机关党员小区治理15篇
机关党员小区治理篇1
自党的群众路线教育实践活动开展以来,我积极参加党支部组织的集中学习和专题学习,认真学习教育实践活动相关资料,切实感受到此次教育实践活动更加贴近群众、贴近基层,具有强烈的现实意义。通过这段时间的学习教育,使我在思想上受到了深刻教育,灵魂上受到了深刻洗礼,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,结合自身实际,剖析自己在群众路线特别是“四风”方面存在的不足和缺陷,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,现做如下党性分析,不妥之处,敬请批评指正。
一、自身存在的“四风”问题
在此次党的群众路线教育实践活动中,对照党章规定、对照廉政准则、对照作风要求、对照先进典型、对照群众期盼,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,对查摆到“四风”方面的意见建议整理归纳共8条,主要突出表现在以下几个方面:
(一)形式主义方面
1. 业务知识不扎实。主要表现在对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,从乡镇到纪委工作以后,不注重尽快学习掌握党风廉政建设等理论知识,缺乏系统的学习和思考,有时候是写材料的时候用到了就去网上查、杂志上找、书本上学,并没有将这些知识记在脑海里、印在心里,有时候是浏览的多记住的少,学习的多思考的少,学习浅尝辄止、不求甚解,严重影响了工作效率。
2. 工作作风不务实。突出表现在工作上还存在静不下心、沉不住气,在个人本职工作中,存在不上心、不上手,缺乏干中学、学中干的韧劲。有时由于工作的重复性,为了省事,照搬照抄,只要按时完成工作就行。比如在新安镇工作时年底应付检查,平时不注重资料的收集和整理,到检查之前才集中一段时间加班整理、补齐资料。
3. 工作方法简单。突出表现在“以文件落实文件”的现象还存在,对上级精神和部署有照搬照套现象,工作流于形式。比如对于上级文件,往往只是粗略的浏览一下,没有真正研读文件、分析文件、掌握文件内涵,在工作遇到相应的问题和困难,才临时抱佛脚再翻阅文件,查找学习。
(二)享乐主义方面
4. 创新意识不强。主要表现在欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于领导布置什么就做什么,有时接到工作任务,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果。
5. 安于现状思想有所滋生。主要表现在追求安逸、讲究舒适的心理有所滋生,吃苦耐劳的精神有所减退,随着生活水平的不断提高,吃苦在前,享受在后的思想有所淡化,在精神状态上,逐渐思想空虚,精神萎靡,贪图安逸,不思进取。比如平时在工作不忙时,不加强业务学习,有时也浏览一些与工作不相干的新闻,也常常在上班时间与朋友们寒暄聊天。
6. 无私奉献的精神有所淡化。主要表现在爱岗敬业、无私奉献精神有所弱化,缺乏强烈的事业心、责任感,没有上进心。比如在新安镇工作时工作稍微一多就觉得工作负担重,工作压力大,有时加班加点会有怨言,尤其是在周末或者节假日加班加点时抱怨情绪更会增多,心理上还存在认为在上班八小时之内把自己分内的工作干完就行,下班时间与周末节假日期间属于自己私人时间。
7. 工作热情有所减退。主要表现在工作上不求有功但求无过的思想有滋生现象,尤其是在工作任务非常繁重,面临较大压力时,有时产生过畏难情绪,偶尔也存在着应付以求过关的想法,影响了工作效力。
(三)奢靡之风方面
8. 勤俭节约意识不够。在日常工作中节俭意识不强,比如在在平时的材料打印过程中,存在纸张浪费现象,有时下班有存在忘记关电脑的现象。在个人生活中,发扬优良传统不足,存在大手大脚花钱的现象,还经常成为“月光族”, 外出吃饭聚会时,缺乏节约意识,存在浪费现象,和“光盘”的要求还有一定差距,在思想上还没有引起警惕。
二、存在问题的原因
(一)理论学习不深,理想信念不够坚定。一是在思想上不重视。在思想上还存在认为开展政治理论学习应该是高层领导的事,基层干部只管干活,不管决策,只要把活干好,就可以了的心理。没有从根本上认识到学习和掌握理论知识的重要性和必要性,理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的基础,只有在理论上分清是非,才能做到政治上的清醒和坚定。二是在认识上有误区。自己属于80后,从20__年入党的那一刻起,自己对共产主义理想,建设中国特色社会主义是坚定的。但是,看到改革开放中腐败猖獗、贫富悬殊、社会不公等现象,又觉得问题多多。原先的激情斗志与危机意识有所减弱,总认为守住当下业务,干好本职工作,不出错便是尽职。参加工作5年以来,也算是尽心尽职。但逐渐的战胜困难的动力和精神支柱就产生不牢固苗头,达到党员干部要当先锋、做表率、作贡献的标准还有一定的差距。
(二)群众工作经验不足,宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的意识。党的宗旨意识淡化,逐步远离了马克思主义的群众观点和党的群众路线,对自己人民公仆身份产生了模糊认识,在工作上群众观念淡薄,只注重面上工作,缺乏认真、细致、钻牛角尖精神,不扎实、不深入、不全面,为群众想的少、做的少,在一定程度上放松了宗旨意识强化。
(三)艰苦奋斗精神缺乏,党性修养有所弱化。随着经济社会的发展,传统的价值观念受到很大的冲击,权利和金钱崇拜逐步成为更多人的价值取向,也或多或少影响到了自己,从理论上说,也知道共产党员要在改造客观世界的同时改造主观世界,但实际上以事务工作代替政治和党性锻炼,党性修养有放松,致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,缺乏应有的求真务实、埋头苦干、主动担当的敬业精神,在艰巨繁重的工作任务面前,有畏难情绪,在问题矛盾面前退缩,在点滴成绩面前,沾沾自喜,在本职工作岗位面前,安于现状、不思进取。
(四)自我约束不强,放松了道德品行提升。从道德层面来说,我们党早就提出“以德治国”“讲党性、重品行、作表率”的理念。自认为自己的道德品行还是可以的。但是,通过这次群众路线教育实践活动,让自己清醒的认识到,自己离“崇尚科学、辛勤劳动、团结互助、诚实守信、遵纪守法、艰苦奋斗”的党员思想道德品行要求还是有不小的差距。作为一名党员干部,更应该有更高的要求,更好的表现,尤其要兢兢业业工作、勤勤恳恳为民。
三、努力方向和整改措施
(一)加强理论学习,不断坚定理想信念。要做一个合格的党员,把工作做好,首先就必须要注重学习,尤其是面对知识经济的时代,学习显得更为重要和紧迫。因此,无论工作多忙多累, 今后都要在进一步加强学习上下功夫,按时参加委局机关安排的各类学习,定时学习党章内容,保证每年抄写学习笔记2万字以上,进一步增强学习的自觉性、紧迫性,要真正把加强理论学习和业务知识学习放在首要位置,紧密结合,合理安排,始终做到坚持不懈。
(二)转变工作作风,不断增强宗旨意识。要牢固树立群众观点,忠实地执行党的群众路线。在工作上做到专心致志,开拓进取,不断提高自己的责任感,增强事业心,做到“干一行、爱一行”,对自己提出更高的要求,养成好良好的工作习惯,找准工作中存在的不足及难点,认真摸索适合自己的方式方法,虚心向身边的领导、同志学习好的工作经验、工作方法,做到活学活用,提高工作效率,争取在本职岗位上做出一流业绩。
(三)发扬艰苦奋斗精神,进一步强化党性修养。今后要在思想作风上、学风上、工作作风上、生活作风上认真对照党章要求,坚决杜绝“四风”方面存在的问题,拉高标杆,从严要求自己,树立无私奉献、艰苦奋斗精神,从每一件小事做起,从眼前做起,时刻注意个人形象,谨言慎行,规范个人行为;要提高对享乐主义和奢靡之风危害性的思想认识,坚持勤俭节约,反对铺张浪费。
(四)提高自我约束能力,搞好廉洁自律修养。要自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致,真正做到自重、自省、自警、自励,力求做到防微杜渐,经得起考验,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,始终保持共产党人的政治本色。
总之,今后我将在领导和同志们的帮助支持下,在这次活动中,继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,高标准、严要求努力做好上级交给的各项工作,取得成效。
机关党员小区治理篇2
根据街道党工委关于开好街道机关支部2021年组织生活会的部署,按照“四个对照”的具体要求,认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想及党的XX届X中X会精神等。紧密结合思想、工作和生活实际,在广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话的基础上,认真查摆检视存在的问题,深刻剖析问题产生的原因和根源,明确了整改措施和努力方向。现对照检查如下。下面是星星阅读网小编为您推荐街道机关党员干部年度组织生活会“四个对照”个人对照检查材料。
一、检视查找的问题
(一)对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。能够积极响应党中央和习近平总书记的号召和要求,认真对标对表,提高政治站位,强化理论学习,不断提高自己的思想觉悟,但学习的标准不高,要求不严,操作不力,学习主动思考和研究不够,在分析、总结和提炼方面功力用得不够,缺乏钉钉子的钻劲和韧劲。比如,对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在党史学习教育动员会上的讲话精神及习近平总书记在党的XX届X中X会、庆祝中国共产党成立一百周年大会的重要讲话精神等,学习不够深入,不够精细,呈现笼统、随意化的状态,学习停停走走、挑肥拣瘦,存在被动应付和敷衍对凑的现象,持续抓学习的恒心和毅力不足,致使学习的质量不高、标准较低,效果不好,离学懂弄通做实还有一定的差距。特别是不能科学、合理地讲新思想、新理论、新方法转化为指导街道各项工作的动力,促进理论与知识的高度融合,稳步推进街道各项工作全面发展。
(二)对照新时代合格党员方面。一是思想认识肤浅。作为一名党员,对自己的要求和标准不高,总认为自己是普通党员,上进心和进取心不够,缺乏“身在兵位、心为帅某”的胸怀和格局,习惯于用老经验、老办法看问题、办事情、做决策,缺乏创新的思维和理念,面对街道发展的前景,站位不高,分析不全、理解不深。比如,对自己承担的工作任务,业务政策比较熟悉,工作有条不紊地推进,做到履职尽责、扎实敬业,但对街道总体的工作缺乏全盘的考虑,甚至不闻不问,成了“事不关己高高挂起的甩手掌柜”,久而久之,思想认识得不不到提高,鼠目寸光,眼界狭窄,缺乏高瞻远瞩的责任担当和政治视角。二是党性锻炼不够。作为一名党员,能够按照合格党员的标准要求和规范自己,能够认真履行“三会一课”制度,主动参加党支部的组织生活会和主题党日活动,但对自己的要求和一般党员一样,党性锤炼注重形式,忽视内容,没有从“高、精、尖”标准,从严要求自己,不断提升自己的修养和境界。三是履职尽责不强。在本职岗位上能够认真履行自己的职责,认真完成各项工作任务,但是工作按部就班、因循守旧,定的标准不高,眼界不宽,满足于“顺利过关”、“守好自己的一亩三分地”。加之,自己年事已高,快到退休的年龄,工作上的劲头不足了,思想松懈了,工作上有了明哲保身的思想。比如,在做好安监站的工作时,需要跟辖区好多企业联系。有时候以老资格自居,有偷懒耍滑的思想,指使年轻人去干,自己亲力亲为不够。
(三)对照入党誓词方面。一是对入党誓词的学习抓而不实。入党誓词,短小精悍,意义深远,明确了阐述了一个党员应尽的义务和责任。尽管对入党誓词念念在心,能够熟读成诵,但依然是小和尚念经,有口无心。对入党誓词的学习注重形式,忽视内容,往往是走马观花、蜻蜓点水,没有拿出“钻”和“挤”的精神,深入全面地进行探讨和咂摸,感悟它的深层次内涵,致使学习流于形式,没有上升到学深悟透的境界。二是对入党誓词的理解轻描淡写。尽管对入党誓词从字面上能够理解,但浮在表面,理解不深,没有按照由浅入深、由表及里的逻辑,循序渐进地感悟和理解,没有做到学深悟透、学用结合,知其然不知所以然,致使对入党誓词的理解停留在浅表化的层面,出现“断层”和“皱褶”。三是对入党誓词的应用脱离轨道。作为一名党员,虽然能把入党誓词记在心里,但存在形式主义的倾向,没有把入党誓词与街道的安全检查、疫情防控等重点工作结合起来,打通学、思、用的“隧道”,真正地转化成指导工作实践的“动力源”和“指南针”,导致工作缺乏有力的指导和抓手,工作成效不大,用入党誓词指导解决辖区群众的急难愁盼问题能力不足。
(四)对照革命先辈和先进典型方面。虽然能够坚持党史学习,加强党性锤炼,赓续红色基因,但用革命先辈和身边的榜样人物,引导自己和别人胸怀大局,弘扬革命传统还存在着短板,与革命先辈和先进典型相比,明显还存在工作作风不实,工作态度不积极,奋斗的动力不足等问题,急需要改进不足、补齐短板、强化弱项。政治的领悟力、政治的判断力和政治的执行力有待于进一步提高。比如,在党史学习教育中,通过精读党史读本、开展座谈交流、聆听党史党课、观看了《长津湖》《跨过鸭绿江》等爱国主义影片,思想上受到洗礼和震撼,也从革命先辈和典型人物中汲取了一些优秀的品质,但标杆意识和榜样意识在心里没有铸牢,对标对表学典型、找差距、补短板还明显存在着不足,革命主义奋斗情怀和爱国情怀需要不断的锻造和提升。
二、产生问题的根源
(一)放松了党性锤炼。主观上放松了政治理论的学习,党性锤炼缺乏制度约束,存在学而不思、学用脱轨现象,导致理想信念不坚定、思想觉悟抛锚。对如何树立科学、健康、正确的人生观、世界观和价值观存在一定的偏差,思想改造还不够彻底。主要根源是,理想信念的总开关拧的不紧,还需要进一步通过党性锤炼和锻造来提升。
(二)放松了宗旨意识。不能紧密结合“我为群众办实事”实践活动,接地气地入户走访,在察民情、解民意、解民难方面功力用的不够。有时候,与群众打交道、怕惹麻烦、怕出乱子、怕担风险,致使与群众之间的的关系越来越淡薄,群众观念逐渐淡漠淡化。主要原因是以人民为中心的发展思想践行得不够,缺少用心用情为群众服务的意识。
(三)放松了奋斗精神。老党员的表率作用发挥的不明显,对年轻人的的传帮带缺少压力传导。工作的进取精神不强,满足于顺利完成任务,工作喜欢“按套路出牌”,缺乏新意,平平淡淡,没有起色。特别是面对急难险重问题,思想松懈麻痹,缺乏攻坚克难闯难关的精神头,有时候还有逃避退缩的现象。
三、努力方向和整改措施
(一)做理论学习的排头兵。要把理论学习作为一项重要的政治任务来抓,毫不松懈。要按照“以学明理、以问促省、以效增信”标准,全面、深入、系统地学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神等,坚持学思用贯通、知信行相统一,坚决杜绝学习不走过场、不放空炮、不掉链子的现象,真正做到学之愈深、知之愈明、信之愈笃、行之愈坚。
(二)做为民服务的贴心人。要自觉践行以人民为中心的发展思想,用心用情用力做好群众服务。要视群众为亲人,多与群众沟通和交流,涵养“一枝一叶总关情”的为民情怀。结合“我为群众办实事”实践活动,多下社区、多入门店、多进家庭,倾听群众的意见建议,在解诀群众的急难愁盼问题上,献计献策、贡献力量,努力做到“民有所呼、我有所应、民有所求、我有所为”。
(三)做履职担当的先锋者。紧紧围绕街道发展的的新机遇,创新思路、笃定前行,着力推动街道疫情防控、特色党建、城市管理、基础设施建设等工作,要把牢“严”的主基调,守好“廉”的责任田,在为辖区群众谋福利、解民忧、破难题上体现新担当、展现新作为,为XX街道的又好又快发展贡献自己的力量。
机关党员小区治理篇3
在庆祝中国共产党成立100周年大会上,习近平总书记发表重要讲话,精辟概括了伟大建党精神的深刻内涵,要求全党同志弘扬光荣传统、赓续红色血脉,永远把伟大建党精神继承下去、发扬光大。作为全省党的政治建设“第一梯队”,省级机关广大党员要积极响应习近平总书记号召,自觉以伟大建党精神锤炼自己的政治品格,切实扛起“争当表率、争做示范、走在前列”的重大使命。
机关党员要锤炼“坚持真理、坚守理想”的政治品格,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。坚定马克思主义信仰、社会主义信念和实现中华民族伟大复兴中国梦的信心,是中国共产党人的命脉和灵魂。必须深刻认识到,习近平新时代中国特色社会主义思想是当代马克思主义、21世纪马克思主义。这一重要思想,以全新的视野深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识,是推动新时代中国伟大社会革命的根本指导思想。在当代中国,坚持习近平新时代中国特色社会主义思想,就是真正坚持马克思主义。这些年来,省级机关持续强化理论武装工作,扎实推动学用新思想往深里走、往实里走、往心里走。开展“新思想·厅(局)长说”“新思想·支部书记说”“新思想·青年说”等系列活动,创设“时代先锋讲坛”“马克思主义青年说”“青年学堂”等学习品牌,取得明显成效。但应当看到,在一些机关党员身上,“理解不深入、行动跟不上、落实缺乏创造性”的问题还或多或少存在。今后,要更加深入地学习习近平新时代中国特色社会主义思想,驰而不息推动广大党员用新思想解放思想、统一思想。省级机关广大党员要在学懂弄通做实新思想上有更高要求,自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学,真正做到学思用贯通、知信行合一。要始终坚持以新思想武装头脑、指导实践、推动工作,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,以坚定的理想信念,牢牢把握前进的正确方向。
机关党员要锤炼“践行初心、担当使命”的政治品格,始终坚持以人民为中心的发展思想,把为民造福作为根本政治担当。为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴是中国共产党人的初心使命。习近平总书记深刻指出:“江山就是人民、人民就是江山,打江山、守江山,守的是人民的心。”一百年来,正是一代代中国共产党人用行动践行初心、以生命担当使命,党才能团结带领中国人民战胜一切风险挑战,创造了辉煌的人间奇迹,中华民族才迎来了从站起来到富起来再到强起来的伟大飞跃。在全面建成小康社会的进程中,省级机关党组织带头践行以人民为中心的发展思想,充分发挥党建引领作用,坚持同人民群众想在一起、干在一起,组织开展了争创“服务高质量发展先锋队”、“五抓五促”专项行动、“惠企先锋行”、“助农先锋行”等系列活动,人民群众的获得感、幸福感、安全感不断增强。站在新的历史起点上,省级机关广大党员要充分发挥先锋模范作用,不断锤炼初心、砥砺使命,永远警惕脱离群众的危险,始终保持同人民群众的血肉联系。要扎实开展好“我为群众办实事”实践活动,注重从最困难的群众入手、从最突出的问题抓起,用心用情用力办好群众“急难愁盼”的实事。要立足新发展阶段,贯彻新发展理念,以“办好部门的事”服务省委“办好江苏的事”,把担当重大使命和为人民群众谋利益相结合,不断满足人民日益增长的美好生活需要,全力推动高质量发展走在前列。
机关党员要锤炼“不怕牺牲、英勇斗争”的政治品格,始终做到敢于斗争、善于斗争,勇于战胜前进道路上的风险挑战。不怕牺牲、英勇斗争是铭刻在中国共产党身上的鲜明烙印,也是中国共产党不可战胜的强大精神力量。世界上没有哪个政党像中国共产党这样,遭遇过如此多的艰难险阻,经历过如此多的生死考验,付出过如此多的壮烈牺牲。一百年来,中国共产党在敢于牺牲和勇于斗争中求得生存、获得发展、赢得胜利。去年新冠肺炎疫情发生以来,省级机关广大党员牢记“国之大者”,担当担责、知重负重,率先发起“我是党员我先上”行动,坚持“党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线”,认真落实“六稳”“六保”任务,夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”,在大战大考中交出优异答卷。一代人有一代人的长征,一代人有一代人的担当。中华民族伟大复兴的中国梦不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。在实现第二个百年奋斗目标的征程中,还会遇到各种各样新的“娄山关”“腊子口”,“黑天鹅”“灰犀牛”还会不期而至。为应对前进道路上的各种风险挑战,机关广大党员要不断锤炼不惧风险、勇于斗争、“敢教日月换新天”的英雄气概。要有强烈的斗争意识,把握正确的斗争方向,在重大斗争考验面前磨砺“乱云飞渡仍从容”的政治定力。要锻炼扎实过硬的斗争本领,主动到基层一线经风雨,到吃劲岗位壮筋骨,到发展前沿练本事,在冲锋陷阵中全面提高素质能力,锻造“越是艰险越向前”的精神品质。
机关党员要锤炼“对党忠诚、不负人民”的政治品格,始终做到为党尽职、为国分忧、为民解难,永葆共产党员的政治本色。中国共产党的党性和人民性从来都是一致的,党始终代表最广大人民的根本利益,除此之外没有自身的特殊利益。对党忠诚与对人民负责是高度统一的。无论什么时候,每一名共产党员都要牢记自己在党旗前许下的铮铮誓言,牢记“随时准备为党和人民牺牲一切”的庄严承诺,对党忠诚、为党尽职、为国分忧、造福人民。始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上,同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。近年来,省级机关坚持以政治建设为统领,大力推进“三个表率”模范机关建设,建立健全党组(党委)领导、机关党委负责、党支部落实“三级责任清单”制度,推进“明责、履责、尽责、问责”一体贯通,不断压紧压实管党治党责任。进入新时代,省级机关必须树牢政治机关意识,把旗帜鲜明讲政治作为第一要求,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、带头做到“两个维护”。作为贯彻中央决策部署的“最先一公里”,省级机关广大党员要自觉与中央精神对标对表,不折不扣落实好习近平总书记重要讲话和对江苏工作指示批示精神,落实好中央重大决策部署,崇尚对党忠诚的大德、造福人民的公德、严于律己的品德,真正做到内化于心、外化于行,努力担负起伟大时代的历史使命,以实际行动诠释对党的忠诚之心、对人民的赤子之心。
机关党员小区治理篇4
一、加强领导干部和机关作风建设,必须不断加强学习,努力提高自身素质。
当今世界,形势发展很快,科技进步日新月异,各种新知识不断涌现,社会生活、价值观念呈现多样化的趋势。一些干部在作风上出现这样那样的问题,根本的原因是放松了理论学习,导致理想信念动摇,世界现、人生观、价值观发生扭曲。适应时代的要求,切实转变领导干部和机关作风,关键是要加强理论学习。只有通过深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,才能坚定正确的理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观;只有通过深入学习科学发展观、构建和谐社会、加强的执政能力建设和先进性建设等重大战略,才能具备卓越的领导能力,防腐拒变的能力;只有通过努力学习文化、科学技术、法律法规、建设业务知识等,才能具备建设社会主义的业务能力;只有坚持理论联系实际,把其基本原理运用于机关工作的实践,在理论与实践的结合中勇于创新,才能做到学以致用,学有所成。在今后工作中,机关五支部将结合我厅学习型机关创建活动,继续坚持三会一课制度,在组织好每周一次半天集中学习的基础上,积极开展行之有效的自学,提高学习的自觉性和实用性,不断掀起学习的新高潮。
二、加强领导干部和机关作风建设,必须密切联系群众,维护基层单位合法权利。
一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去的群众路线,是我们的事业不断取得胜利的重要法宝,也是我们党始终保持生机与活力的重要源泉,更是加强领导干部和机关作风建设的基本要求和出发点。机关干部要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立执政为民、服务群众的理念,做到心系群众,服务人民,把群众愿望和要求作为想问题、作决策、办事情的基本依据,把群众赞不赞成、高不高兴、满不满意、答不答应作为一切工作的出发点和落脚点。要面向基层,深入了解基层单位情况和人民群众急切需求,紧密结合勘察设计工作实际,如资标准修订后勘察设计单位的整合发展问题、事业单位改制问题等,做好基层单位关心的热点难点问题,为基层单位办实事解难事。同时要坚决纠正损害群众利益的不正之风,切实维护人民群众合法利益。
三、加强领导干部和机关作风建设,必须改进工作作废,提高行政工作效率。
党的方针政策和重大决策部署必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实。这就要求我们必须大兴求真务实之风,把积极进取精神和科学求实态度很好地结合起来,坚持一切从实际出发,不做表面文章,不搞花架子,要说老实话,办老实事,做老实人。分析问题、处理问题做到客观、公正。看待工作,要在充分肯定成绩的同时,更多地看到存在的问题,认清差距,有针对性地采取措施;汇报情况,要一是
一、二是二,有喜报喜,有忧报忧,成绩不夸大,缺点不缩小,问题不隐瞒。要大兴调查研究之风,就改革发展中面临的一些重大问题要深入调研,得出解决问题的可行办法。要改进领导方式和工作方法,减少文山会海,减少不必要的应酬,要大力精简各类会议,压缩精简各类文件,进一步提高工作效率。狠煞形式主义、官僚主义的歪风,杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办和工作不深入、不接触实际、动不动就发号施令的衙门作风,努力形成真抓实干、狠抓落实、注重实效的工作作风。
四、加强领导干部和机关作风建设,必须坚持廉洁从政,树立高尚的道德情操。
清正廉洁、勤政为民既是每个党员领导干部必备的素质,也是其安身立命的根本。因此,我们党员干部一定要以三个代表为指导,自觉地加强党性锻炼,树立正确的权力观、地位观、功名观,抵制各种腐朽思想的侵蚀,做艰苦奋斗、廉洁奉公的表率,追求积极向上的生活情趣,永葆共产党人的本色。要严格执行廉洁自律的各项规定,做到自重、自警、自省、自律。从点滴之处做起,管好自己和身边的人。要管好自己的眼,不该看的不看;管好自己的嘴,不该吃的不吃;管好自己的手,不该拿的不拿;管好自己的腿,不该去的不去。守得住清苦、耐得住寂寞、抗得住诱惑、管得住小节,养成良好的生活作风。要强化监督意识,主动接受监督、勇于接受监督、乐于接受监督,做防腐拒变的典范。要认真落实《关于创建节约型机关的实施意见》的文件精神,倡导艰苦奋斗,勤俭节约,反对大手大脚,铺张浪费,严禁搞脱离实际的形象工程,政绩工程,杜绝腐败现象的滋生蔓延。
领导干部和机关作风建设,既是一项长期而艰巨的任务,又是一项现实而紧迫的工作。既非一日之功,又非一蹴而就。我们要在厅党组的正确领导下,认真贯彻中央和省委的精神要求,身体力行,真抓实干,不断把作风建设提高到一个新的水平。
机关党员小区治理篇5
按照上级关于认真开好2021年度民主生活会的通知要求,会前,本人认真学习了党的十九大报告、《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷、《党章》等规定内容,进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识理解,对当前纵深推进全面从严治党的相关要求有了新的领悟和体会,有效提领了政治站位、坚定了政治立场、锤炼了政治素养。在广泛征求意见、谈心谈话的基础上,结合本人思想工作实际,对照思想政治、精神状态、工作作风3个方面的具体表现,深刻查摆了不足、深入剖析了原因、深度制定了措施,进一步明确了今后的努力方向。现将个人对照检查情况报告如下,恳请领导和同志们批评指正。
一、存在的问题
(一)认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,往深里走、往心里走、往实里走方面
主要存在三个方面问题:一是理论学习的深度不够。虽然学习了上级规定的理论书籍,对“四个全面”“五大理念”等基本观点比较熟悉,认识理解上比以往也有新的提升,但往深里看、往细里查,还存在知其然不知其所以然、死记硬背、囫囵吞枣的情况,对其时代背景、内在逻辑、拓展要点说不清道不明,有时候仿佛感觉懂了,但还不能融会贯通地进行讲解,而且满足于上级要求什么学什么,不能自主延伸学、联系实际广泛学、着眼需求系统学,影响了理论学习的质效。二是对标看齐的纯度不够。能够牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”,但深入反思看,还多是出于对领袖的爱戴和拥护、出于对规矩的执行和坚守,没有从党和国家发展的大局、从利当前利长远的实际来整体把握,没有真正上升为一种高度认同和行为自觉。比如,对于网络流传的一些灰色段子常常一笑了之,没有从政治的高度充分认识其严重危害性,没有很好运用马列主义观点,旗帜鲜明地作坚决斗争、主动抵制和果断制止,存在麻痹思想。三是融合转化的力度不够。在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动发展上做得还不够,理论学习和实践运用存在“两张皮”的情况,没有科学运用马克思主义立场、观点、方法分析单位建设矛盾,不能灵活转化为疑难、化解问题的思路办法,比如,在解决某件历史遗留问题时,思维不够开阔,招数办法还不多,解决老问题没有体现新思路,影响了工作效果。(具体可以灵活穿插事例)
(二)坚定贯彻新发展理念,以奋发进取的精神状态,积极应对新形势新挑战,敢于担当责任、勇于直面困难,创造性开展工作方面
主要存在三个方面问题:一是担当干事离岗位要求还有差距。岗位就是责任,有岗就有责。虽然个人能够较好完成份内工作,但距离“放心岗”“示范岗”“优秀岗”要求还有一定差距,存在“小进即满”“小富则安”的懈怠心理,在运用新发展理念压缩审批程序、提高服务效率、推动解难帮困上还有很大潜力可做;满足于把自己的事干好、把当前的事干好,站高一级想问题、扑下身子抓落实的主动性还有欠缺,立足整体、着眼全局提建议出点子的能力还不足;对于工作的结合部、责任的临界点,还存在推诿扯皮的情况。二是攻坚克难离党委要求还有差距。能不能攻坚克难,是任何一级党委对干部都会有的基本要求。随着工作阅历和年龄的增长,考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了,对于单位发展中难“啃”的硬骨头、难“跨”的关口险隘,一马当先的豪气少了、冲锋陷阵的锐气弱了、闯关夺隘的霸气淡了,“叫我来、让我上”的劲头不如以前;精神状态上革命意志有所消退,要求有所放松,在当前大抓项目、大搞招商的形势下,面对身边标兵渐行渐远、身后追兵越来越近,缺少如鲠在喉的负重感。三是创新拓展离时代要求还有差距。在当前全面深化改革的大背景下,工作上满足于现状,习惯看别人搞没搞、看惯例有没有、看规定行不行,只要没有明确允许的,都有顾忌心理,没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题;对新政策、新问题的研究不够,习惯于用老眼光看待新情况,用老思维对待新事物,工作中求新求变不够,以致束手束脚打不开局面。
(三)贯彻落实中央八项规定精神,清正廉洁、秉公用权,坚决防止和克服形式主义、官僚主义,带头转变作风,知行合一,真抓实干,务求实效方面
主要存在三个方面问题:一是执行规定的彻底性有待加强。能够严格落实中央八项规定、党章要求及其他党内法规,但在执行单位日常管理细则、落实本级各类制度方面还存在打擦边球、溜边溜号的情况,往往是上级强调了、重视了、督导了,就紧一紧、收一收,等风头一过又有所反弹;在落实规定时机和范围上也存在变通的情况,往往是工作时间好于下班时间、公众场合好于私人场合、自我约束好于监督他人,一定程度影响了个人形象。二是工作统筹的科学性有待加强。对改作风认识是深刻的、态度是认真的,但在工作中还存在一些倾向性问题,比如,有时会因为上级催得紧向基层要材料、因为领导要求严给基层反复发文件,有时到基层调研行程安排紧、停留于跑面,一天赶几个单位,没有考虑实际效果。工作还存在拖、散、慢等行为,
有些工作领导强调了才去抓、上级督导了才去搞、群众反映了才去干,影响了单位的整体形象。三是勤俭朴素的持久性有待加强。能够保持生活勤俭的习惯,但有时为了迎检也存在标准就高不就低的情况,为了面子也存在高标准请吃吃请的情况,虽然是自己掏钱,事后想想还是不应该;片面觉得现在时代发展了、生活条件好了,物质待遇方面也应水涨船高,家里的家电用具也偏向买一些牌子好的、质量高的;工作开展中能用工具替代的不用人力,也导致日常办公经费超了些。(具体可以灵活穿插事例)
二、原因剖析
深入剖析上述症状,根子还是党性意识、党性修养出了问题,在于理想信念这个总开关还有拧紧抓好,需要引起高度警惕。
一是党性意识有所弱化。加强党性修养和锻炼,是每一个共产党员的永恒主题。深入剖析个人存在的各方面问题,一个重要原因就是党性意识有所弱化。随着党龄的延长,片面觉得党性意识、党性修养差不多了,对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深,没有深刻认识到党性修养不会随着年龄阅历的增长而自然增强,不自觉地放松了对自身的要求,组织生活中真刀真枪自我剖析也比较少,入党的初心淡忘了,私心杂念有所抬头,考虑个人的事多了、考虑集体的事少了,不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己。比如,还存在以行政身份带入党内生活的情况,而以普通党员身份落实双重组织生活制度也有不足;再如,涉及个人和集体得益冲突时,有瞻前顾后的情况。
二是宗旨意识有所弱化。从普通老百姓家的孩子成长为一名党的干部,我深知,其间走过的每一步都离不开领导的信任、组织的培养、同事的帮助,因此对群众有着很深的感情。然而,随着机关工作待久了、往基层跑的时间少了,对群众的诉求、基层的困难若明若暗,提建议、抓落实没有对准需求,有点漂浮;有时在服务群众时,内心包含着迎合上级、赢取口碑的私心杂念,没有深刻认识到下级要对上级负责,而全党上下都要对人民负责,没有深刻认识到手中的权利是人民赋予的、自己的岗位是人民赋予的,说到底还是对“为了谁”的理解不够透彻。
三是纪律意识有所弱化。对党中央从严治党是坚决拥护的,对打虎拍蝇是拍手称快的,对违反纪律规定的不廉洁现象是深恶痛绝的,但多是从个人感官、道德标准上来评判,没有从深层次、从多维度理解纪律规定的作用意义,对相关条文法规学习不够、研究不深,对作风建设从我做起、从小事做起、从身边做起的长远意义认识不够,仅满足于头痛医头、脚痛医脚。片面觉得通过作风问题通过一时强力整治就行,没有意识到标本兼职、综合施策的重要性,没有意识到“针尖大的窟窿能透过斗大的风”,存在“大错坚决不犯、小错无所谓”的错误心理,以致思想有了偏差、行为有了偏离,需要引起深入反思。
三、对策措施
下一步,我将对照上级要求、对照党员标准,认真抓好问题整改,切实树好党员干部的良好形象。具体讲,就是做好四种人:
一是坚持学习为先,做政治坚定的“明白人”。政治上的清醒源于理论上的坚定。我将把习近平新时代中国特色社会主义思想的学习作为政治任务来抓,突出抓好规定书目学习,每月参加集体学习,每天坚持读书,重点围绕《党章》《习近平谈治国理政》《党的十九大报告辅导读本》《三十讲》等内容深学细研、把握精髓;突出抓好自选内容学习,精选马列名著、精读哲学名篇、精学党史军史,着力把握重要观点、重要段落,通过学习,进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力,进一步提升理论水平、思维层次和工作能力,进一步坚定“四个自信”、践行“两个维护”。同时,紧密联系实际,活学活用,学用结合,围绕解决问题和加快发展,最大程度把所学知识运用到实际工作中去。
二是坚持服务为本,做群众满意的“贴心人”。全心全意为人民服务是我党的根本宗旨。习近平同志深刻指出,共产党人的初心和使命是为中华民族谋复兴、为中国人民谋幸福。这都说明,党员干部必须把服务群众作为根本职责来践行。下步工作,我将牢记权为民所用,深入一线摸实情,到群众的屋里坐一坐、到田间地头跑一跑、到街头巷尾问一问,用脚上的泥土芬芳换来群众的信任支持,全面掌握群众的所思所想所忧所盼;主动作为搞服务,针对大家的烦心事、挠头事,精心研究政策、深入搞好调研、科学制定措施,真正做到群众有所呼、机关有所应;紧贴实际解难题,积极开展“送温暖、解难题”活动,对单位反映较多的疑难问题,聚力攻关、超常用力,力求问题逐步归零。
三是坚持担当为要,做干事创业的“带头人”。最近,各级相继出台激励干部担当作为的具体办法,传递了新时代就要有新担当新作为的强烈信号和鲜明导向。面对新形势新任务,我将立足岗位求发展、着眼任务抓作为,一方面,要科学判断形势,对待份内工作、手头业务认真研究、深入思考,在做深做透调研的基础上把握特点规律,提出创新开展的思路办法,不拘泥于过去的思路和模式,不为条条框框所束缚;另一方面,聚力攻坚克难,对当前单位主抓的大项任务、重头工作,积极挑担子、主动抓落实,加强沟通联系、加强问题研究,做到干一件成一件。同时,在单位倡导人人想干事、个个求作为的浓厚氛围,与身边不作为、假作为等现象作斗争,坚决刹住歪风邪气、涵养清风正气。
四是坚持严以律己,做遵规守矩的“老实人”。“人不率则不从,身不先则不信”。下一步,我将严格执行《廉洁自律准则》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》等党风廉政建设相关规定,扎实反“四风”转作风,说老实话、办老实事、做老实人,加强工作统筹、提高服务效率、发挥岗位职能;加强党性锻炼和作风养成,在名利和待遇上不计较、不攀比、不失衡,多动手、不伸手,扛得住艰苦、耐得住寂寞、抵得住诱惑;从自身做起,从点滴做起,不仅注意自身在8小时以内的工作作风和言行,而且注意8小时以外的生活细节,保持生活情趣健康。
机关党员小区治理篇6
根据纪委、委组织部、主题教育领导小组《关于开展好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会和汲取秦光荣案深刻教训专题民主生活会的通知》精神,通过学习研讨、征求意见、交心谈心,严格对照四个方面的表现,深入对照检查自身存在的突出问题及存在问题的原因并提出下步整改措施。下面,我作对照检查,请同志们给予批评指正。
一、存在的突出问题
(一)遵守党的纪律特别是政治纪律方面。通过认真对照检查存在以下问题:一是执行组织制定不严的问题。具体表现在:由于有时候工作较忙,忽略组织生活,致使分管退休支部有些党内组织生活组织不到位,降低了党组织的凝聚力和影响力。二是没有时刻以党章党规约束自己。具体表现在:学习党章党规不够深入,一知半解、不求甚解,对部分内容没有全面掌握,以至于对照执行、表率示范不够,有时在交党费上,要提醒后才想起来。三是抵制错误言行的态度还不够坚决的问题。具体表现在:对社会上个别消极议论所产生的负面影响认识不足,认为只要自己不附和、不传播就可以了,没有做到抵制或正面批评。
(二)在全面履行职责方面。通过认真对照检查存在以下问题:一是思想政治工作针对性、实效性不强。具体表现在:对干警的思想动态、家庭情况掌握不够,与干警交流谈心不经常,深入了解一线干警的真实想法、愿望和意见不及时、不充分,对当前干警薪酬待遇落实方面存在的保障不到位的问题,答疑解惑不到位。二是开拓进取精神不足。具体表现在:面对广泛而深刻的社会转型、人民群众日益增长的司法需求、诉讼案件的逐年递增、信息科技革命的时代冲击、司法体制改革的深入推进、新时代党的建设新要求等新形势新任务,满足于完成上级的部署要求,争先进位目标不高,创新突破不够,办法措施不多。三是责任意识不强。具体表现在:对全院队伍建设和管理思谋不足,对司改政策的学习领会、宣传解释不到位,对如何完善司改进程中的三类人员业绩考核机制、如何推进内设机构改革思谋不深,信心不足。
(三)强化自我监督方面。通过认真对照检查存在以下问题:一是存在铺张浪费现象。具体表现在:对一些重要的接待,认为适当搞好点,是为了体现地方形象,营造更好的工作交流氛围,因此偶尔出现超标准接待的现象。二是纪律意识还有待提升。具体表现在:在“八小时以外”自我要求还不很严谨,有时在参与朋友和家庭聚会过程中,存在“晚上可以喝上一点酒,不影响工作就行”的观念。
(四)防止滥用权力方面。通过认真对照检查存在以下问题:一是主体责任压得不实。具体表现在:对分管部门干警的党风廉政建设都作了强调和要求,但是具体安排的少,检查落实的少,在督促主体责任和监督责任落实的方式方法还过于传统,在如何推动“两个责任”落实上拿不出更加务实有效的举措。二是“一岗双责”履行不到位。具体表现在:对干警队伍的教育管理不严格,对个别懒散干警批评教育不严厉,推进落实“四项谈话”工作,让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态有差距。三是民主集中制原则落实不严。具体表现在:有时在召开党组会议研究问题,对一些与自己分管工作无关的议题,关心重视不够,为单位民主决策贡献不够。
二、存在问题原因分析
(一)思想建设滞后。没有把理论学习放在重要位置,心存侥幸意识,认为只要跟着党组织学习就已足够,积极干好本职工作就可以了,对新知识,新理论的学习不足,没有沉下心认真的学习理论知识,对东西一知半解,满足于能应付过得去、差不多,没有自觉和系统地学习近平新时代中国特色社会主义思想,没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度,导致自己理论水平不够高,导致对自身世界观、人生观和价值观自我改造重视不够,从而使思想水平在较低层次徘徊,看待问题、分析问题,解决问题能力明显不够。
(二)政治站位不高。政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识树得还不够牢固,对社会上存在的一些现象和问题政治鉴别力和政治敏锐性不强,未能透过现象看本质,对腐败问题的严重危害和党中央全面从严治党的决心和态度认识不深刻,认为自己的工作岗位廉政风险不大,拒腐防变和廉洁自律这根弦绷得不紧。
(三)组织观念弱化。树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,是一名党员干部最起码的标准。但总认为自己是一名具有多年党龄的老党员,受党教育几十年,党性修养已经达到了一定的层次和程度,因而对加强党性修养和党性锻炼重视不够,认为中央的大政方针是管全局、管全面的,落实中只要不违反大的原则就可以进行变通处理,因而在考虑问题中习惯本位主义、实用主义,站在全局的角度上想问题不够,缺乏共产党人大道至公、彻底无畏的心胸和襟怀。
(四)工作作风不实。缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气,主观上有“干累了,歇口气”的想法,认为只要做好自己职责范围内的事情就可以了,只要负责的工作不出错,不添乱子,也就问心无愧,工作中没有很好的做到主动思考、超前谋划,习惯于“看文件写没写、过去有没有、别人干没干”,思想深处不敢担当、不愿担当,精益求精的精神减弱。
(五)律己标准不严。对于一些人情往来、不正之风,往往习以为常,思想上总是对自已原谅的多、苛责的少,做得过分了怕伤别人面子,怕别人说自已不近人情、不通世故,有时把大问题看成小问题,把小问题看成没问题,这都说明自我要求不够严格,执行《准则》《条例》等规定还有不到位的地方。
三、下步努力方向和整改措施
(一)端正学习态度,做到讲政治、有信念。要坚持以学修身,以学养性。一要增强学习的自觉性。毫不动摇地把理论武装作为主抓手,克服以干代学、以干挤学的问题,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦。二要增强学习的系统性。在单位组织集中学习的基础上,更加注重个人自学,利用云岭先锋、干部在线等学习近平台,认真学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的实质,更加系统地学习和钻研政工业务知识,不断提高理论水平和工作能力。三要增强学习的实效性。坚持发扬理论联系实际的学风,树立与时俱进的思想,着眼于理论的灵活运用,着眼于对实践的理性思考,善于总结提炼工作中的好经验、好做法,提高运用最新科学理论解决工作中各种复杂矛盾和问题的能力。
(二)严格锤炼党性,做到讲规矩、有纪律。把锤炼党性作为一项根本的政治追求和精神追求,自觉接受党规党纪的规范和约束。要强化“四个意识”,认真遵守“四个服从”,严格执行“五个必须、五个决不允许”,主动接受党纪监督,坚决不发生与党员干部身份不相符合的行为和言论,不参与任何形式的派别活动,不超越权限办事。要坚持集体领导和个人分工负责相结合,加强与院长的汇报请示,与班子成员的沟通交流,对党组的决定决议、领导交办的事项,自己分管的工作,要勇于负责,善抓落实,自觉维护法院集体的荣誉和形象,做团结实干的表率。
(三)突出严实标准,做到讲道德、有品行。要认真学习《党章》《准则》《条例》等党内法规,认真遵守民主集中制各项规定,自觉主动参加机关党支部组织开展的各项活动,积极开展自我批评,虚心听取各方面的意见和建议,不断改造自己的世界观、人生观和价值观。要以焦裕禄、杨善洲、邹碧华等同志先进事迹为榜样,查找理想信念、工作作风等方面的差距,不断增强勤俭节约、爱岗敬业、无私奉献的精神;自觉遵守中央八项规定精神及实施细则和省州县实施办法,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,认真落实领导干部个人有关事项报告制度和廉政档案备案制度,时刻将自己置于组织和群众的监督之下,守好道德、纪律、法律的底线。
(四)强化务实作风,做到讲奉献、有作为。要强化认真、严谨、细致的务实作风,端正自身角色和定位,把服务院党组与服务干警,服务队伍建设与服务审判工作有机结合起来,经常深入各业务庭、干警中虚心听取意见和要求,及时了解干警的工作、生活和思想动态和需求,尽力妥善解决每一位干警职业保障、职业发展中遇到的思想问题和实际困难,按政策认真落实好干警的职级和工资待遇,积极为干警谋实事、办好事。要大胆管理、从严教育,坚决纠正一团和气,“好人主义”思想,对违反纪律规定的人和事,早发现、早指出、早提醒、早纠正。要大力培育和践行社会主义核心价值观,加强法院文化建设,积极挖掘干警潜能,努力营造健康向上、朝气蓬勃、风清气正的机关氛围。
机关党员小区治理篇7
根据xx单位党史学习教育的部署安排,我参加了5月21日至24日的集中学习;按照学习研讨安排,我系统学习了《中国共产党简史》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》和《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等相关内容,围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”12字总要求,在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行四个方面取得了阶段性成效;在中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义为什么“好”等问题上有了进一步的认识。下面与大家交流心得体会。
一、坚定理想信念,坚决做到两个维护
为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,是中国共产党人的初心和使命,是激励一代代中国共产党人前仆后继、英勇奋斗的目标引领和动力源泉。开展党史学习教育,是党中央作出的重大部署,是用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党、推进新时代党的建设、保持党同人民群众血肉联系、实现党的十九大确定的目标任务的迫切需要。
党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央以巨大的政治勇气和强烈的责任担当,提出一系列新理念新思想新战略,出台一系列重大方针政策,推出一系列重大举措,推进一系列重大工作,解决了许多过去想解决而没有解决的难题,办成了许多过去想办而没有办成的大事,党和国家事业取得了全方位、开创性的成就,实现了深层次、根本性变革。这些深刻变化归根到底是在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下,沿着习近平总书记指引的道路,团结奋进、苦干实干的结果。
实事证明,只有中国共产党才能救中国;只有在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,带领亿万人民才能取得如此举世瞩目的丰功伟绩,进入新时代。做为一名党员,我要进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”;通过学习进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,做到永远不忘初心、继续前进。
二、存在的问题
1.没有将以人民为中心理念真正建立起来树立起来。工作过程中缺乏从真正服务职工的立场、方便职工的角度考虑
问题、谋划工作,没有想到在职职工的实际需求和工作中存在的差距与不足;“找差距”说的多,但真正对照自己负责的工作却存在灯下黑的现象,没有进行换位思考。
2.缺乏主动深入基层深入职工研究问题解决的意识。往往借口工作繁忙,主动走出机关、走进基层与职工面对面少与基层干部交流谈心少,了解职工所思所想不全面,听取意见建议不广泛;缺乏向书本学习、向职工学习、向实践学习的主动性;对新发展理念的核心要义没有学深悟透做实。
3.没有将从严治党从严要求抓在经常落实在日常。党性原则有所放松,有时认为只要把工作落实了、做好了就可以了,在推进实际工作过程中,往往忽视了讲制度管理、讲党性原则,认为按部就班的完成上级部署、既定任务就是好干部,认为一些“细枝末节”的问题,可以大事化小、一带而过。特别在干部管理上,认为大家都是成年人,一厢情愿地认为每个人都能管好自己,尽职尽责地完成好工作,存在主观主义倾向。
三、整改举措
1.按照市委党史学习教育提出的“闭门抓学习、开门找问题,出门抓整改、上门解难题”对要求,坚持问题和职工需求导向,立即整改落实。
2.强化服务意识,勇于担当尽责。树牢根本宗旨,强化以人民为中心的理念,强化全心全意为人民服务的
宗旨,时刻提醒自己牢记X事业是党的事业重要组成部分要坚持党的事业第一、职工利益为重;真正做到想职工之所想、办职工之所需、解职工之所难;本着不怕职工占便宜的原则,进一步做好包括职工关爱慰问、大病救助、困难职工帮扶等各项普惠服务工作的落实。
3.强化从严管理,勇于刀刃向内。发扬斗争精神,坚持严字当头、严字当先,充分运用“四种形态”,加强干部的教育与管理;带头转变作风,带头克服“慵懶散浮拖严历整治“不作为、慢作为、乱作为”和慵懶散浮拖行为,努力营造风清气正、团结拼搏、苦干实干的良好氛围。强化防范风险防控,筑牢廉政底线,时刻提醒自己做到“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”,做到自重、自省、慎独、慎微,真正做到一尘不染,一身正气,进一步提高服务职工的能力和水平。
机关党员小区治理篇8
2022年全国两会是共商国是、共谋大计的一次盛会。习近平总书记出席大会、参加审议,并发表了一系列重要讲话,为我们做好工作指明了前进方向,提供了根本遵循。我们要认真学习、深刻领会习近平总书记重要讲话精神和全国两会精神,把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央决策部署上来,切实抓好贯彻落实。一要认真学习贯彻“两会”精神,做到思想认识行动统一。要将把落实“两会”精神与贯彻中央政法工作会议、全国检察长会议、兵师政法工作会议、兵团检察长会议精神相结合,在落实会议决议要求中履职担当,坚决捍卫“两个确立”,坚决做到“两个维护”。二要积极能动履职,以更高站位、更实举措推动检察工作高质量发展,服务保障经济社会高质量发展。坚持完整准确全面贯彻新发展理念,不断推进一号至八号检察建议的贯彻落实,开展好法律专项监督活动。三要主动回应关切,进一步提升人民群众对检察工作满意度,将职工群众意见建议转化为推动“四大检察”“十大业务”全面协调充分发展的新动力,提高法律监督工作的质效。
机关党员小区治理篇9
一、总体思路
办机关党支部召开2018年度组织生活会和开展民主评议党员的主题是:以“学习贯彻条例、建强战斗堡垒、服务全面振兴”为主题,紧紧围绕树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,对标新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,进一步提升基层党组织组织力,进一步强化党的观念,提高党性修养,发挥党员先锋模范作用。
二、方法步骤
组织生活会和民主评议党员统筹开展,重点做好以下5个环节的工作。
(一)突出重点,组织集中学习。
重点学习领会习近平总书记关于加强党的政治建设,坚决贯彻党中央决策部署,敢于担当负责,狠抓工作落实,突出基层党组织政治功能,提高基层党建工作质量,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神,学习贯彻习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会重要讲话精神,学习掌握《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》。通过深化学习,准确把握党中央要求,准确把握党章等规定,把党支部职责任务搞清楚,把合格党员标准搞清楚,打牢开好组织生活会和开展民主评议党员的思想基础。
(二)谈心谈话,广泛征求意见。
党支部委员之间、党支部委员与党员之间普遍进行一次谈心谈话,谈心谈话要诚恳听取党员对支部工作和班子成员的意见建议,注意了解党员工作生活情况、思想状况和心理状态,肯定成绩、指出不足,沟通思想、交换意见。
(三)查摆问题,开展批评与自我批评。
以党小组会形式,召开组织生活会。党员领导干部参加所在党支部组织生活会。
党支部书记代表党支部委员会向党员大会述职,着重从发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风等方面,查摆存在的问题。
党员采取个人自评、党员互评的方式开展批评和自我批评,着重从认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面,查找差距和不足。批评和自我批评要联系具体人、具体事,直接点问题、摆表现,不说空话套话,不搞一团和气。
(四)进行民主评议,强化结果运用。(原则上与第三个环节统筹开展)
党支部书记代表党支部委员会述职后,组织党员对党支部委员会的工作、作风等进行评议。
在个人自评、党员互评环节后,组织对党员进行投票测评。评定为“优秀”的党员比例一般不超过三分之一,民主评议党员结果作为单位干部职工年度考核的重要参考。
(五)作出承诺,抓实整改。
根据查摆出的问题和党员群众的意见建议,党支部委员会制定整改措施,党员要作出整改承诺。整改措施和整改承诺对着问题去,落在具体实事上,实打实、可操作,定一条、做一条、兑现一条。整改措施要向党员群众公开,接受各方面监督。
三、支部存在的问题
(一)发挥政治引领作用方面。一是理论学习不够深入。在组织党员学习贯彻党的路线方针政策上缺乏系统性、经常性,存在就学习而学习的问题。二是表率作用不够突出。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神等方面示范引领作用不够突出,引导党员树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”上还有差距,支部的战斗堡垒作用有待进一步增强。
(二)贯彻落实上级党组织工作部署方面。一是落实工作不够及时。落实上级党组织工作部署上动作不够快,缺乏超前意识,一定程度上存在被动应付现象。二是落实工作成效不够明显。对于上级做出的决策部署一定程度上还存在着重布置、轻落实的问题,在抓工作落实上,还存在以会议落实会议的情况。
(三)定期开展党的组织生活方面。一是开展组织生活的经常性不足。严格落实《中国共产党支部工作条例》和《党内政治生活若干准则》上有差距,落实主题党日、谈心谈话等制度的经常性和连贯性不够。二是组织生活的质量不够高。通过开展组织生活加强党员思想沟通、情感交流、促进工作的成效不够明显。
(四)严格党员日常管理监督方面。一是思想重视不够。在对党员的教育管理上认识还存在偏差,对党员的日常监督管理有所放松,存在以学习条例、准则代替监督的情况。二是监督管理的方式方法单一。在加强和完善党员的日常监督管理上措施单一,与党员谈心谈话少,在党员的教育管理上还有一定的“老好人”思想,怕得罪人。
(五)联系服务群众方面。一是深入基层少。常常忙于事务性工作多,主动带着问题深入基层调研少。二是服务意识不够强。工作中对上级组织安排的事情抓的比较紧,对基层反映的问题,工作主动性、积极性不强。
(六)改进工作作风方面。一是贯彻执行中央八项规定精神还有差距。对“四风”问题新变化、新表现研究不多,警惕不够强。二是对工作的质量和标准要求不高。工作中开拓创新少,墨守成规多,谋求工作发展的措施和办法不多;存在依赖思想,缺少主动和担当,工作的实效性有待进一步提高。
四、原因分析
(一)政治理论学习的意识不够强。没有投入足够的时间和精力对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,特别是习近平新时代中国特色社会主义思想进行系统的学习,学习浮于表面,理论精髓吃得不透,具体工作中联系少、运用少,致使思想上统一不够、认识不高。
(二)党性锻炼的自觉性不够。因存在政治成熟、党性坚定的自满意识,从而忽视和放松了自我完善、自我净化、自我革新、自我提升,导致在树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”上还有一定差距。同时,对一些消极负面现象认识不足,缺乏应有的警醒,抵制不坚决,自我教育、自我约束的自觉性不够强,直接导致了党性锻炼的不充分。
机关党员小区治理篇10
学习目标:
学习内容:
一、加强理论学习。作为一名教师党员,要树立“终身学习”理念,跟随时代的发展,起好表率作用。为此,必须不断加强以下几方面的学习。
1、是要加强政治理论学习。学习党的方针、政策,努力提高政治理论素养。
2、是要加强人文知识的学习。学习总局先进党员事迹,并写出学习后的心得体会。
3、学习《胡_在庆祝中国共产党90周年大会上的讲话》。并写出学习后的心得体会
4、是继续认真全面地学习《党章》,以《党章》的要求对照自己,督促自己不断丰富和提高自己,不断进步。作为一名党员教师,学校行政,更要在平时做到关心国家大事,通过各种渠道来了解国家以及全球的时事政治,不断提高自己的知识面。
5、认真学习《国家中长期教育改革和发展规划纲要》。以《纲要》精神为指导,更新教育、管理观念,转变工作作风、提高管理水平,积极高效地开展好各项工作。
二、加强教学业务水平上培训和锻炼。教育教学工作是作为一名教师的基本职责。作为一名新教师,在教育理论和实践管理能力等方面的经验都不足。所以我准备在本年度中争取在工作中做出成绩,多读专业书籍,积极参加教研组活动,积极探索,不断创新;坚持每天读书;除了多读书外要多动笔,勤思考,勤总结,认真学写博客;同时认真钻研教材,认真上好每一堂课。积极学习新课标,进行课堂教学改革,将新课标的理念融入到自己的教学中去。作为老师人人都是德育工作者,更应着力深化学生德育工作,不断加强对学生的常规教育,使每个学生意识到自己是班级、学校、社会的主人,为学生终身发展奠定基础。
三、生活中发挥表率作用,保持党员形象。在工作中,我要时时刻刻注意表率示范作用的发挥,吃苦耐劳,任劳任怨,以身作则,时刻树立良好的党员形象,把塑造良好的党员形象与自觉地维护单位党组织的形象结合起来,增强集体荣誉感,从我做起,从小事做起,为营造一个和谐的工作环境和人文环境发挥自己应有的作用。同时向身边的优秀党员学习,以他们为榜样,向发生在我们身边的好人好事学习。以自己的行动和言行感染人,为弘扬团结和提高团队的凝聚力尽上自己的微薄之力。
学习方式:
(一)学习培训。通过上党课、听举行报告会、党小组组织专题研讨、观看电教片以及开展专题教育等形式参加集中学习。
(二)自学。按照党支部下发的学习通知,自学党的基本方针、路线等知识,撰写学习笔记。立足本职岗位,努力践行《党员承诺》,帮助学困生,团结同事、加强自身党性。
(三)向典型学习。学习先进典型事迹,树立比、学、赶、帮、超先进的良好风气。
(四)积极参加各种活动。积极参加党支部日组织的各项活动,调动自身积极性,在活动中查找不足,努力提高自身素质。
机关党员小区治理篇11
本人积极参加党史学习教育,坚持在工作之余抽出时间读原著、学原文、悟原理,不断推动党史学习教育在大渡口经开区蔚然成风。
一、强化党史学习,滋养思想,不断汲取新阶段精神之钙
深入挖掘池州、东至地方史和东至“治水精神”,不断从中获取力量创新发展,推动产业强区建设,将党的红色基因不断转换成经开区干事创业的激昂斗志,转换成拉动县域经济高质量发展的重要支撑,不断为“三美东至”建设彰现大渡口经开区“门户担当”。
二、坚持学思结合,以史鉴今,纵深推进经开区“二次创业”
一是构建新发展格局。完善智能装备制造、绿色食品产业专项和产城一体规划,抓好“双招双引”、项目建设和创新驱动三大路径,依托产城融合、园区共建和要素破解三大支撑,奋力打造省绿色食品加工产业特色产业集群、智能装备制造基地和重要区域性物流中心三大目标。二是延伸补强产业链。今年以来,深电科、隆意祥机器人等8个项目顺利签约。与北京王致和、金龙鱼、洽洽食品等行业巨头达成深度合作意向。三是推动高质量发展。推进产业集群建链、产业主体培育、产业园区二次创业、产业项目攻坚“四大工程”。四是优化营商环境。全力推进大渡口消防站、主干道提升改造、杨树路污水管网及等7个基础设施项目建设。加快推进海堂书院资产收储、经开区调区等工作。五是激活发展新动能。筑牢联合党委“压舱石”,深化“管委会+公司”模式,遴选优质资产注入安东集团进行融资。
三、筑牢长效机制,巩固提升,持续营造办实事浓厚氛围
一是创优自选动作。组织开展“四史”宣传教育进企业、党史知识竞赛等一系列主题突出、特色鲜明、形式多样的自选活动。二是优化企业服务。立足“二次创业”实际,深入开展“我为群众办实事”实践活动。三是建立长效机制。注重在“我为群众办实事”实践活动中收集突出问题清单,常态化开展相关工作督导,把党史学习教育成果转化成推动经开区“二次创业”,加快“三美东至”建设的强大动力。
机关党员小区治理篇12
1、开展“学党章党规、知党史党情”活动。组织党员熟读《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党权利保障条例》、中央八项规定、省委“28条办法”和“六项禁令”等规章制度,进一步明确做合格党员的标准和条件,不断提升尊崇党章党规、敬畏党章党规、遵守党章党规的思想自觉。组织党员到永乐人民抗日自卫游击总队纪念馆、乐清市非公党建展史馆重温党史,接受红色传统教育。
2、开展“3月4日重要讲话”和“两个意见”专题学习活动。每个两新组织党组织都要组织党员学习3月4日在出席全国政协十二届四次会议民建、工商联界委员联组会上的讲话精神,并围绕“助力两新组织发展”主题,开展解放思想大讨论,进一步提振发展信心、理清发展思路。每个两新组织党员特别是党组织书记都要认真学习201_年中共中央办公厅印发的《关于加强和改进非公有制企业党的建设工作的意见(试行)》和201_年中共中央办公厅印发的《关于加强社会组织党的建设工作的意见(试行)》,全面掌握两新组织党组织的地位作用和基本职责等内容,研究进一步加强本单位党建工作的办法和举措。
3、开展“车间微党课”活动。全面深化“支部建在车间,党员在您身边”活动,在条件成熟的企业车间建立车间党支部(党小组),依托车间党建阵地开展面向车间党员和职工的形式多样的微党课,引领党员和职工思想建设。各非公企业党组织书记要在“七一”前后,为车间一线的党员和职工上一堂党课。在有条件的非公企业党组织开展“车间赛党课”活动,在车间营造浓厚的“讲、比、学”氛围。
4、开展“写一段感言,亮一句承诺”活动。在认真学习和深入讨论基础上,组织党员写一段感言,字数一般在300字以内,进一步加深对党章党规、系列讲话的理解;组织党员结合工作岗位和自身实际写一句承诺,并在本单位显眼的地方公开亮承诺。
5、开展“学习党建好标杆”活动。由镇党委牵头,组织两新组织党组织书记到正泰集团、华仪集团、虹桥商会等党建工作示范点参观学习,查找差距,补齐短板,进一步提升党建工作水平。
二、争做合格党员
6、开展“党员回家”活动。以开展两新组织党组织和党员信息排查为契机,掌握“隐性党员”和“失联党员”情况,通过开展“党员找组织、组织找党员”活动,让“隐性党员”亮出身份,参加组织活动,实现“异地安家”,让“失联党员”与党组织重新取得联系,实现“顺利回家”。
7、举办“党员当先锋”系列活动。通过“党建+治水”、“党建+公益”、“党建+服务”等方式,深入开展“党建助治水、党员当先锋”、党员志愿服务等行动,推进党员带头服务市委、市政府中心工作;通过“党建+管理”、“党建+决策”等方式,实行重大事项党组织调研建议等制度,推进党员带头建言献策;通过“党建+人才”、“党建+文化”等方式,实施“党员人才工程”,开展“克难攻坚当先锋”行动,组织岗位技能比武、“青工五小”等活动,推进党员带头创业创新;通过“党建+和谐”、“党建+平安”等方式,推行“红色调解员”、群众工作指导员等做法,推进党员带头为职工群众排忧解难。
8、深化“一颗红心跟党走”主题教育实践活动。市里将举办新生代企业家“红色寻根”高级研修班,组织优秀新生代企业家赴高校、革命圣地等考察学习,通过讲授党务知识、企业管理经验、创业创新心得等方式,努力引导新生代企业家向党聚拢、与党同心。镇里要对新生代企业家进行全面排摸,并通过组建联谊会、开展论坛研讨等方式,加强引导培育。
9、深化“自主党小组”建设。立足创新党员管理教育模式,按照“宏观管住、微观搞活”的原则,在保持原有组织架构和工作机制不变的基础上,在大型企业、党员数量较多的社会组织、区域性党组织中,全面推进以“自主式”组建小组、“竞聘式”选任组长、“申领式”分配任务、“开放式”创意生活和“顾客式”考核评价为主要内容的自主党小组建设,进一步提升组织活动吸引力,激发党组织和党员活力。
10、建立“两单一评”制度。年初由党组织建立涵盖基础性和提升性内容的工作清单,并由上级党组织划定“党组织书记长期空缺、上级决策部署落实不到位、工作处于停滞状态、党员参教信教”等红线清单,年终由上级党组织对其清单落实情况进行一次作用考评,使“三会一课”等党的制度真正得到执行,党的工作真正得到落实。
机关党员小区治理篇13
坚持对于勇气,正如轮子对于杠杆,那是支点的永恒更新。下面是课件网小编为您推荐机关党员20xx年度组织生活会个人对照检查材料范文(四个对照)。
根据机关工委关于开好基层党组织年度组织生活会的通知要求和支部安排部署,我紧扣这次会议主题,深入学习党的十九届六中全会精神、习近平总书记“七一”重要讲话精神等内容,紧密结合思想和工作实际,认真对照党中央和习近平总书记的号召和要求,对照新时代合格党员标准,对照入党誓词,对照革命先辈和先进典型4个方面进行党性分析,深入查摆自己在政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面存在的问题,认真剖析思想根源,切实定实整改措施。现将对照检查情况汇报如下,诚请同志们批评帮助。
一、查摆出的主要问题
(一)在对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面
工作中,我始终以党中央和总书记的伟大号召为指引,把坚决做到“两个维护”、衷心拥护“两个确立”作为最基本的政治要求和政治规矩,认真参加中心组学习、党史专题学习,强化理论武装,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。但经过深入查摆,还存在以下问题:一是时刻对标对表还需要更加深刻。通过深入学习,我深刻认识到党中央和习近平总书记伟大号召的时代背景、理论意义和实践要求,坚信其反映了全党全军全国各族人民共同心愿,是时代、历史和人民的共同选择、郑重选择、必然选择。但对其重要意义的认识,还没有站在我党百年奋斗的历史高度来深入理解,还没有站在推进新时代党和国家事业发展、推进中华民族伟大复兴历史进程的时代高度来深入理解,还没有站在马克思主义同中国具体实践相结合、同中华优秀传统文化相结合的角度来深入理解、深入思考。下一步还要进一步深入学习理解、深刻思考感悟、深度践行维护。二是加强理论武装还需要更加具体。工作中,我严格落实“第一议题”制度,带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习习近平总书记重要讲话重要指示批示,带头学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神、中央经济工作会议精神和省委经济工作会议精神。但是满足于集体学习多,满足于完成上级规定任务多,采取针对性的“自选动作”相对偏少。个人自学时,与马克思主义经典原著结合起来学习还不够经常,与中华优秀传统文化相结合上还不够紧密,与世情国情省情的同步思考学习、贯通融合学习做得不够到位。
(二)在对照新时代合格党员标准方面
自己始终牢记党的性质宗旨、理想信念和奋斗目标,认真履行党员八项义务,坚持不忘初心、牢记使命,结合工作实际,坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署和省委省政府工作要求,完整准确全面贯彻新发展理念,精耕细作、以文辅政,更好服务xx发展。始终紧扣我省全方位推动高质量发展时代使命,深化省情研究、政策研究、重大问题研究,担当有为,以策资政,更好助力我省全方位推动高质量发展。但经过深入查摆,还存在以下问题:一是发挥模范带头作用还需更加深入。提出“精于工、匠于心、品于行”的政研人精神,高质高效完成省政府各类重要会议文稿起草工作,成文x余篇,x余万字。但是距离精益求精的要求、一丝不苟的认真、执着专注的状态自己还有差距,尤其是今年根据省政府主要领导指示,我室承担对上报党中央、国务院、国家部委、省委的所有文稿进行审核把关的工作,多项任务齐头并行时难以做到完全兼顾。二是带头跟踪研究还需要更加及时。一年来,我们赴广东、浙江、重庆、安徽、海南等省市实地调研,梳理深圳、东莞、温州、宁波等发达城市先进经验做法,我们牵头成立经济生态、创新生态政策研究工作小组,创造性开展创新生态建设、营商环境优化、碳达峰碳中和、能耗双控等政策研究,积极为省委省政府提供更加优质的决策建议。但是对标对表国务院研究室和兄弟省市研究室的优秀做法,我们跟踪掌握国家政策和部委信息还不够及时,部分课题研究的深度广度相比发达省份还有差距,购买“国研网”“知网”数据服务,但是利用率还相对偏低。
(三)在对照入党誓词方面
能够时刻牢记践行入党誓词,牢固树立为人民服务的宗旨意识,主动扛起职责使命,担当作为,事不避难、义不逃责,扑下身子干、挺起脊梁扛,为解决民生热点难点堵点问题提供了研究室方案。但是经过深入查摆,还存在以下问题:一是问政于民还不够深入。还存在将时间和精力主要放在案头工作上,主动深入基层调查研究、解决问题的时候不多,工作中走出去听、坐下来谈的机会还是较少,向人民群众请教问题、讨论问题的机会还是较少,让人民群众参与监督、参与工作的机会还是不够多,一些决策建议与群众期盼不够契合,运用调研成果推动和指导工作的效果不够好,分析深刻、管用实用、反映民意的调研成果还可以更多。二是工作落实还不够有效。在具体工作推进上,存在抓而不实、抓而不紧、抓而不细的现象,对群众的实际困难和反映的问题,被动解决较多、主动化解较少,有时心浮气躁,急于求成,创新处理问题的能力还有不足。日常工作中也注重在政治上、思想上、业务上培养干部,但是多是在干中学、学中干,系统培养还有所欠缺,对年轻干部的工作生活、婚恋状况关心不够。
(四)在对照革命先辈和先进典型方面
长期以来,我敢于斗争、勇于担当,锐意进取、创新有为,圆满完成了各级领导交办的各项工作任务。但是经过深入查摆,还存在以下问题:一是斗争精神还需要进一步加强。面对国内改革发展稳定出现的新情况新问题新挑战,永葆斗争精神还有差距,处理问题有时候安于现状,怕“违规”,怕越位,怕背包袱,求稳怕难,不敢打破原有框框,怕碰到新情况、新问题,满足于老经验,老做法,不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作的新局面。在拓展新的斗争路径、开辟新的斗争空间上还需要加强。二是奋勇争先的劲头还需要进一步加强。时刻对标对表国务院研究室和发达省份优秀政研战线的先进做法,努力实现研究室党的建设和队伍建设,文稿起草、政策研究、调查研究、文件审核、智库建设等方面的高质量发展,获评省直精神文明标兵单位,多名同志被表彰先进。但是富有成效的典型性做法相对较少,自己偶尔也存在满足于现状的心理。
二、产生问题的原因剖析
一是理论学习还需要进一步加强。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,及时跟进学习习近平总书记各类重要讲话重要指示批示。但是任务繁忙时,以客观上工作忙、事务性工作多为借口,把学习当成了软任务,没有处理好工学矛盾,学习的深度和广度不够,对精髓要义的领会还需要更加深刻。
二是斗争精神还需要进一步加强。认为自己经过组织多年的培养教育,世界观、人生观上没有多大问题,产生了懈怠心理,在严肃的政治生活中发扬斗争精神不够,在“红脸、出汗”方面“火候”不够、辣味“不浓”。
三是担当作为的本领还需要进一步加强。回顾一年的工作,与习近平总书记建设高素质干部队伍的要求相比,与文稿起草审核、政策研究储备的繁重任务相比,个人服务高质量发展的能力和本领还需要加强,创造性开展工作的思路和办法还不够多。
三、下一步整改方向及措施
(一)带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神,坚决坚定响应党中央和习主席伟大号召。坚定不移把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神作为首要政治任务,毫不动摇坚持和捍卫“两个确立”,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,切实做到真学、真信、真用,进一步提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
(二)带头发扬建党精神、斗争精神,全力推进能力建设。进一步强化责任担当,聚焦以文辅政、以策资政职能使命,以“精于工、匠于心、品于行”的政研人精神,按照“立意高、落点实、可操作”的要求高质量高标准高效率抓好省委经济工作会议讲话、政府工作报告、省政府主要领导各类重要文稿起草工作。推动政策创设工作,持续做好经济生态、创新生态、市场主体倍增工程的城乡区域发展新布局、双碳战略、扎实推动共同富裕等政策研究工作,为省委省政府决策和全方位推动高质量发展提供更优质的政策支持。
(三)带头依法履职规范用权,进一步锤炼党性修养。充分发挥模范带头作用,严格执行民主集中制,充分发扬民主,严格按程序决策、按规矩办事。严格过好双重组织生活,以普通党员的身份参加教育、汇报思想、接受批评。始终保持老实、踏实、扎实的工作作风,讲实话、办实事、求实效,实实在在地干好本职工作。
(四)带头贯彻新时代党的建设总要求,扛牢管党治党责任。坚持把党的政治建设摆在首位,贯彻落实新时代党的建设总要求和党的组织路线,切实推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。严格落实国家安全责任制,守好安全底线。严格贯彻中央八项规定及我省实施细则,持之以恒推进党风廉政建设,带头纠治“四风”问题,全力营造风清气正的政治生态和公平公正的发展生态。
机关党员小区治理篇14
“明镜所以照形,古事所以知今”,在这一次承前启后的大会中,从民生福祉出发,总结过去,放眼未来。作为新时代新青年,我们应当做两会精神的延续者与践行者,不畏艰险、刻苦耕耘,始终将个人发展与国家复兴紧密结合在一起,用心唱响新时代的青春之歌。
机关党员小区治理篇15
机关党支部于2019年3月11日至12日,用两天时间按照市委组织部《关于召开2018年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》(开委组发〔2019〕7号)要求,以“学习贯彻条例、建强战斗堡垒、服务全面振兴”为主题,紧紧围绕树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,勇于担当作为,提升党支部政治功能等方面召开了2018年度组织生活会和开展民主评议党员,进行查找和解决突出问题。会上在深入学习研讨基础上,广泛征求意见、认真开展谈心谈话、深入查摆问题、深刻剖析存在问题的原因、认真制定整改措施,形成了班子对照检查材料。现将人大办机关党支部2018 年度组织生活会和开展民主评议党员工作情况汇报如下。
一、总体思路
办机关党支部召开 2018 年度组织生活会和开展民主评议党员的主题是:以“学习贯彻条例、建强战斗堡垒、服务全面振兴”为主题,紧紧围绕树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,对标新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,进一步提升基层党组织组织力,进一步强化党的观念,提高党性修养,发挥党员先锋模范作用。
二、方法步骤
组织生活会和民主评议党员统筹开展,重点做好以下5个环节的工作。
(一)突出重点,组织集中学习。
重点学习领会习近平总书记关于加强党的政治建设,坚决贯彻党中央决策部署,敢于担当负责,狠抓工作落实,突出基层党组织政治功能,提高基层党建工作质量,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神,学习贯彻习近平总书记在庆祝改革开放 40 周年大会重要讲话精神,学习掌握《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》。通过深化学习,准确把握党中央要求,准确把握党章等规定,把党支部职责任务搞清楚,把合格党员标准搞清楚,打牢开好组织生活会和开展民主评议党员的思想基础。
(二)谈心谈话,广泛征求意见。
党支部委员之间、党支部委员与党员之间普遍进行一次谈心谈话,谈心谈话要诚恳听取党员对支部工作和班子成员的意见建议,注意了解党员工作生活情况、思想状况和心理状态,肯定成绩、指出不足,沟通思想、交换意见。
(三)查摆问题,开展批评与自我批评。
以党小组会形式,召开组织生活会。党员领导干部参加所在党支部组织生活会。
党支部书记代表党支部委员会向党员大会述职,着重从发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风等方面,查摆存在的问题。
党员采取个人自评、党员互评的方式开展批评和自我批评,着重从认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面,查找差距和不足。批评和自我批评要联系具体人、具体事,直接点问题、摆表现,不说空话套话,不搞一团和气。
(四)进行民主评议,强化结果运用。(原则上与第三个环节统筹开展)
党支部书记代表党支部委员会述职后,组织党员对党支部委员会的工作、作风等进行评议。
在个人自评、党员互评环节后,组织对党员进行投票测评。评定为“优秀”的党员比例一般不超过三分之一,民主评议党员结果作为单位干部职工年度考核的重要参考。
(五)作出承诺,抓实整改。
根据查摆出的问题和党员群众的意见建议,党支部委员会制定整改措施,党员要作出整改承诺。整改措施和整改承诺对着问题去,落在具体实事上,实打实、可操作,定一条、做一条、兑现一条。整改措施要向党员群众公开,接受各方面监督。
三、支部存在的问题
(一)发挥政治引领作用方面。一是理论学习不够深入。在组织党员学习贯彻党的路线方针政策上缺乏系统性、经常性,存在就学习而学习的问题。二是表率作用不够突出。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神等方面示范引领作用不够突出,引导党员树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”上还有差距,支部的战斗堡垒作用有待进一步增强。
(二)贯彻落实上级党组织工作部署方面。一是落实工作不够及时。落实上级党组织工作部署上动作不够快,缺乏超前意识,一定程度上存在被动应付现象。二是落实工作成效不够明显。对于上级做出的决策部署一定程度上还存在着重布置、轻落实的问题,在抓工作落实上,还存在以会议落实会议的情况。
(三)定期开展党的组织生活方面。一是开展组织生活的经常性不足。严格落实《中国共产党支部工作条例》和《党内政治生活若干准则》上有差距,落实主题党日、谈心谈话等制度的经常性和连贯性不够。二是组织生活的质量不够高。通过开展组织生活加强党员思想沟通、情感交流、促进工作的成效不够明显。
(四)严格党员日常管理监督方面。一是思想重视不够。在对党员的教育管理上认识还存在偏差,对党员的日常监督管理有所放松,存在以学习条例、准则代替监督的情况。二是监督管理的方式方法单一。在加强和完善党员的日常监督管理上措施单一,与党员谈心谈话少,在党员的教育管理上还有一定的“老好人”思想,怕得罪人。
(五)联系服务群众方面。一是深入基层少。常常忙于事务性工作多,主动带着问题深入基层调研少。二是服务意识不够强。工作中对上级组织安排的事情抓的比较紧,对基层反映的问题,工作主动性、积极性不强。
(六)改进工作作风方面。一是贯彻执行中央八项规定精神还有差距。对“四风”问题新变化、新表现研究不多,警惕不够强。二是对工作的质量和标准要求不高。工作中开拓创新少,墨守成规多,谋求工作发展的措施和办法不多;存在依赖思想,缺少主动和担当,工作的实效性有待进一步提高。
四、原因分析
(一)政治理论学习的意识不够强。没有投入足够的时间和精力对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,特别是习近平新时代中国特色社会主义思想进行系统的学习,学习浮于表面,理论精髓吃得不透,具体工作中联系少、运用少,致使思想上统一不够、认识不高。
(二)党性锻炼的自觉性不够。因存在政治成熟、党性坚定的自满意识,从而忽视和放松了自我完善、自我净化、自我革新、自我提升,导致在树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”上还有一定差距。同时,对一些消极负面现象认识不足,缺乏应有的警醒,抵制不坚决,自我教育、自我约束的自觉性不够强,直接导致了党性锻炼的不充分。
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