下面是小编为大家整理的党风廉政建设汇报材料（全文）,供大家参考。
党风廉政建设汇报材料 尊敬的各位领导：
首先我谨代表松宗镇党委、 政府对各位领导莅临我镇检查指导工作， 表示热烈欢迎和衷心的感谢。
下面我将松宗镇党风廉政建设情况作一简要汇报。
一、 基本情况 松宗镇位于波密县东南部， 距县城 41 公里， 318 国道90 道班处。
全镇辖 9 个村 20 个自 然村， 农牧民总户 数 390户 ， 总人口 1944 人。
镇直机关共干部职工 48 人， 其中镇机关干部 27 人， 派出所干警 2 名 ， 司法所专职干部 1 名 ， 镇中心小学有教师 14 名 ， 卫生院有医务人员 4 名 。
我镇共有 2个机关支部（ 1 个镇完小支部）、 9 个村党支部、 11 个基层党组织； 共有党员 213 名 （ 含预备党员 34 人）， 其中：
机关党员 25 名 ， 农牧民党员 188 人。
全镇耕地面积 4863. 1 亩, 林地面积 260. 89 平方公里， 草场面积 11. 29 平方公里， 海拔3100 米左右。
境内林下资源十分丰富， 天麻、 松茸在区内外享有盛名 ； 自 然资源主要有：
龙亚喊泉、 朗秋冰川、 盔甲山、纳玉姊妹温泉等。
二、 党风廉政工作开展情况 （ 一）
党风廉政建设责任制进一步落到实处。
镇党委、政府高度重视， 把党风廉政建设责任制作为党风廉政建设和反腐败工作的重点工程来抓， 坚持党风廉政建设和反腐败工
作与经济建设、 精神文明建设齐抓共管， 突出责任分解， 制度建设， 监督检查和责任追究四个环节， 严格落实党风廉政建设各项制度。
截止目 前， 镇党委组织召开专题研究部署党风廉政建设工作会议 2 次， 组织中心理论学习组开展专题理论学习 5 次， 促进了 全镇党风廉政建设的进一步落实。
对 9个村党组织执行党风廉政建设责任制和落实反腐败各项任务进行了 监督检查和考核。
镇领导班子和全体干部职工签订了 个人党风廉政建设责任书。
（ 二）
农村基层党风廉政建设工作得到进一步加强。
镇党委紧密结合实际， 在各村广泛开展了 以落实知情权、 参与权、 决策权、 监督权“四权” 为主要内容的农村党风廉政建设工作， 全面推行村干部考核等党风廉政建设基本制度， 有力推进了 党风廉政建设和民主政治建设， 促进了 农村稳定和经济社会发展。
下半年， 为格尼村和多格村两个农村基层党风廉政建设示范村制作“三务” 公开宣传栏， 要求每季度对涉及群众利益的粮食直补、 三老人员 补贴、 合作医疗、 新农保、 五保户 低保户 补贴及村里的各项开支、 财产、 优惠政策等情况及时公开， 让群众真正享有知情权、 参与权、 决策权、监督权， 维护农牧民群众的切身利益。
在贯彻执行决议事项的过程中， 把村民是否满意、 是否拥护、 是否答应作为想问题、 办事情的出发点。
（ 三）
领导干部作风建设和廉洁自 律工作进一步深化。镇党委积极组织镇、 村两级干部学习了《中国共产党党员 领导干部廉洁从政若干准则》， 深入开展效能建设年活动， 要
求广大党员 干部规范自 己的言行， 年度干部考核以及村“两委” 考察， 将以此为重要考核依据考察干部， 进一步促进干部作风建设。
年初镇党委研究制定了《党委会议议事制度》，明确了 重大决策、 重大安排和大额度资金使用必须由党委会议研究决定， 不能“一言堂”。
严格规范村级财务管理和支出审批制度， 大力倡导勤俭节约优良作风， 深入开展了“小金库” 专项整治工作， 没有发生财务违规违纪行为。
（ 四）
不断规范和健全各项反腐倡廉制度建设。
镇党委按照县纪委的工作部署， 注重加强制度建设， 制定并完善了《机关管理制度》、《党委中心组学习制度》、《党委会议议事制度》、《民主生活会制度》 等制度， 为 9 个村制定和规范了《村民大会制度》、《村务公开制度》 等规章制度， 实行了 首问责任制、 限时办结制、 责任追究制、 服务承诺制， 完善了考勤、 值班、 接待、 考核奖惩等制度， 规范了 财务管理、 机关管理、 车辆管理等行为， 有效地促进了 各项工作的规范运行。
同时， 镇党委结合实际， 出台了 入户 走访制度， 规定包村干部每月 进村入户 访谈 3 次以上， 向群众宣传党在农村的各项路线方针政策； 了 解农村经济发展情况， 帮助理清发展思路； 听取对镇、 村经济工作的意见和建议； 了 解农村的热点难点问题和村干部德能勤绩廉等方面的情况。
（ 五）
党风廉政建设宣传教育进一步得到加强 9 月 3 号， 组织召开了 全镇学习“宣教月 ” 活动精神的会议， 会议中， 我镇建立了 党委一把手负责， 分管领导各负
责的党风廉政建设责任体系， 把廉政建设工作融入具体的工作中 ， 并将党风廉政建设的学习 纳入宣传教育工作总体部署。
9 月 4 号， 我镇积极采取以民主生活会、 专题讲座等形式， 认真撰写宣传教育稿件， 及时组织各包村干部深入各村进行党风廉政教育宣传和进行专题讲座。
进一步提高党员 干部的政治理论水平和拒腐防变能力。
9 月 6 号， 开展勤政廉政谈话活动。
通过镇主要领导分别 与 班子成员 谈话， 听取班子成员 履行党风廉政建设责任制、 执行廉洁自 律规定和改进作风的有关情况的活动形式，提出希望和要求。
通过谈心谈话， 沟通思想， 交流情况， 大家开展批评与自 我批评， 找出差距， 找出缺点， 总结经验，及时解决苗头性、 倾向性问题。
9 月 8 号， 党风廉政建设责任小组按照活动方面的的有关要求， 完善了 党风廉政建设宣传栏和制作了 横幅， 通过广泛宣传努力营造浓厚的廉政文化氛围。
三、 农村“ 三 资 ”管 理 情况
（ 一）
促进了 资金安全、 资产资源保值增值和经济发展。
我镇推行农村“三资” 清理和监管代理后， 农村“三资” 的管理实现了 三个趋向：
资金支出趋向规范， 资产流转趋向合理， 资源处置趋向有序。
（ 二）
促进了 干群关系的和谐。“三资” 直接涉及到农民
的切身利益， 过去农村“三资” 管理不规范等问题是农村信访案件主要诱因之一， 现在实行农村“三资” 委托代理服务特别是实行资金、 账务“双代管” 后， 真正做到了 还干部一个清白， 给群众一个明白， 清除了 群众许多疑虑。
（ 三）
促进了 农村党风廉政建设。
为防止村干部擅自 处理集体资产、 资源， 挪用公款， 私自 外借资金等问题。
开展农村“三资” 委托代理服务工作， 可以从源头上铲除腐败现象滋生的土壤， 从根本上减少和避免了 村组干部犯错误的机会。
四、 存在的问题 1、 个别干部对落实党风廉政建设责任制的重要性认识还不到位， 主动性还不够强， 没有把党风廉政建设责任制与经济工作及其它业务工作紧密结合起来。
2、 基层干部对党纪法规缺乏学习， 法纪意识不强。
3、“三务” 公开还不够全面彻底， 有个别村和单位还存在没有完全公开， 离群众要求还有差距。
五、 今后打算 1、 建立健全加强农村党风廉政建设的长效机制， 发挥纪检监察职能作用， 强化监督检查， 为农村改革发展提供保证。
2、 切实解决和纠正损害群众利益的突出问题， 严肃查处各种违纪违法行为
3、 以落实党风廉政建设责任制为“龙头”， 强化“一岗
双责” 的落实。
切实增强镇、 村干部的工作责任心和政治责任感， 扎实推进农村基层党风廉政建设的深入开展。
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