下面是小编为大家整理的2022年X市信息中心党史学习教育组织生活会班子整改方案,供大家参考。
X市信息中心党史学习教育组织生活会班子整改方案
根据XX党委《关于认真组织开好党史学习教育专题组织生活会的通知》要求,XX党支部于7月XX日召开了党史学习教育专题组织生活会。会上,班子成员、党员干部认真进行了个人对照检查,重点分析问题症结,剖析根源,认真制定和修改完善整改措施,明确整改目标及完成时限。现制定整改方案如下:
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧密围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题,围绕“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”总要求,聚焦“组织开展党史学习教育、联系服务党员群众、力戒形式主义官僚主义”等方面,以党史学习教育组织生活会检视和相互提出的问题为出发点,结合中心工作实际,坚持问题导向、狠抓整改落实、凸显工作成效,全面加强中心班子、党员干部政治建设、思想建设、组织建设、作风纪律建设,以实实在在的整改成果提升干部队伍整体水平和XX统计信息服务水平。
二、存在的问题、整改措施及责任分工
(一)在党史学习教育方面
存在的问题:
1.在“学党史、悟思想”上还不够聚焦用力。对学习习近平总书记重要讲话和指定学习材料学思之不深、研之不透,对党的光辉历史、光荣传统、优良作风的学习传承还不够全面系统,专题学习研讨发言质量不够高,与常学常新、常思常悟、常研常得的要求还存在差距。
2.在“学用结合”上做的还不够。在融会贯通、学以致用、指导实践、推动工作方面的深度、广度和力度不够,没有很好的将党史的精髓、精华转化为自觉行动,运用到工作实践中,一定程度上存在“学用脱节”现象,在学思用贯通、知信行统一上还存在差距。
3.学习形式还不够丰富多样。满足于完成“规定动作”,创新学、拓展学、延伸学的“自选动作”不够多;
在学习方法上还局限于读文件、念报纸、抄材料,缺少“互动式学习”“沉浸式体验”,有效载体不够多;
对学习强国、XX先锋网等新媒体平台推广力度不够,部分党员使用活跃度不高。
整改措施:
1.抓好班子学习,发挥引领作用。以理论中心组学习为主阵地,完善中心组学习计划,细化学习安排,在巩固前期学习内容的基础上,重点学习习近平总书记在庆祝建党100周年庆祝大会上的讲话精神,跟进学习习近平总书记最新重要讲话、重要指示和文章,围绕重要理论和实践问题进行深入研讨,不断深化对党的创新理论成果科学体系、丰富内涵的理解,以此为指导不断深化对党的历史的系统把握,真正理清历史脉络,把握历史规律,做到在学深悟透、融会贯通中掌握核心要义,在学思践悟、真信笃行中把握实践要求。
2.抓实学用结合,丰富实践载体。落实好“三会一课”、主题党日制度,扎实开展“五个一”学习教育活动,通过党史宣讲、主题展览、踏寻红色地标、观看红色电影等多种方式,传承红色基因,赓续红色血脉,加强“互动式”交流、“沉浸式”体验,真正使学习教育触动党员思想灵魂。发挥好典型引领作用,学习全国“两优一先”、共和国勋章获得者、省市卫生系统抗击疫情先进个人事迹,引导党员干部见贤思齐、比学赶超。督促全体党员充分利用好“学习强国”、“XX干部在线”等新媒体平台,通过开设的“党史学习”频道丰富拓展学,提高平台利用率和活跃度,适时开展评比表彰。
3.抓严督促指导,确保取得实效。将党史学习教育纳入党建工作责任制,领导班子成员定期对分管领域党员的学用情况进行督导,紧盯薄弱环节、督促问题整改,年底对各部门落实情况进行全面考核验收,确保学习教育抓实推进。
责任领导:班子全体成员
责任部门:党办
责任人:XX
完成时限:即行即改,长期坚持
(二)在党员教育管理方面。
存在的问题:
1.抓意识形态工作力度还不够大。面对当前错综复杂的舆情社情新形势,中心班子在做好思想政治工作和群众工作的能力方面还有待加强;
意识形态工作的方式方法有待创新,宣传教育引导的渗透力、感染力、持久力还需提高。
2.执行党内生活制度还不够严格。有的党员干部执行“三会一课”等生活制度不够规范,开展批评和自我批评不够主动经常,每年仅在班子民主生活会时,才进行全面系统的自我反思,日常自我检视反思不够,没能做到“吾日三省吾身”;
支部开展主题党日形式不够丰富,特色不够鲜明,有时以业务学习代替党日活动,没有从政治站位高度进行谋划、组织、落实。
3.先锋模范作用发挥还不够突出。有的班子成员在思想觉悟、能力素质、转变作风等方面的表率作用发挥的不够突出,敢于碰硬、敢于较真、敢于斗争的精神还不够强;
有的党员对自身工作标准要求不高,工作成绩不明显,执行请销假制度不严格,参加集体活动不积极,没有起到带头作用。
整改措施:
1.全力抓好意识形态工作。从严落实意识形态工作责任制,形成党委统一领导、党政齐抓共管、部分各负其责的工作格局;
强化意识形态阵地管理,切实提高舆论引导水平,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权,始终把握正确的政治方向;
创新思想政治教育的内容和形式,提升工作的针对性和实效性。
2.提高党内政治生活质量。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度,做到按程序决策、按规矩办事、按制度落实,确保组织生活有实质内容、实际效果。
3.学史力行发挥表率作用。弘扬伟大建党精神,坚持在党史学习中领悟干事创业的精神内涵,增强干事创业的本领,围绕“十四五”发展目标,在XX深化改革、推动发展的道路上始终保持奋发有为的精神状态,“逢山开路、遇水架桥”,以改革和创新的精神开拓思路、破解难题,以钉钉子精神一步一个脚印抓落实。
责任领导:XX
责任部门:XX
责任人:XX
完成时限:即行即改,长期坚持
(三)在联系服务群众方面。
存在的问题:
1.为民服务的宗旨意识不够强。有的领导干部习惯于坐在办公室看文件、布置任务,没有经常性的深入基层一线“走流程”、访实情、谋良策、办实事,没有真正做到拜群众为师,在群众中汲取智慧和力量。
2.为群众办实事落实落细不够。“办实事事项台账”梳理不够精细,动态调整完善不够及时,有的完成时限设定过长,缺少有效监督,没有做到不达目的不放松、不见成效不收手。
整改措施:
1.牢记全心全意为民服务的宗旨。坚持领导干部深入基层一线、深入XX主体,察民情访民意,常态化“走流程”,了解群众的所思所想、所急所盼,多征求群众意见,多解决急难问题,把业务工作与服务工作有机融合,让群众有更多的获得感、幸福感、安全感。
2.抓实“我为群众办实事”活动。细化完善办实事工作台账,压实落细主体责任,层层传导压力,层层紧盯落实,加大推进落实力度;
聚焦基层群众关心的XX问题,立足中心工作实际,坚持问题导向、需求导向、成果导向,持续在XX、XX、XX等方面补短板、强弱项,扎实做好统计、信息化建设、健康宣教等工作,把党史学习教育成果转化为为民服务的动力。
责任领导:XX
责任部门:XX
责任人:XX
完成时限:即行即改,长期坚持
(四)在改进工作作风方面。
存在的问题:
1.开拓进取的精神还需强化。有的班子成员临近退休,有“船到码头车到站”的想法,进取心不如从前,有求稳想法,不求有功但求无过,对自己分管部门工作人员管理不够严格,有怕得罪人想法,工作畏首畏尾,遇到问题绕着走,不敢迎面而上。
2.抓工作落实力度还需加强。抓工作落实缺少“打破砂锅问到底”的韧劲,对一些重点工作能常抓不懈,对一些常规性的日常工作,年初安排后疏于推动,未能做到全程跟踪、末端督导,致使出现“头重脚轻”的问题。
3.在形式主义、官僚主义方面仍有不足。有的班子成员工作中还不同程度存在以文件落实文件、以会议落实会议的情况,习惯于依靠老经验、老办法、老传统,简单批转上级文件,没能结合单位实际统筹谋划、综合分析、部署落实;
有的党员干部工作服于表面,太过关注过程留痕,简单套用上级模板,单纯为了迎检而准备材料,没有将工作真正干在实处。
整改措施:
1.抓工作纪律作风整顿。以“抓细节、建规范、转作风、提效能”为目标,通过创新管理机制、完善核心制度、规范工作流程等方式加强内部管理,使精细化管理贯透到各个层面,体现在每个岗位,真正成为全体职工的行动自觉。狠抓干部纪律作风整顿,强化日常监管,以严明的工作纪律促进干部作风转变。
2.打造高素质干部队伍。鲜明树立干事创业的正确导向,开展不担当、不作为问题专项整治,建立完善中心干部考核评价工作体系,大力选拔使用担当尽责、忠诚干净的干部队伍,切实为担当者担当、为实干者撑腰。注重优秀年轻干部的选拔培养,实施“三年培养行动方案”,分专业有计划的对年轻干部、后备干部、各专业技术人员进行全覆盖培训,通过压担子、以干代训和岗位锻炼,增强年轻干部解决问题、掌控复杂局面的能力。
责任领导:XX
责任部门:XX
责任人:XX
完成时限:即行即改,长期坚持
三、工作要求
(一)压实责任,对账销号。认真落实班子成员、各部门整改责任,把任务分解到人、把压力传导到岗,动真碰硬、真改实改。制定整改工作台账,解决一个销号一个,实施整改工作报告制,以钉钉子精神抓落实,坚决防止问题反弹回潮。
(二)加强督导,务求实效。牵头领导要加强对整改工作的日常督导,全程跟踪检查,及时发现和解决存在的问题,把整改结果作为干部考核评价的重要依据。严肃整改纪律,对整改不力、敷衍整改、虚假整改、拒不整改的坚决追责问责。
(三)建章立制,固化成果。坚持阶段性与长期性相结合、具体问题整改与制度机制建设相结合,督促各部门、人员认真对照问题,结合自身实际,不断查找制度漏洞,健全各项制度,扎紧制度的“笼子”,巩固和扩大整改成果。
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