作为安身立命的头等大事，确保全体党员干部严格遵守“十一严禁”，在集中治理工作中真正受到一次全面深刻的政治教育、思想淬炼、精神洗礼、党性锤炼。三要坚持上下协同。科级以上党员干部要以上率下，为广大党员干部作出示范，营造浓厚氛围。要注重常态长效，把集中治理工作同推进党史学习教育常态化长效化结合起来、同加强自身建设结合起来，坚决打好自我革命攻坚战持久战，为党的二十大胜利召开营造风清气正的政治环境。
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇12
《关于新形势下党内政治生活的若干准则》规定，“坚决反对事不关己、高高挂起，明知不对、少说为佳的庸俗哲学和好人主义，坚决克服文过饰非、知错不改等错误倾向。”《中共中央关于加强党内政治建设的意见》明确提出，“增强党内政治生活的战斗性，坚持以整风精神开展批评和自我批评，勇于思想交锋、揭短亮丑，旗帜鲜明坚持真理、修正错误，统一意志、增强团结，建立健全民主生活会列席指导、及时叫停、责令重开、整改通报等制度，坚决防止和克服党内政治生活一团和气、评功摆好、明哲保身的倾向。”近日，自治区党委部署开展了党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理工作，聚焦“圈子文化”、“码头文化”、“酒桌文化”、“好人主义”、“权权交易”等11个方面突出问题，坚决整治党内政治生活庸俗化交易化问题。为进一步认清“好人主义”的本质和危害，让我们一起来学习这篇文章。
“老好人”绝非真好人！
时下，我们身边总是不乏这样一种干部：遇事不讲原则、不负责任、不辨是非、不坚定立场，人们称之为“老好人”。他们或是借口所谓的“领导艺术”，批评同志蜻蜓点水、避重就轻，生怕被批评者感到“难为情”；或是你说什么，他都回答“对”，不下定论不表态，有问题就打诨掩饰；或是“脚步”松弛，“硬骨头”不敢碰、“深水区”涉不了，遇到困难绕着走。总而言之就是：你好我好大家好。然而，所谓的“老好人”实质上是“伪善人”。这些人表面上与人为善，讲人情、重感情，归根到底是一种讲私情而不讲党性、讲关系而不讲原则的庸俗作风。他们看似慈眉善目、乐于助人，其实就是拿着人民赋予的权力做人情。
“老好人”信奉的是“好人主义”哲学，任何时候都不想得罪人。但是，一名合格的党员干部，从来都不怕得罪人。老一辈无产阶级革命家陈云同志就大力倡导“不怕得罪人”的精神。解放战争期间，陈云主持南满分局工作时兼任南满分局财委书记，吕东任南满分局财委副书记兼秘书长。后来，吕东回忆陈云时说：“他十分重视发展生产和物资交流，强调在与兄弟解放区之间开展经济协作时，要讲信誉，做到‘先小人后君子’。所谓‘先小人后君子’，即洽谈协商时，交换什么、何时交换、交换多少，要一一记入合同，并严格履行，说怎样就怎样，不能违约……”
原保山地委书记杨善洲始终坚持“不让亲戚沾一点光”；最美基层干部吴栋材拒绝为当地老干部子女安排工作……这些人看似不懂人情世故，不做“老好人”，却一次又一次以身作则，严格要求自我，成为人民群众心里实打实的“好干部”，赢得群众的口碑。他们的一举一动，展现的才是真正的责任与担当。
毋庸置疑，真正明事理、有原则、讲政治的干部，不但自己不愿做“老好人”，打心底也不会认同“老好人”；有活力、能干事、真团结的党员干部队伍，也不会让“老好人”左右逢源、得利吃香。“国以才立，政以才治，业以才兴”，党和国家的事业需要有正气、讲原则的干部队伍，需要正视问题、直面问题的认知态度。习近平总书记在《努力成为可堪大用能担重任的栋梁之才》文章中就鲜明指出：现在，一些干部错误理解“和为贵”，一味讲“宽容”、讲“和气”，当老好人，对政治原则问题含含糊糊，对大是大非问题做“开明绅士”，对不良现象听之任之，还有的八面玲珑、左右逢源，说话办事看来头、看风向，随波漂，随风倒，这同党性原则是背道而驰的，必须坚决纠正。以当“老好人”为乐事，奉行“好人主义”原则，把党性原则、立场、制度、纪律、规矩丢在一边，这样做，实际上起了纵容党内错误思想和言行的作用，必然会挫伤党组织公信力甚至失去解决自身矛盾、促进团结进步的能力，反倒是误己误人又误党。鲁迅在《骂杀与捧杀》一文中就犀利地写道：“批评的失了威力，由于‘乱’，甚而至于‘乱’到和事实相反，这底细一被大家看出，那效果有时也就相反了。所以现在被骂杀的少，被捧杀的却多。”不被捧杀，正需要防范好人主义。
纠正“老好人”的歪风，还需所有党员干部共同努力。
每一名共产党人都要做到旗帜鲜明，不做两面派、不当“老好人”，在大是大非面前能亮明态度，与歪风邪气毫不妥协地作斗争；领导干部更应率先垂范，多听诤言谏言、多看实事正事，不给“老好人”自我发挥的机会；党组织要树立正确鲜明的用人导向，重点看为官之德、做人之德，让好干部有大市场、“老好人”没有好出路，让党员干部看到组织需要什么样的人。同时，要在党内营造批评与自我批评的良好氛围，批评者要实事求是，不怕伤面子、不怕结梁子地指出真问题，被批评者也要闻过则喜，知过不讳，改过不惮。让一小部分人满意的党员干部绝不是好干部，让人民群众满意才称得上好干部，后者多多益善，才能真正树立起党的良好形象，构建风清气正的政治生态。
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇13
按照全区党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理工作安排，我认真学习了《关于集中治理全区党内政治生活庸俗化交易化问题的实施方案》《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》及关于加强党内政治生活重要论述，下面，我结合自身工作实际，谈几点认识和体会。
一、深刻认识治理工作的意义党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理工作一针见血的指出了“圈子文化”“码头文化”“酒桌文化”“权权交易”“政治攀附”等11种现象，生动形象划出了党内政治生活的“红线”与“禁区”。作为一名基层党员领导干部，我们要从讲政治的高度，充分认识开展集中治理的重要意义，要切实提高政治站位，切实认清政治生活庸俗化交易化的现实危害，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，把集中治理的每一项任务落实好，用实际的工作成效坚决践行“两个维护”、拥护“两个确立”。
二、始终做到严于律己作为一名基层党员领导干部，凡是要求别人做到的，自己率先垂范；凡是禁止别人做的事，自己坚决不做，努力做到学习走在前，工作干在前，纪律守在前。政治纪律是党的各项纪律中最根本、最重要、最关键的纪律，是遵守其他纪律的前提和基础。遵守党的政治纪律，最核心的就是坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领不动摇，自觉维护中央权威，牢固树立“四个意识”，切实做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，坚决贯彻执行党的路线方针政策和各项决议决定，确保党中央政令畅通。
三、认真做好分管工作当前，我区正处在发展经济、保障民生、维护稳定的重要时期。作为政府副区长，要当奋斗者、做实干家，善于从讲政治的高度抓好落实，不做表面文章，不搞形式主义，坚持一切从实际出发，察实情，出实招，办实事，求实效，深入贯彻落实上级各项决策部署，全力抓好重大项目建设，努力推动工业经济转型升级，大力发展现代服务业体系，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇14
党要管党必须从党内政治生活管起，从严治党必须从党内政治生活严起。开展集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题工作，严肃党内政治生活，是全面从严治党的重要基础工程，是解决党内存在问题的重要途径。作为一名共产党员，要深刻认识集中治理的重要意义，切实认清政治生活庸俗化交易化的现实危害，把加强思想政治建设摆在首位，增强党的宗旨意识，坚守真理。坚守正道、坚守原则、坚守规矩，筑牢立身之本，坚决捍卫“两个确立”，树牢“四个意识”、践行“两个维护”。从管好自己开始，把纪律规矩挺在前面，以身作则，为营造良好的党内政治生态贡献力量。
党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理会研会心得体会篇15
《关于新形势下党内政治生活的若干准则》规定，“坚决反对事不关己、高高挂起，明知不对、少说为佳的庸俗哲学和好人主义，坚决克服文过饰非、知错不改等错误倾向。”《中共中央关于加强党内政治建设的意见》明确提出，“增强党内政治生活的战斗性，坚持以整风精神开展批评和自我批评，勇于思想交锋、揭短亮丑，旗帜鲜明坚持真理、修正错误，统一意志、增强团结，建立健全民主生活会列席指导、及时叫停、责令重开、整改通报等制度，坚决防止和克服党内政治生活一团和气、评功摆好、明哲保身的倾向。”近日，自治区党委部署开展了党内政治生活庸俗化交易化问题集中治理工作，聚焦“圈子文化”、“码头文化”、“酒桌文化”、“好人主义”、“权权交易”等11个方面突出问题，坚决整治党内政治生活庸俗化交易化问题。为进一步认清“好人主义”的本质和危害，让我们一起来学习这篇文章。
“老好人”绝非真好人!
时下，我们身边总是不乏这样一种干部：遇事不讲原则、不负责任、不辨是非、不坚定立场，人们称之为“老好人”。他们或是借口所谓的“领导艺术”，批评同志蜻蜓点水、避重就轻，生怕被批评者感到“难为情”;或是你说什么，他都回答“对”，不下定论不表态，有问题就打诨掩饰;或是“脚步”松弛，“硬骨头”不敢碰、“深水区”涉不了，遇到困难绕着走。总而言之就是：你好我好大家好。然而，所谓的“老好人”实质上是“伪善人”。这些人表面上与人为善，讲人情、重感情，归根到底是一种讲私情而不讲党性、讲关系而不讲原则的庸俗作风。他们看似慈眉善目、乐于助人，其实就是拿着人民赋予的权力做人情。
“老好人”信奉的是“好人主义”哲学，任何时候都不想得罪人。但是，一名合格的党员干部，从来都不怕得罪人。老一辈无产阶级革命家陈云同志就大力倡导“不怕得罪人”的精神。解放战争期间，陈云主持南满分局工作时兼任南满分局财委书记，吕东任南满分局财委副书记兼秘书长。后来，吕东回忆陈云时说：“他十分重视发展生产和物资交流，强调在与兄弟解放区之间开展经济协作时，要讲信誉，做到‘先小人后君子’。所谓‘先小人后君子’，即洽谈协商时，交换什么、何时交换、交换多少，要一一记入合同，并严格履行，说怎样就怎样，不能违约……”
原保山地委书记杨善洲始终坚持“不让亲戚沾一点光”;最美基层干部吴栋材拒绝为当地老干部子女安排工作……这些人看似不懂人情世故，不做“老好人”，却一次又一次以身作则，严格要求自我，成为人民群众心里实打实的“好干部”，赢得群众的口碑。他们的一举一动，展现的才是真正的责任与担当。
毋庸置疑，真正明事理、有原则、讲政治的干部，不但自己不愿做“老好人”，打心底也不会认同“老好人”;有活力、能干事、真团结的党员干部队伍，也不会让“老好人”左右逢源、得利吃香。“国以才立，政以才治，业以才兴”，党和国家的事业需要有正气、讲原则的干部队伍，需要正视问题、直面问题的认知态度。习近平总书记在《努力成为可堪大用能担重任的栋梁之才》文章中就鲜明指出：现在，一些干部错误理解“和为贵”，一味讲“宽容”、讲“和气”，当老好人，对政治原则问题含含糊糊，对大是大非问题做“开明绅士”，对不良现象听之任之，还有的八面玲珑、左右逢源，说话办事看来头、看风向，随波漂，随风倒，这同党性原则是背道而驰的，必须坚决纠正。以当“老好人”为乐事，奉行“好人主义”原则，把党性原则、立场、制度、纪律、规矩丢在一边，这样做，实际上起了纵容党内错误思想和言行的作用，必然会挫伤党组织公信力甚至失去解决自身矛盾、促进团结进步的能力，反倒是误己误人又误党。鲁迅在《骂杀与捧杀》一文中就犀利地写道：“批评的失了威力，由于‘乱’，甚而至于‘乱’到和事实相反，这底细一被大家看出，那效果有时也就相反了。所以现在被骂杀的少，被捧杀的却多。”不被捧杀，正需要防范好人主义。
纠正“老好人”的歪风，还需所有党员干部共同努力。
每一名共产党人都要做到旗帜鲜明，不做两面派、不当“老好人”，在大是大非面前能亮明态度，与歪风邪气毫不妥协地作斗争;领导干部更应率先垂范，多听诤言谏言、多看实事正事，不给“老好人”自我发挥的机会;党组织要树立正确鲜明的用人导向，重点看为官之德、做人之德，让好干部有大市场、“老好人”没有好出路，让党员干部看到组织需要什么样的人。同时，要在党内营造批评与自我批评的良好氛围，批评者要实事求是，不怕伤面子、不怕结梁子地指出真问题，被批评者也要闻过则喜，知过不讳，改过不惮。让一小部分人满意的党员干部绝不是好干部，让人民群众满意才称得上好干部，后者多多益善，才能真正树立起党的良好形象，构建风清气正的政治生态。