贯彻落实上级指示对照检查(2篇)

时间:2024-09-10 09:32:01 来源:网友投稿

篇一:贯彻落实上级指示对照检查

  

  转作风抓落实对照材料(精选3篇)

  转作风抓落实对照材料

  篇1根照*委、*政府在全*开展“转变干部作风,促进工作落实”活动的安排,在开展集中学习、党员互谈、干群恳谈、上下交谈的基础上,结合征求到的意见,对照自己平时的实际工作及思想状态,认真查摆在学习、思想及工作等方面的问题,以期达到自我教育、自我提高、自我完善的目的。

  一、在自身学习的过程中还抓得不够紧,学习的自觉性和主动性有待进一步提高

  当前,知识以迅猛的速度更新,一日不学,就会跟不上形势变化。回顾自身的学习情况,主要还存在以下不足:一是对待学习的认识和态度有所欠缺。虽然制定了,但由于业务性工作多,便产生了以干代学的思想,总以工作忙、任务重、压力大,没有把学习摆到重要的位置,认为学习是为工作服务的,只要工作搞好了,学习并不重要,缺乏持之以恒的精神。二是学习的广度和深度有所欠缺。平时的学习中,看“快餐式”的报刊书籍较多,看政治理论方面的书籍较少;看消息新闻类的书籍较多,看业务性方面的书籍较少。学习了一些,但理论的深度和广度缺乏,对思想的触动不够。三是学习的方法和效果上有所欠缺。只停留在一般的读报、读文章的形式,没有创新学习方法和学习形式,没有进行学习后检查和“回头看”。

  二、在推进分管工作的过程中抓落实做得不够,工作作风有待进一步扎实

  “火车跑得快,全靠车头带”,分管部门及工作的顺利开展最关键的是靠务实的工作作风。反思起来,存在如下不足:一是求真务实的精神不够。在一定程度上存在着形式主义问题,对贯彻上级指示精神,满足于会议开过了,文件传达了,却并没有很好地结合自己的实际,把他们具体化。二是调查研究不够深入。对调查研究工作存在有“知其然,不知其所以然”的现象;有些存在“半截子工程”现象,即在“调查”上下的气力较大,但在“研究”上做的文章不够。三是工

  作作风不够细致。虽然也经常深入一线亲自指导,但对一些问题却没有及时发现和真正解决。在围绕*委、*政府决策和全*面对的经济形势进行调研中,参谋助手的作用发挥的不够,就问题谈问题较多,创造性工作较少。

  三、在解决复杂问题的过程中开拓创新意识不足,干事业的精神状态有待进一步改善

  “思想决定行动”。只有不断创新工作方法才能正确处理和解决工作中的新情况、新问题。回顾反思,存在以下问题:一方面,由于自己的思想观念转变滞后,导致在开拓创新、锐意进取方面就有所弱化。另一方面,自己对解放思想、实事求是的精髓还不能全面深刻的把握,导致在解决某些具体问题上思想还不够解放,往往是执行政策多,创造性地执行上级的方针政策少。如在××厂改制过程中,考虑到改制情况复杂,担心处理不当会带来安置职工的大量上访,造成有些问题处理的不够迅速和果断。

  四、在贯彻党风廉政责任制的过程中存在差距,勤政廉政有待进一步加强

  “历览前贤国与家,成由勤俭败由奢”。坚持“两个务必”在新时期新形势下尤为重要。对照检查,主要有三个方面的不足:一是认识上有偏差。对于上级关于廉政建设的有关规定,仅满足于在大的方面自我约束,但对一般生活方面的吃请、请吃、公车私用等问题约束不严,还时有发生。二是对分管部门的廉政建设工作抓的不够紧,有时碍于面子,有放松要求、降低标准的现象。三是艰苦奋斗的意识逐步淡化。随着整体经济状况的好转和生活水平的提高,勤俭节约的精神少了,贪图享受的欲望多了。想自身福利待遇的多了,与基层群众艰苦的生活有了距离。细细想来,作为党员领导干部,一定要坚持“两个务必”,养成良好的生活作风,自觉防腐倡廉,拒腐防变,才能永保先进性。

  总之,今后我将在同志们的帮助支持下,在“转变干部作风,促进工作落实”活动中,继续查摆自己在各方面的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,努力把自己分管的各项工作做好,取得成效。

  转作风抓落实对照材料

  篇2在

  本次“转作风,优环境、促发展,抓落实”活动中,本人对自己在学习、思想及工作等方面存在的问题作以总结,主要表现在以下几个方面:

  一、在自身学习的过程中还抓得不够紧,学习的自觉性和主动性有待进一步提高

  当前,知识更新速度迅猛,一日不学,就会跟不上形势变化。回顾自身的学习情况,主要还存在以下不足:一是对待学习的认识和态度有所欠缺。虽然制定了学习计划,但由于业务性工作多,便产生了以干代学的思想,总以工作忙、任务重、压力大,没有把学习摆到重要的位置,认为学习是为工作服务的,只要工作搞好了,学习并不重要,缺乏持之以恒的精神。二是学习的广度和深度还不够。在平时的学习中,看“快餐式”的报刊书籍较多,看政治理论方面的书籍较少;看消息新闻类的书籍较多,看业务性方面的书籍较少。学习了一些,但理论的深度和广度缺乏,对思想的触动不够。三是学习的方法和效果上有所欠缺。只停留在一般的读报、读文章的形式,没有创新学习方法和学习形式,没有进行学习后检查和“回头看”

  二、在开展业务工作的过程中抓落实做得不够,工作作风有待进一步扎实

  “火车跑得快,全靠车头带”,工作能否顺利开展,务实的工作作风最关键。反思起来,个人方面存在以下不足:一是求真务实的精神不够。在一定程度上存在着形式主义问题,对贯彻上级指示精神,满足于会议开过了,文件传达了,却并没有很好地结合自己的实际,把它们具体化。二是调查研究不够深入。对调查研究工作存在有“知其然,不知其所以然”的现象;有些存在“半截子工程”现象,即在“调查”上下的气力较大,但在“研究”上做的文章不够。三是工作作风不够细致。虽然也经常深入农村生产一线开展农业调研,但对某些问题却没有及时发现和真正解决,参谋助手的作用发挥的不够,就

  问题谈问题较多,创造性工作较少。

  三、在解决复杂问题的过程中开拓创新意识不足,干事业的精神状态有待进一步改善

  “思想决定行动”。只有不断创新工作方法才能正确处理和解决工作中的新情况、新问题。回顾反思,存在以下问题:一方面,由于自己的思想观念转变滞后,导致在开拓创新、锐意进取方面就有所弱化。另一方面,自己对解放思想、实事求是的精髓还不能全面深刻的把握,导致在解决某些具体问题上思想还不够解放,往往是执行政策多,创造性地执行上级的方针政策少,造成有些问题处理地不够迅速和果断。

  在今后的工作中,我将在同事们的帮助支持下,继续查摆自己在各方面的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化,工作得到进一步提高,作风得到进一步改进,行为得到进一步规范,为优化我县投资环境,促进全县经济发展做出应有的贡献和努力。

  转作风抓落实对照材料

  篇3自“改作风、抓落实、促发展”活动开展以来,我坚持以身作则,带头学习、带头查摆、带头整改,现将“改作风、抓落实、促发展”活动的自查情况报告如下:

  一、查摆措施

  按照集中教育活动深入查摆、解决问题阶段任务要求,对照个人思想、工作实际,端正态度,抱着把问题查准查透的思想,采取多种措施深入开展查摆。

  (一)以学习促查摆。一是深入学习活动教材,学习党的理论著作,学习国家有关法规政策,对照自己的思想工作实际进行反思,在思想观念方面有了新的认识。

  (二)广泛征求意见和建议。一是开展广泛的谈心活动,与班子成员谈,谈工作、谈理念、谈思路,通过广泛的谈心活动,进一步找到了自身存在的不足,学习了其他同志的优点,了解了大家的想法,增进了队伍凝聚力。征集了一些意见和建议,对进一步完善自我、改进工

  作发挥了积极作用。三是开门查摆,向职工发放意见表,征求意见的和建议,对推动活动深入开展发挥了积极的作用。

  (三)认真汇总梳理。对于各方面征求到的意见,进行了认真汇总和梳理,结合个人的自我查摆和日常工作中发现问题。

  二、存在的突出问题

  在思想观念方面:创新性工作措施还不够,在工作中有时还受到思维定式影响,突破旧框框、旧体制、旧机制的力度不够。

  在工作作风方面:一是抓工作不够具体,安排多,检查少,奖惩激励机制不够健全,存在抓落实不到位的现象。二是整个部门的工作效率、服务水平有待提高,队伍存在工作不主动、不负责任、推诿扯皮和不作为、慢作为等现象。

  在抓班子、带队伍方面:忙于会议和日常工作事务,和班子成员交流少,和同志们谈心少,对整个队伍的思想、组织建设抓的不紧,盯得不死。特别是对个别职工思想作风不扎实、整个队伍中个别群众集中反映的问题缺乏工作力度。

  在工作推进方面:面对新形势,一些程序的制定和落实进度较慢。需要在便民、快捷上下功夫。

  在廉洁自律方面:有时对自己要求不够严格,有时有公车私用现象,有时招待标准过高,有时有吃请、请吃现象。

  三、下一步整改措施

  1、工作作风方面:

  (1)进一步完善学习制度,改进学习方法,坚持每周四下午学习制度,结合业务工作,安排学习内容,采取交流发言、参加培训等多种形式开展学习培训,不断提高职工的学习质量和效果,达到学以致用;(2)进一步完善激励机制,加大奖惩力度,提高职工工作的积极性和主动性。创新职工考核办法,完善考核制度,对每年综合考核优秀者,年终表彰奖励并做为重点培养对象向县局推荐提拔重用。对综合考核名次排列倒数的职工进行警告、诫勉谈话和扣发奖金。以此来激发其工作的热情;(3)加大对职工工作的检查力度,实行上下班签到制度,发现上班

  迟到、早退和上班玩游戏的现象,在全体干部职工会议上进行通报批评,屡教不改者在大会上书面做出检讨。

  2、制度建设方面:

  (1)修改完善工作制度,明确工作纪律,细化工作责任,强化工作措施,用制度规范工作行为。

  (2)加强对工作制度执行落实情况的监督检查,严格兑现奖惩,不搞特殊,不朝令夕改。

  3、行政执法方面:

  (1)进一步加强执法队伍建设。努力打造一支政治强、业务精、纪律严、作风硬、形象好的国土资源管理队伍。下功夫破解发现难、查处难、送达难、执行难等棘手难题,积累工作经验,提高执法水平。

  (2)进一步提高依法行政水平。严格保护耕地和基本农田;严格利用市场手段优化资源配置;从严控制新增建设用地,节约集约用地,努力谋求土地效益最大化;严厉打击各种国土资源违法行为。

篇二:贯彻落实上级指示对照检查

  

  贯彻落实中队党支部决策指示方面

  按照市局作风纪律专项整治指示精神和支队党委工作部署,为全面深入开展突出问题和作风纪律专项整治,进一步改进工作作风,严肃工作纪律,规范工作秩序,4月3日上午,治安行动大队召开全体党员会议,认真贯彻传达市局和支队党委指示精神,就不折不扣地抓好贯彻落实工作提出五点要求:

  一是要高度重视,严格落实。此次专项整治是落实市局党委会精神的具体体现,是提高公安战斗力和士气的重要步骤,全体同志要严格按照市局作风纪律整治工作要求,提高思想认识,认真对照检查,有则改之无则加勉,以更高的工作要求和更强的使命感,强作风、严纪律、重担当,提效率。

  二是加强值班备勤。严格落实值班备勤制度,严格履行值班员职责,所有值班备勤人员要全时在岗在位,严禁脱岗漏岗,保持临战状态,随时应战急难险重任务。

  三是要严格落实考勤制度。加强人员管理,自觉遵守市局日常管理规定,严格落实考勤刷卡制度,严禁出现迟到早退,代人打卡等问题。

  四是要主动作为,履职担当。

  按照职责要求,积极行动,主动作为,守土有责、守土尽责、履职担责,进一步提升工作能力,树立精品意识、标准意识、质量意识。

  五是要正视问题,全面整改。要全面对照上级要求,对照整治重点,逐项梳理,全面汇总,深入开展排查整改,限期整改,立行立改,树立防线意识,确保不发生问题。

  同志一致表示,加强自我管理,严守工作纪律,确保不发生任何违法违纪问题,不给组织添乱抹黑。

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