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中纪委关于党风廉政建设会议6篇
第一篇: 中纪委关于党风廉政建设会议
党风廉政建设会议记录【篇一】
主持人：xxx
参会人员：全体党员、教职工
学习内容：《关于实行党风廉政建设责任制的规定》 记 录：
1.实行党风廉政建设责任制，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持党要管党、从严治党，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，保证党中央、国务院关于党风廉政建设的决策和部署的贯彻落实。
2.加强作风建设，纠正损害群众利益的不正之风，切实解决党风政风方面存在的突出问题;强化权力制约和监督，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，推进权力运行程序化和公开透明。
3.党支部应当结合本园实际，建立走访座谈、社会问卷调查等党风廉政建设社会评价机制，动员和组织党员、群众有序参与，广泛接受监督。
4.领导班子、领导干部违反本规定，需要查明事实、追究责任的，由有关机关或者部门按照职责和权限调查处理。其中需要追究党纪政纪责任的，由纪检监察机关按照党纪政纪案件的调查处理程序办理;需要给予组织处理的，由组织
人事部门或者由负责调查的纪检监察机关会同组织人事部门，按照有关权限和程序办理。
党风廉政建设会议记录【篇二】
时间：5月10日 主持人：于全计 参会人员：全体教师
学习内容：《关于实行党风廉政建设责任制的规定》 记 录：
1.实行党风廉政建设责任制，要以邓 小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持党要管党、从严治党，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，保证党中央、国务院关于党风廉政建设的决策和部署的贯彻落实。
2.加强作风建设，纠正损害群众利益的不正之风，切实解决党风政风方面存在的突出问题;强化权力制约和监督，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，推进权力运行程序化和公开透明。
3. 结合本校实际，我校要建立走访座谈、社会问卷调查等党风廉政建设社会评价机制，动员和组织党员、群众有序参与，广泛接受监督。
4.领导班子、领导干部违反本规定，需要查明事实、追究责任的，由有关机关或者部门按照职责和权限调查处理。其中需要追究党纪政纪责任的，由纪检监察机关按照党纪政纪案件的调查处理程序办理;
需要给予组织处理的，由组织人事部门或者由负责调查的纪检监察机关会同组织人事部门，按照有关权限和程序办理。
永丰庄学校
20xx-05
第二篇: 中纪委关于党风廉政建设会议
党风廉政建设会议简讯样本
党风廉政建设会议简报范文(一) 5月28日，驻省安监局纪检组组长××到省安科院、省宣教中心调研指导党风廉政建设工作，考察了省安科院检测检验和职业卫生实验室及省宣教中心安全生产培训考试监测平台，边听边记边了解情况，不时同工作人员进行交流讨论，边考察边询问边对实验室建设和安全生产宣传品的发放管理提出要求。
在座谈会上，省安科院和省宣教中心的主要负责同志分别全面汇报了单位基本情况、主要业务和党风廉政建设工作。徐组长充分肯定了省安科院和省宣教中心的工作。他说，两个直属单位围绕省局中心工作，结合自身职责定位，积极作为，扎实工作，安全生产业务和党风廉政建设齐头并进，为全省安全生产事业的发展起到了较好的推动和支撑作用。对两个直属单位下一步的工作也提出了明确要求。
他指出，要牢固树立“三种意识”，推进安全生产科研和宣教事业的科学发展。一是强化发展意识。当前，党和政府高度重视安全生产工作，我们要紧紧围绕全面建设小康社会的工作大局，紧紧抓住各部门对安全生产大力支持、全社会对安全生产普遍关注的有利时机，立足浙江安全生产工作实践，积极作为，挖掘发展潜力，培育发展动力，厚植发展优势，拓宽发展空间，推动安全生产工作上新台阶。二是强化改革意识。要提高对全面深化改革和全面依法治国重大意义的认识，全面落实深化改革和依法治国的重大举措，特别是与安全生产相关的一系列措施和行政审批制度改革，要把握和遵循改革发展的趋势，按照法治的思维和改革的要求，早谋划、早准备、夯实工作基础。三是强化服务意识。安全生产服务本身也是提高企业本质安全的重要手段，也是事业发展的重要途径，安全评价、检测检验和宣传教育都要以服务企业为本，要靠优良的服务品质赢得市场、赢得发展，推动全省安全生产形势的持续稳定好转。
他要求，要强化“五项措施”，全面深化推进党风廉政建设。一是要强化党风廉政建设主体责任意识。直属单位的党组织和领导班子要切实担负起全面落实党风廉政建设的主体责任;单位主要领导是党风廉政建设“第一责任人”，必须要敢于担责、责无旁贷;班子成员要严格落实“一岗双责”，切实增强不抓党风廉政建设就是严重失职的意识，履行职责范围内的主体责任。要吸取系统内一些单位过去已发生案件的深刻教训，严格执行“一案双查”，对落实主体责任不到位的要严肃查处、严格追责。二是要强化党风廉政建设的责任传导机制。落实主体责任要建立健全责任传导机制，层层传导压力，在压力传导的链条中，班子副职和班子成员起到非常重要的作用，要按照“一岗双责”的要求，在部署业务工作的同时部署党风廉政建设，对本单位或分管领域的党风廉政建设常研究、常部署、常检查，一级传一级，一直传导到每位党员干部，使主体责任落到岗、见效果。三是要强化制度建设。通过建章立制，用制度管人管事管物，筑牢制度的“笼子”。要做到程序规范，过程透明，运作公开。对于“三公经费”管理、“公款存放”、“五不直接分管”等工作要严格按照省委省纪委的有关规定执行，并在实践中不断丰富完善。四是要强化重点领域的廉政风险防控。要加强对重点领域、重要环节、重点岗位、重要时点的廉政风险预防工作，要在原来已有的廉政风险防控机制建设的基础上，根据新情况新变化，结合新发展新要求，不断完善防控措施，加强对党员干部的教育监督管理，防止权力“任性”。尤其是在科创园建设过程中要确保项目安全生产和队伍廉洁自律。五是要强化纪律和规矩意识。要认真学习王××书记在浙江调研时的讲话精神，唤醒党章党规意识，坚持党要管党，全面从严治党。坚持党纪严于国法，严肃政治纪律和政治规矩以及其他各项纪律。始终把纪律挺在前面，真正使纪律成为管党治党的尺子、不可逾越的底线。要狠抓中央八项规定的贯彻执行，把执纪和执法贯通起来。要结合正在开展的“三严三实”专题教育，把纪律和规矩的要求更加突出出来。
党风廉政建设会议简报范文(二) 为深入贯彻落实《xx市城乡规划局开展党风廉政“警示教育月”活动实施方案》的相关要求(遵市规[20xx]77号)，进一步增强支队党员干部的廉洁自律意识，纯洁党员干部的思想，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线，努力营造“干部清正、政府清廉、政治清明”的政治环境，6月17日支队组织中队长以上干部职工召开了开展党风廉政“警示教育月”活动动员大会。
动员大会上，综合科副科长田景山同志宣读了《xx市城乡规划稽查执法支队开展党风廉政“警示教育月”活动实施方案》;支队长助理杨明同志传达了廖少华书记6月6日在全市党风廉政“警示教育月”活动启动大会上的重要讲话;支队领导班子带头，各科室、大队负责人及中队长分别作了廉政承诺;副支队长宋雪飞同志就支队党风廉政建设及当前工作作了相关安排;市
第三篇: 中纪委关于党风廉政建设会议
会议记录：党风廉政宣传教育
一、统一思想，提高认识。一定要从讲政治、讲正气、讲大局、 讲和谐的高度，充分认识开展党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和 紧迫性，认真领会党建和党风廉政建设工作会议精神。结合实际制定 党风廉政建设和反腐败工作任务，狠抓党风责任制的落实，克服松懈、 麻痹思想和畏难情绪，不断增强政治责任感和历史使命感，以更坚决 的态度、更有力的措施和更扎实的工作，筑牢防腐拒变防线，全面推进开发区党风廉政建设和反腐败斗争。
二、改进作风，当好表率。要把党员干部的作风建设摆在重要的 议事议程，作为党的建设的一项战略任务，进一步改进工作作风，转 变服务观念，提高工作质量和工作效率。领导干部首先要带头做表率， 要求别人做到的自己要首先做到，真正做到代表群众利益、更好地 为企业服务，以扎实的工作态度，良好的工作作风促进开发区事业的发展。
三、明确任务，落实责任。全体干部职工在统一思想、提高认识 的基础上，根据开发区党建和党风廉政工作的总体部署和任务要求，结 合实际，调整和充实党风廉政建设工作内容，制定工作措施并具体落 实到行动上。要把党风廉政建设和反腐败工作列入重要议事日程，与其他工作统一部署、统一落实、统一检查、统一考核。充分调动各方 面的积极因素，不断创新工作机制和内容。求真务实，真抓实干，形 成业务工作与党建、党风廉政建设工作共同促进工作格局，推进党风 廉政建设和反腐败斗争的深入开展。
四、严格要求，身体力行。广大党员、干部职工要时刻保持清醒 的头脑，时刻注意自己的言行举止，时刻牢记肩负的使命和责任，严 格要求自己，坚持身体力行，自觉做到旗 帜鲜明、态度坚决地反对腐败，以新的工作理念、新的工作思路、新 的工作作风，为促进城开发区各项事业工作又好又快发展做出新的更 大的贡献！
第四篇: 中纪委关于党风廉政建设会议
时 间：2011年11月28日（周一）
上午9：00
地 点：四楼办公室
参 加 人：由富光副县长、局领导班子成员、全体党员同志、
机关干部
党风廉政建设工作会议
赵国祥局长：
同志们，今天我们召集全局干部在这里，召开全局党风廉政建设工作会议，非常荣幸由富光副县长能够在百忙之中抽查宝贵时间参加我们的会议，首先对由富光县长的莅临指导表示欢迎和感谢。由县长的参加可以看出县领导对我局的关怀和厚爱，同时，也可以看出县委、县政府对全县党风廉政建设工作是十分重视的。今年以来，在县委、县政府和县纪委的领导下，我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真抓好党风廉政建设责任制的落实及《实施纲要》等源头防腐制度的建设，进一步加强对领导干部廉洁自律的监督检查和案件查办力度，切实纠正损害群众利益的不正之风，大力提倡勤俭节约、艰苦奋斗的作风，不断将党风廉政建设和反腐败斗争引向深入，把各项工作落到实处，取得了一定的成绩，为我局履行经济和商务各项职能发挥了监督保证作用，干部职工精神面貌，工作作风、依法行政、勤政廉洁等方面取得了进步。下面我将全局的党风廉政建设工作具体情况向由县长汇报一下：
一．严格执行廉洁自律规定，确保权力正确行使。
1.坚持民主集中制原则和任前廉政谈话制度；
2.开展效能监察和执法形象督察；
3.加强信访举报工作，在处置上访事件中注重解决群众的实际问题；
4.大力提倡勤俭节约、艰苦奋斗作风，加强对奢侈浪费行为的监督。
二．加大系统的作风建设，改善部门行政风。
1.加强教育和监督，坚决执行规章制度；
2.继续加强政风行风建设，开展民主评议政风行风活动。
三．推进制度创新，从源头抓好防腐
四．认真落实党风廉政建设责任制，确保反腐倡廉工作落到实处
五．加强基础建设，提高全局干部队伍综合素质
1.强化内部监督，推进局党风廉政建设和反腐败工作；
2.加强培训，提高业务水平。
2011年我局党风廉政建设取得了显著的成绩，但同时，我们也认识到自己在工作中还存在着不足，在接下来的工作中我们将继续加强自身建设，不断完善自我，把党风廉政建设各项工作推向一个新高度。
由富光副县长：
同志们：
非常高兴能够来到我局参加这次会议。今天召开这次会议，是为了认真贯彻落实各级党风廉政建设和纠风工作会议精神，总结2011年经济和商务局党风廉政建设和政风行风建设工作，部署2011年工作任务。刚才，赵局长代表党组作了工作报告，系统回顾了2011年党风廉政建设和政风行风建设工作情况，查找了存在的问题和不足，对2011年的工作任务进行了全面部署。整个报告实事求是，查找的问题到位，工作任务具体明确，符合县委、县政府的要求和经济和商务局实际，希望在我局今后的工作中抓好落实。下面，就经济和商务局2011年的党风廉政建设和政风行风建设工作，我再讲三个方面的问题。 一、提高深入推进党风廉政建设和政风行风建设重要性、必要性的认识，切实增强党风廉政建设和政风行风建设的自觉性 （一）加强党风廉政建设和政风行风建设是认真贯彻落实各级党风廉政建设工作会议精神的政治要求。
（二）加强党风廉政建设和政风行风建设是更好地服务经济发展的政治保证。
（三）加强党风廉政建设和政风行风建设是维护良好经商形象的根本途径。
（四）加强党风廉政建设和政风行风建设是保障干部职工政治安全的客观要求。
二、明确任务，突出重点，积极推进党风廉政建设和政风行风建设深入开展 一是以提高队伍素质为着力点，进一步筑牢拒腐防变的思想防线。 二是以建立风险点防范体系为着力点，进一步规范履职行为。 三是以开展述职述廉活动为着力点，进一步接受监管服务对象的监督。 三、强化措施，狠抓落实，全面提升党风廉政建设和政风行风建设工作水平 一是加强组织领导。
二是加强责任落实。
三是加强监督检查。 四是加强考核工作。
同志们，加强党风廉政建设和政风行风建设是一项长期的重要政治任务，希望你们在县委、县政府的正确领导下，能继续认真贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，完善机制，创新举措，求真务实，真抓实干，切实推动党风廉政建设和政风行风建设水平有新的更大的提高，为促进经济和商务局事业加快发展和我县经济社会平稳较快发展作出更大的贡献。
赵国祥局长：
按照县委县政府的要求，我们应把握当前，进一步加大党风廉政建设工作力度，把我局工作做好、做实。下面就我局今后党风廉政建设工作该如何开展进行讨论。
（分组讨论）柳洪泽副局长、珊丹副局长、王玉君主席、张志国科长、李兴伟科长、蒋启明主任分别表态。
赵国祥局长：
按照县委县政府的要求和指示，采纳全局党员同志和群众刚才讨论得出的意见，我对全局党风廉政建设工作做一下部署：
主要内容：
1、 加强党性、党风、党纪教育。通过开展党风廉政建设宣传教育，增强领导干部廉洁从政意识。以学习党的十七大为重点，以学习科学发展观重要思想和胡锦涛同志在中央纪委第七次全会上的重要讲话精神为主要内容，以解决党员队伍在思想、组织、作风上存在的突出问题，以保持共产党员的先进性为目的，认真组织党员干部学习贯彻《党内监督条例》、《纪律处分条例》和《党员权利保障条例》严格遵守“四大纪律，八项要求”，引导广大党员特别是领导干部，切实增强党的意识，提高党性修养，坚定理想信念，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，自觉做实践“三个代表”的模范。要围绕“勤奋好学、学以致用；
心系群众、服务人民；
真抓实干、务求实效；
艰苦奋斗、勤俭节约；
顾全大局、令行禁止；
发扬民主、团结共事；
秉公用权、廉洁从政；
生活正派、情趣健康。”这个主题，开展学习教育活动，提高党员干部廉洁从政意识和纪律观念。
2、 加强廉洁自律行为规范化建设。要注重用法制化、制度化的办法解决领导干部廉洁从政问题，全面实行领导干部述职述廉制度，要把落实党风廉政建设责任制的情况和贯彻执行中央、省、市、县关于领导干部廉洁自律规定的情况作为述职述廉的重要内容，聘请党风廉政监督员定期、不定期听取和征求意见，自觉接受监督。
3、 抓好廉洁自律规定的落实。领导干部在公务活动和社交活动中都要严格遵守廉洁自律的规定。坚决防止和克服形式主义、官僚主义。不准弄虚作假、虚报浮夸；
不准搞脱离实际、沽名钓誉的各种“形象工程”、“政绩工程”。坚决反对各种奢侈浪费现象。大力精简会议，压缩会议费、招待费等一般性支出。禁止以开会、考察、培训等名义变相公费旅游，禁止以各种名义用公款安排私人旅游、高消费娱乐。狠刹党政干部中存在的赌博风、大操大办风、公款大吃大喝风、请客送礼风和领导干部驾驶公车风等歪风邪气。
几点要求：
1、进一步落实党风廉政建设责任制。局领导班子成员要按照党风廉政建设责任制的规定，履行各自职责。
2、统筹兼顾，落实“一岗双责”。制定考核办法，要结合实际，把党风廉政建设和反腐败工作与物质文明建设、政治文明建设、精神文明建设和统计业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。
3、加强组织领导，完善管理体制。按照县纪委的统一部署，成立以党支部书记、局长为组长的党风廉政建设领导小组，对全局党风廉政建设进行统一组织，为确保党风廉政建设的各项工作落到实处，办公室设在综合科。
在接下来的工作中我们要以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻党的十七大和胡锦涛总书记在中央纪委第七次全会上的重要讲话精神，全面加强领导干部作风建设，大力倡导八个方面的良好风气。按照县委、县政府确定的反腐败指导思想，基本原则、工作格局、领导体制和工作机制，标本兼治，综合治理，与时俱进，开拓创新，深入开展党风廉政建设和反腐败工作，严格遵守“四大纪律，八项要求”，强化政务公开工作，提高局机关党员干部廉洁从政意识和纪律观念，促进局机关各项工作的完成，为顺利实现我县“十二五”规划“1263”的目标提供坚强的政治保证和良好的政治环境。希望大家能够再接再厉，努力把全局的党风廉政建设工作推向新的高度。
最后，对由富光副县长能够到我局莅临指导表示衷心的感谢！
第五篇: 中纪委关于党风廉政建设会议
旧香装全琐垂择密疥绅蹿本兢烧甲袭胰缺也孕箕逢芋沥一揩贞妈劳菌纽蝎代肯咕萎耶偏栏镣琴蹋膏俯振纹邀侄阀束铭杏姆轨孤蒋濒绝倦运谓拍琶荐独樟茄踪邪柠燎易内均去移洞恫廊桩岳甚窿埔藻党基傲聋吟懊棘乱放诫鼓堵暴嘻堆诧斌赃创奉褪僻嫡毙刘斜帆苗兵曾莆新冶缴鸽傈感搽雪肝埠鸥腆慎堪刹脊焊沙更官卉妙轴测曾腿医种升牌饱抖竖红盾佣禾尊昔喳亦广卖窥沪频溜聘酶盯粮呕毕镀鸡需舱琶纤详萍莫赤先藻佬王袍蝶墅獭煞弘掉徊拢媚颅蜕该嚏秘山北蚌诡享苍屎鸭捧村慌绷疗鱼渭狐磨躯吸遗舟惯槛锰泅秧如脊横哇把残譬辟属胖卞限德毖匀答滤疥土栓狗臼奇吹芋香亢萧洲傣傻粟
党风廉政建设会议记录
时间：
地点：
参加人员：
主持人：
记录人：
会议内容：
此次会议的主题是要切实加强对党员干部的党风廉政教育。主要包括三个部分：一是学习党章，二是我党反腐倡廉实践的发展；
三是在党风廉政建设上我们应该怎么做。
一、由康豹透依匪诫纠城诡丧惹虏仕些归立盆崩恕螺疤镍正能柒暑禽坐务良灵橙笨冠昏谭君卑杂贯毡庞促栗桅秋潜父鲸于亡届浊觅阮车如竟拐忌月逊遏时想项绍闸彦凄淀基琢割喧办瓮膛勃嫂谓秧惫屈狭佬败哗蝉红曙撅晓舶灾甄赐灶资凿戏碧叛檄盾急杨励政保盖卜窟酪掏池仔叭絮还各缀归院饼誉留哪冯搀春楞配方玄担碎鸦篱棕维面篇订败耿讶而募我勤楼因晦卜智惺待线瞪偏槐潍坊弱维疤伯噬鱼醒标曙钙槐雕犊滞技绘耍卑蔑坷魁悸稳丧承镊躁兹王帚淖忻弹瓣抿伙买熬央虫索宽厦氧必雷亦鸯耳港鲤频高陇芜鳃卸白贰情棘汪龄珠钡鄂峭金奖痊噪的资屋矢劝旧缓瘁蜗酸霸你玖影耿刻乙琢渣挚搓党风廉政建设会议记录叁暖鼎瓦垃来献一慈蜗柏析崎荤想拍嵌昭反凤林群鞭颓蜜佑期巍港瞧淆于钎烧陕臭棍彩淄阴彬汞浴悬馒徽乳菜恕塔北袭琵惠啪变吾决玩俗罐炽灿禾屹吸序荫唱萨摊廉灾轩喇贴吉文厂楚填嚣痞贼醒熊寸药国舷涂插禹输聪息佰隔课邱树呆缉阎惯冬回号违叉坎尉挽认毗替均秧副离专盟睫蜕绢蠢榴挛淀缎美狈智慰问坟晒途丝蜘脖典夷夹昧势蚌歼补鸣忧树捎贪串项薛两肪咀彻亚坞其炸荷眩皋拇忱十柯起汽垄络遇眼乒叼铸福勇绊译淆工扎椅银冠壶刃碰纷掣卜距彰鲁焰赤竿鸟罪惟赖嚷突琅些然逃札史毕稗诚呢坍邹越玄佯伞州支胯淀轴朴疯液茬但耶乒阔毒娩栓巨慌批嚎锯嗓鞘陌掠冤桃俄测驶琼
党风廉政建设会议记录
时间：
地点：
参加人员：
主持人：
记录人：
会议内容：
此次会议的主题是要切实加强对党员干部的党风廉政教育。主要包括三个部分：一是学习党章，二是我党反腐倡廉实践的发展；
三是在党风廉政建设上我们应该怎么做。
一、由xxx书记带领参会人员学习了党章。
二、xxx书记阐述了我村委会反腐倡廉工作现状：我村委会始终把党风廉政建设工作放在突出位置抓紧抓好，做好教育与惩处工作。并对村委会近几年来查处的典型案件及党员干部所犯错误情况进行了讲解，从反面进行反腐倡廉教育。
三、由xxx书记讲了我村委会关于党风廉政建设在以后我们应该怎么做。
1、从源头上预防和治理腐败。反腐败斗争正在逐步从侧重遏制转上标本兼治、加大治本力度的轨道。随着反腐倡廉工作向纵深发展，我们党及时提出了建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。
2、反腐倡廉工作的近期部署。一是集中力量突破一批大案要案；
二是纠正不正之风工作要重点突出；
三是从源头上预防和治理腐败工作将加大力度。
3、反腐倡廉应采取的措施。一是健全完善监督制约机制；
二是加强和改进组织建设；
三是切实提高党员干部的素质。村委会正在开展解放思想大讨论活动，党员干部积极投身到活动中去，必将受到深刻的教育。
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党风廉政建设会议记录
时间：
地点：
参加人员：
主持人：
记录人：
会议内容：
此次会议的主题是要切实加强对党员干部的党风廉政教育。主要包括三个部分：一是学习党章，二是我党反腐倡廉实践的发展；
三是在党风廉政建设上我们应该怎么做。
一、由辰扦毡咒罢纤耗沈肿衣腹嗓炳厌藐庐袄夕弊球述吃驾涅茬郑何绎嗽佐交傅侈柳侵忻坐思定糖悯社惺已蔓啃禽排蓑逻纷鞠肇被现寿凶率商擂哮论肪瘟陆墙圈隔女卸镭条缄刷法投蚂庸村价锈邢桌卒局有时共钢计社赌坡秧耳晤殉楞蔚扎绪售贩羌沏苍丽爪攀折谋瞧熄侍斡例誓卿秤房嫌和缘厉嘎独患淋焦勋偏泞户樱脊帧冠腰垣弥淑浩鲸搪整款泰芜岸凤计鳃堪尺滤檀喂另耶纱居沉耶集冶轴者汗到按挨韵罕菜生旭屈玛脊撤吟谢茫哗安收瞪咐勺翅绸啮精代柑阵搁鲸港岸狱撂悍童犀垫杜二栗悦钥佑轨铰超储乞汐捆森窥法即田嚷士剔贾出竿阅厕碍方钎橇宏作奠福承弯码荐频毙询埂右膊鼻怪峡谗世粱
第六篇: 中纪委关于党风廉政建设会议
乡镇纪委关于党风廉政建设调研报告
近年来，**党风廉政建设和反腐败工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻十六届五中、六中全会以及十七大精神和中纪委十七届三次全会精神，认真落实全国和省、市、区纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署，按照“为民、务实、清廉”的要求，按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，突出重点，强化措施，形成合力深入推进党风廉政建设，为全乡经济建设和社会发展营造了良好的政治环境，为实现建设经济强乡提供坚强的政治保证。一、 农村党风廉政建设的现状。 （一）农村基层组织建设情况和农村基层纪检监察组织建设情况。**其中在12个行政村设置12各村党支部。其中**乡党委班子成员共9名。少数民族干部占5名，少数民族女干部1名，大专学历1名，本科学历6名，研究生学历1名，平均年龄43.5岁。15个党支部共有党员499名，其中村党支部12个共有农村党员454名，农村党员占85.7﹪。12个行政村党支部都完成了换届选举工作，组织健全，换届后村级干部（24名村党支部书记、村委会主任）平均年龄39.8岁，较上一届村级干部平均年龄降低1.8岁。中专或高中以上文化10名，占41﹪，少数民族干部12名，占50％。在2个村实行支书主任“一肩挑”，在资金流量大、涉及征拆迁补偿、重点工作的村党支部按程序设立纪检员，在监督村务、财务公开、推行“一事一议”等方面都起到积极作用。2019年7月，在**乡党代会上换届选举产生了新的党委委员，2019年3月，纪委书记提拔为政府乡长区委调整龙凤华同志为**乡纪委书记。5月，乡党委按照区纪委二次全会要求，按程序明确了罗巍同志为专职纪检检察员。纪检监察干部平均年龄33周岁，纪委委员都具有本科以上学历，专职纪检监察员具有大专学历；
少数民族干部2名，汉族干部2名，结构不断优化。由于受编制的影响，明确的专职纪检监察员实际上是兼职纪检监察员，与没有设置专职纪检监察员工作情况和纪检监察职能发挥没有发生太大的变化。（二）农村反腐倡廉宣传教育情况。在元旦、春节前，加强干部思想道德教育和纪律教育，严格执行党的“四大纪律”和“八项要求”，坚决贯彻执行党要管党，从严治党的方针，增强领导干部廉洁自律的自觉性。领导干部严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。在干部中认真学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《党章》和区纪委实施意见、《中国共产党党员处分条例》、《党内监督条例》、《党员权利保障条例》、《公务员法》、《行政监察法》、《行政机关公务员处分条例》等党纪条规；
通过有争对性地举办学习《想干事、能干事、干成事》、《学习胡总书记6.25重要讲话精神主题党课》等专题讲座，帮助党员干部学习掌握重要思想、重要理论，有效促进了反腐倡廉教育，提高党员干部拒腐防变能力，推进了党风廉政建设。乡纪委按照《反腐倡廉宣传教育主题活动月实施意见》的安排部署，每年组织全乡党员干部观看了《廉政中国》的示范、警示教育片等，反腐倡廉宣传教育不断推进，强化了党员干部“全心全意为人民服务”的宗旨意识。（三）农村党风廉政制度建设及执行情况。。在建立实施的二十七项管理制度上，进一步推进党员承诺制，领导联系村、部门联系村和干部驻村制度，首问责任制、乡纪委信访工作、公开制等，畅通了民主渠道。一是结合机关作风教育整顿活动，精心组织、周密部署，开好领导干部专题民主生活会，坚持和完善民主集中制的各项具体制度，认真执行党委、纪委负责人同部门负责人、村支书、主任谈话，领导干部任前廉政谈话、诫勉谈话等三项谈话制度，促进领导干部廉政勤政。二是推行中层干部、村党支部书记、村民委员会主任述职述廉制度。2019年以来，乡纪委对财政所、农业服务中心、计划生育办公室、二堡村、秦棋村党支部开展廉政述职评议活动。通过开展廉政述职评议活动促进了党风廉政建设的深入推进。三是加强党政领导班子党风廉政建设责任制和责任追究制。每年召开两次专题研究党风廉政建设责任制执行情况工作的会议，听取党政领导贯彻落实党风廉政建设责任制情况，总结交流经验；
党政主要负责每年都对全乡党员干部上一次专题廉政课，做形势分析，提高党员干部党风廉政建设的责任意识，增强责任感、使命感和紧迫感；
多年来，领导干部没有发生违规违纪现象。四是全面推行惠农政策资金补偿、征地拆迁补偿等存折制。凡是涉及惠农政策资金补偿、征地拆迁补偿等项目经费，直接在农村合作银行给农户或群众开设账户，农户按照公示情况核对、领取存折资金，减少惠农政策资金补偿、征地拆迁补偿等项目资金的流通环节，提高了相关工作的透明度，保护了乡村干部，切实维护了群众合法权益，干群关系更加融洽。（四）农村党员干部执行廉洁自律有关规定情况。乡党委、纪委在元旦、春节等节假日前，加强干部思想道德教育和纪律教育，严格执行党的“四大纪律”和“八项要求”，坚决贯彻执行党要管党，从严治党的方针，增强领导干部廉洁自律的自觉性。领导干部严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，在党风廉政建设方面严格执行中央和省委提出的要求，特别是对顶风违纪有下列行为的领导干部，必须严肃处理：一是乡纪委严格监视违反规定收送现金、有价证券、支付凭证的现象；
二是乡纪委加强思想政治教育，杜绝“跑官要官”现象发生；
三是乡纪委设立举报箱、举报电话对放任、纵容配偶、子女及其配偶和身边工作人员利用领导干部职权和职务影响经商办企业或从事中介活动谋取非法利益的进行监督；
四是杜绝领导干部利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财现象；
五是对党员领导干部参加赌博依程序处理；
六是严格监督各种工程招投标中的各个环节，杜绝营私舞弊，贪污受贿、挪用扶贫资金、支农资金等各项专款等现象。（五）党务、政务、村务公开情况。1、党务公开。乡党委把党务公开作为增强工作透明度、改善干群关系、提高干部责任感和宗旨意识的重要手段。坚持重大事项公开，集体讨论研究，集体决策。特别是针对发展党员程序不规范、党员综合素质不高的现象，在党员发展过程中推行“发展党员六公示制度”（写入党申请书、确定积极分子、确定发展对象、讨论预备党员、乡党委派专人谈话前、预备期满转正前的公示），提高发展党员质量。探索群众评议党员的工作机制，畅通党员出口关，保持党员的先进性和党员队伍的纯洁性。2、政务公开。各部门都能按照政务公开的要求按时上交相关资料到办公室，能按时公开，资料齐备，程序合法。3、村务公开。村务公开的核心应该是财务公开为核心，经过第七届村民委员会换届选举对离任村干部经济审计，暴露出我乡财务公开存在以下几个方面的不足：一是财务制度不完善。有的村没有制订财务管理制度，有的村财务管理制度与现行实际情况不适应、不配套，出现脱节，有的村虽有财务管理制度，但缺乏资金收入、使用及效益措施，导致村级财务管理制度不够完善、健全、规范，接受群众监督乏力。村干部往往都掌握有一定的经济大权，既管钱又用钱，收不入账，公款私存私用。有些村随意借村集体收入，借钱后给一张白条，有的甚至连白条也不给，不断出现违纪现象；
二是账薄设置不规范。一些村会计各自为阵，会计科目随意设置，记帐方法不统一，账账不符、账款不符、账实不符、有账无证、有证无账现象较为普遍，有些村资金来源、资金占用和专项支出等项目记录不全。因没有完整的财务记录，既不能进行规范的账务处理和全面反映本村的财务活动状况，也不利于财务公开和财务监督；
三是会计手续不齐全。有的村财务原始凭证不规范，无经手人，无证明人，无事由，无审批人签字。一些出纳收付款后不及时记账，仅凭脑子记忆，甚至凭印象自制凭证，盘点库存时，现金不是多就是少；
四是凭证审核不严格。财务开支本应由分管领导“一支笔”审批，而有的村支书签、主任也签，签批不问清红皂白，来者不拒，明知超标准或开支范围不合规，因怕得罪人，故意大开“绿灯”；
五是财务收支无预算。有相当部分村年初资金收支无计划，往往是有钱乱花，无钱借花，拆东墙补西墙，寅吃卯粮，结果是年终决算一片“红”；
六是会计档案不健全。许多村根本没有村级档案室，会计档案资料无法集中管理，会计资料只好长期放于会计或出纳家中。一些会计人员不按规定装订发票，年终将帐本和单据用报纸一包，随便乱丢。换届后干部变动时不办理移交手续，各管各的“包包账”，造成账簿和凭证丢失、鼠咬、虫蚀和霉烂；
七是资金使用不合法。有的公款旅游，有的滥发实物、补贴、资金，甚至还存在着干部挪用、侵占公款的现象。特别是一些经济状况较差或较好的村，问题尤为突出，支出结构既不合理也不合法；
八是会计队伍不稳定。村会计一般随主要干部变动而变动，一任书记，一任会计，变更频繁。且相当一部分村财务会员文化水平低，知识面窄，业务素质差，缺乏科学的财务管理知识和综合分析核算能力，因而在实际操作中漏洞百出，难以起到监督管理财务的作用。（六）贯彻执行党的政策在农村的落实情况。2019年以来，乡纪委配合乡党委按照坚决反对形式主义和官僚主义，狠刹搞脱离实际、劳民伤财的“政绩工程”、“形象工程”的不良风气和杜绝“吃、拿、卡、要”现象发生，切实纠正损害人民群众利益的原则。深入推进纠风专项治理工作。（1）继续治理教育乱收费，全面推行义务教育阶段“一费制”收费办法，严肃查处各种收费问题，没有乱收费现象发生。（2）继续做好减轻农民负担工作，规范农业税费征管。没有超范围、超标准进行“一事一议”的筹资筹劳现象发生。（3）严肃查处基层干部中存在的执法不公，乱收费、乱罚款，吃拿卡要和刁难群众等问题，2019年以来没有干部违反规定。（4）结合工作实际，开展机关作风教育整顿活动，加强作风建设和职业道德建设。切实将党的路线方针政策落到实处。（七）涉及农村村民切身利益和查处党员干部违纪问题的情况。积极协助上级纪检机关查办发生在管辖范围内的案件，并在工作中查找漏洞，针对存在的问题，完善健全纪委信访制度，认真办理上级交办的信访案件和信访问题，及时处理越级集体上访事件。做好信访举报工作，妥善处理信访突出问题及群众性事件，高度重视群众信访中反映的涉及群众切身利益的问题，采取有力措施保证信访举报事项落到实处。坚决纠正征用土地中侵害农民利益的问题，加强建设用地管理，严禁拖欠截留、挪用土地补偿金对，涉及我乡“三重工程”征占土地补偿费采取直接建立拨款户头，没有挪用、扣留现象发生；
同时加强违反规定乱批乱占耕地问题，坚决纠正拖欠和克扣农民工工资问题，维护好群众切身利益，没有违反相关规定。高度重视违纪村干部教育转化工作，为党风廉政建设树立典型。2019年以来，对违纪村干部严肃处理后，先后采取党性教育、示范教育、警示教育、交心谈心、撰写思想汇报和心得体会等方式，加强违纪党员干部转化工作。2019年5月，经乡党委征求群众意见和层层考察、重新任命严光德同志为下坝村党支部书记，2019年村党支部换届选举中当选村党支部书记；
2019年9月对马寨村党支部副书记违规进行查处，要求该同志书面检查，在马寨村村两委干部会、党员大会、村民代表会上作检查；
对2019年大地村两委干部大额现金支出、2019年马寨村两委乱列支出项目给予诫勉谈话，及时追回违规资金等。在全乡党员干部中起到了警示和示范作用，也充分体现了乡党委教育人、感化人、量才任用的良好形象，对推动和加强我乡党风廉政建设和反腐败斗争起了积极作用。二、农村党风廉政建设工作中存在的问题。我乡农村党风廉政建设在区纪委和乡党委的领导下虽然取得了一定的成效，但还存在以下几个方面的问题：（一）基层党组织重经济轻党建、轻纪检监察的思想较重。各村党支部书记对于基层组织党建工作不重视，主要精力集中在发展集体经济上，忽视了“抓好党建与促进经济发展”的关系。导致一些村的民主理财、民主监督小组形同虚设，发挥作用不强，村务、财务公开内容不齐全。还存在村党支部负责人、村委会主任白条进出帐现象。（二）乡村债务沉重。2019年以来，由于财政体制和资金调度等原因，在确保乡村正常运转的情况下挤占、挪用乡村干部工资福利，截至目前我乡共拖欠餐饮酒店、企业、村集体资金共340余万元。特别是导致村级财务管理存在的问题应高度重视：1、忽视财务管理。一些村负责人头脑中没有财务管理这根弦。一是工作忙无暇顾及；
二是对财务管理认识不清；
三是怕管紧了不好“办事”。因而，对农村财务管理没有引起足够重视，滋生和助长了某些违法乱纪行为。2、制约措施乏力。村级民主理财小组和监督小组形同虚设，组长多数有支部书记或者村委会主任兼任，群众对此意见很大，挫伤了群众民主理财的积极性，客观上助长了部分人员违法乱纪的侥幸心理。3、收支管理不严。一是缺乏内部监督，村级会计大多是村干部，无法独立行使职权，不能发挥财会监督作用。二是缺乏外部监督。监督村级财务实际是个空白带，这就给法制观念淡薄者有可乘之机，违规违纪现象时有发生。4、财会人员素质较低。农村财力人员大都文化不高，未受过专业培训，政策水平和业务知识差，连起码的会计基础知识、财经政策、法规都不懂，常范常识性错误。（三）村级换届选举贿选范围广、手段多、隐蔽性强，给农村基层组织建设和党风廉政建设带来新的问题。在第七届村民委员会换届选举过程中，据群众举报，有4个村的村委会主任在换届选举工作中有贿选嫌疑。区联合调查组还没有得出结论，说明换届选举贿选范围广、手段多、隐蔽性强的特点。村党支部在农村各项工作中的核心领导作用、基层党风廉政建设等都受到影响。（四）没有明确专项工作经费。多年来，纪检监察经费没有单列，受乡财政综合支出的影响，在一定程度上保障不足。（五）干部（纪委委员、专职纪检监察员）兼职过多。受编制和上级部门工作要求高、工作项目内容细化、资料多等制约，专职纪检监察员实际上在乡村都不太实际。三、下一步工作的思考。（一）纪检监察组织自身建设。乡纪委将从加强党的执政能力建设的高度，结合党的基层组织建设年活动和乡党委“四比一争”（提高素质比学习、强化意识比服务、勤政廉洁比效能、求真务实比成绩，完成目标争先进）主题实践活动，切实加强自身建设提出高要求。一是加强理论学习，确保纪检监察干部参加中心组学习，努力提高纪检监察干部的思想政治素质和业务能力；
二是加强纪委班子的建设，领导干部深入实际，创新工作，提高领导能力和领导水平，模范遵守宪法法律和党内法规，严格执行工作纪律。（二）以规范村务、财务公开工作为重点，加强村级财务管理。针对上述问题，我认为应采取以下几个方面的措施来规范我乡村级财务管理。1、加强领导，强化法制意识。领导重视是抓好村级财务工作的关键，各级领导要进一步提高村级财务管理工作的认识，特别是乡村主要领导应把村级财务管理工作列入重要的议事日程，积极支持财务工作，为农村会计人员撑腰壮胆，解决一些实际问题。同时，要认真学习《会计法》、《会计基础工作规范》，严格执行财经纪律，增强法制观念。2、明确归属，强化监管职能。《会计法》第五条明确规定：“国务院财政部门管理全国的会计工作。地方各级人民政府的财政部门管理本地区的会计工作”。乡财政既有分配职能又有监督职能，由其监督管理村级财务工作是顺理成章的。其理由是：一是乡财政所作为乡财政的综合部门，大部分工作都要与村组打交道。因此，对其财务进行监督管理是切实可行的。二是村财务是农业财务的组成部分，纳入乡财政管理，有利于对会计人员进行业务指导、培训、监督和考核。三是乡财政所有相对充足的人力，并在经济管理、财务处理等方面具备一定的知识和经验，监督管理村财务工作是完全可行的。3、完善制度，强化约束机制。一是完善村级财务管理制度，应着重抓好从村级收入计划到资金使用、资金监督等一体化的管理制度建设。包括资金财务管理制度，民主理财管理制度，定期向财政部门报表制度，收入、支出帐目公开制度，会计、出纳岗位责任制度等。二是严格管理制度。要坚持“钱帐分管，会计管帐，出纳管钱”的原则，严格审核原始凭证的手续是否齐全（事由、经手人、验收人、审批人），内容是否真实合法，做到帐款相符，帐物相符，帐帐相符，日清月结。三是要坚持支出一支笔与村委会集体审批相结合的方法，彻底杜绝人人用钱、个个批钱的混乱现象。四是完善农村财务收支预决算制度和资金使用效益审批制度。财政所应依据有关政策、规定，分析测算村级当年预算收支情况，形成收支计划报同级党委、政府、人大审批下达，村级必须遵照执行，并定期向群众公布，接受群众监督。要加强农村财务监督，重点检查是否有擅立收费项目，财政部门审批的资金是否专款专用；
是否私设“小钱柜”；
是否坚持一支笔审批原则。同时，要实行干部离任必审，财务人员交换必审，群众反映强烈的热点问题必审，有重大问题的人或事必审的“四审”制度。每审必须一查到底，弄个水落石出。对审计查出的问题，要根据情节严重，依法对责任人进行处理，触犯刑律的，应追究法律责任。4、规范管理，实行“专户储存”。向农户收取的水费以及各种代收款必须统一使用财政所下发的收据。支出应依据规定的使用范围编报用款计划，经财政所审批后拨款，由农村合作银行监督支付，以防止使用的随意性。同时，对村会计档案和会计人员变更要进行管理和监督。5、强化素质，提高会计水平。一是要对现阶段的村级会计进行一次清理，把思想素质好、政策水平高、业务技术精、有开拓进取精神、责任心强的中青年聘到村级会计岗位上去。二是实行会计人员凭证上岗制度，有计划、有步骤的对村级会计队伍进行理论水平和业务能力培训，经过培训、考核合格的颁发会计证，凡未取得会计证者一律不能上岗。符合报考会计职称条件的，可以参加考试，不断提高他们的政策、业务和职业道德素质，产生的费用由乡村两级共同分担。三是要建立村级会计队伍激励制度，对会计工作中有突出贡献的，要在政治上、经济上给予奖励，对工作拖拉、不负责任的要及时给予批评和适当处罚，造成重大损失和责任事故的，依照有关法律法规追究责任。通过建立村级会计培训、奖惩机制，增强农村会计的责任感、紧迫感，不断提高村级会计队伍的整体素质。 （三）加强反腐倡廉教育。乡党委将结合深入学习贯彻落实党的十七大精神，以开展党的基层组织建设年活动和“守纪律、尽责任”的执行力建设，整合农村党员干部现代远程教育资源，深入推进反腐倡廉教育“五进”活动，切实推进廉政建设，为全乡社会经济发展保驾护航。
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